Галвент (все отзывы)
Компания «ГалВент» является лидером по производству систем отопления и вентиляции. Мы не только производим и продаем вентиляционное оборудование, но и обеспечиваем целый ряд высококвалифицированных услуг, так или иначе связанных с функционированием климатического оборудования.
Н
Натали
11 декабря 2013 00:00
Уважаемые друзья!!! Представляю вам свой отзыв от работы в данной компании. Прежде чем вы сюда пойдете работать, вы должны принять для себя следующие моменты:
1) Наличие "серой" заработной платы. При этом если вы рассчитываете получить полную компенсацию при уходе в отпуск, то вас ждет разочарование. Данная компенсация рассчитывается только по "белой" з/п, которая составляет жалкие гроши.
2) Если вам пообещали какую то сумму "на руки", смело вычитайте из нее еще 13% якобы на подоходный налог, то бишь ген директору на конфеты и любовниц))) и как я уже отметила выше, 8% отпускных. Товарищ Резван, она же начальник отдела персонала имеет очень серьезные проблемы с пониманием, что такое "на руки" и что такое до вычета всех придуманных платежей. Самое интересное, что когда вы ее увидите в первый раз, вы даже не поймете с какому роду "ЭТО" относится. Полное "ОНО". А поработав полгода, вы железно убедитесь что это "ОНО" самое:)
3) Наличие штрафов, например, за то что вы не приложили карточку уходя с работы - штраф составит 500р. Или например, ген.дир. увидел "бычок" от сигарет валявшийся мимо урны, наказали все участки на 3 000 рублей каждый. Как вы видите живут люди по понятиям:)
4)Сюда же можно отнести полный бардак в системе. Хотя иногда замечается у руководства желание что либо сделать, но в виду полного нежелания, а также и не умения подчиненных делать что либо, все остается на своих местах:) Зато в компании работают все члены семьи, и следовательно вам придется работать и за себя и за "того парня".
РЕЗМЕ: несмотря на слабую экономику, рекомендую пройти МИМО этой компании, так как утрутся вами как второсортной уборщицей.
1) Наличие "серой" заработной платы. При этом если вы рассчитываете получить полную компенсацию при уходе в отпуск, то вас ждет разочарование. Данная компенсация рассчитывается только по "белой" з/п, которая составляет жалкие гроши.
2) Если вам пообещали какую то сумму "на руки", смело вычитайте из нее еще 13% якобы на подоходный налог, то бишь ген директору на конфеты и любовниц))) и как я уже отметила выше, 8% отпускных. Товарищ Резван, она же начальник отдела персонала имеет очень серьезные проблемы с пониманием, что такое "на руки" и что такое до вычета всех придуманных платежей. Самое интересное, что когда вы ее увидите в первый раз, вы даже не поймете с какому роду "ЭТО" относится. Полное "ОНО". А поработав полгода, вы железно убедитесь что это "ОНО" самое:)
3) Наличие штрафов, например, за то что вы не приложили карточку уходя с работы - штраф составит 500р. Или например, ген.дир. увидел "бычок" от сигарет валявшийся мимо урны, наказали все участки на 3 000 рублей каждый. Как вы видите живут люди по понятиям:)
4)Сюда же можно отнести полный бардак в системе. Хотя иногда замечается у руководства желание что либо сделать, но в виду полного нежелания, а также и не умения подчиненных делать что либо, все остается на своих местах:) Зато в компании работают все члены семьи, и следовательно вам придется работать и за себя и за "того парня".
РЕЗМЕ: несмотря на слабую экономику, рекомендую пройти МИМО этой компании, так как утрутся вами как второсортной уборщицей.
Написать свой ответ
Похожие компании
