Great reality
Наше агентство недвижимости Great Reality (Грейт реалити) с 1996 года помогает своим клиентам стать владельцами домов и квартир, о которых они мечтали. Благодаря многолетнему опыту успешной работы и доскональному знанию рынка Москвы и Подмосковья мы по праву вошли в число ведущих столичных агентств элитной недвижимости.
Мы гордимся нашей слаженной командой опытных специалистов, способных предложить Вам эксклюзивные варианты, соответствующие самым высоким ожиданиям, и профессионально оформить любые операции с недвижимостью. Поэтому нам доверяют проведение самых сложных сделок по покупке и продаже квартир, таунхаусов и коттеджей.
Отзывы про Great reality (10)
31 мая 2016 10:58
Мне нравится! Пришла без опыта работы. И учили, и ездили со мной на встречи. работа не без сложностей, но в целом довольна. Сделки идут. Конечно, хочется соцпакет, оклад. Но я тут останусь)))
21 мая 2016 17:48
темная лошадка., это агентство! так и не понял на сколько обманули
18 мая 2016 00:36
МОШЕННИКИ. Вернее ЛОХИ на рынке!!! не в курсе рынка недвижимости ВООБЩЕ!!!
25 января 2016 00:00
Работала там достаточно долго. Все отлично,коллектив супер, руководство адекватное, корпоративы редко, в отпуск всегда без проблем, зп всегда хочется больше.
г. Москва, Сивцев вражек пер
31 августа 2013 02:53
Плюсы:
Отличительными особенностями компании являются серьёзный подход к обучению сотрудников, строгие требования к неукоснительному соблюдению правил компании, направленных на оказание качественной и профессиональной услуги, которая оставляет в итоге удовлетворенными результатом всех участников сделки (как продавца, так и покупателя, неважно, чьи интересы в конкретной сделке компания представляет), высокие требования к сотрудникам (сюда не так-то просто попасть на работу))), низкая текучесть кадров, очень качественная и профессиональная объектная реклама. Я долго выбирала компанию, в которой приятно было бы работать мне, человеку, не обделенному как интеллектом, так и моральными принципами. Это место не для тех, кто ищет лёгких денег, какими порой представляются агентские комиссионные. В компании придётся много учиться, повышать профессиональный уровень постоянно и делать действительно сложную и трудоёмкую работу. Если вы готовы, вас и поддержат, и помогут, и научат. Научат быть отличным, профессиональным, риэлтором. У кого возникнут мысли, что это просто pr, пишите в личку ekaterinakhb@mail.ru пообщаемся.
Минусы:
Ввиду довольно большого потока клиентов в некоторые месяцы, обучение и поддержка от начальников отделов отодвигается на более поздние сроки. Но лично мне никогда не отказывали в помощи как коллеги-агенты, так и высшее руководство компании. Второе обстоятельство, существенное для многих, это отсутствие фиксированной заработной платы. На этот счёт могу сказать только, что нужно относиться к этой работе, как к собственному делу. Когда не тебе платят, а ты зарабатываешь.
Отличительными особенностями компании являются серьёзный подход к обучению сотрудников, строгие требования к неукоснительному соблюдению правил компании, направленных на оказание качественной и профессиональной услуги, которая оставляет в итоге удовлетворенными результатом всех участников сделки (как продавца, так и покупателя, неважно, чьи интересы в конкретной сделке компания представляет), высокие требования к сотрудникам (сюда не так-то просто попасть на работу))), низкая текучесть кадров, очень качественная и профессиональная объектная реклама. Я долго выбирала компанию, в которой приятно было бы работать мне, человеку, не обделенному как интеллектом, так и моральными принципами. Это место не для тех, кто ищет лёгких денег, какими порой представляются агентские комиссионные. В компании придётся много учиться, повышать профессиональный уровень постоянно и делать действительно сложную и трудоёмкую работу. Если вы готовы, вас и поддержат, и помогут, и научат. Научат быть отличным, профессиональным, риэлтором. У кого возникнут мысли, что это просто pr, пишите в личку ekaterinakhb@mail.ru пообщаемся.
Минусы:
Ввиду довольно большого потока клиентов в некоторые месяцы, обучение и поддержка от начальников отделов отодвигается на более поздние сроки. Но лично мне никогда не отказывали в помощи как коллеги-агенты, так и высшее руководство компании. Второе обстоятельство, существенное для многих, это отсутствие фиксированной заработной платы. На этот счёт могу сказать только, что нужно относиться к этой работе, как к собственному делу. Когда не тебе платят, а ты зарабатываешь.
31 августа 2013 00:00
Отличительными особенностями компании являются серьёзный подход к обучению сотрудников, строгие требования к неукоснительному соблюдению правил компании, направленных на оказание качественной и профессиональной услуги, которая оставляет в итоге удовлетворенными результатом всех участников сделки (как продавца, так и покупателя, неважно, чьи интересы в конкретной сделке компания представляет), высокие требования к сотрудникам (сюда не так-то просто попасть на работу))), низкая текучесть кадров, очень качественная и профессиональная объектная реклама. Я долго выбирала компанию, в которой приятно было бы работать мне, человеку, не обделенному как интеллектом, так и моральными принципами. Это место не для тех, кто ищет лёгких денег, какими порой представляются агентские комиссионные. В компании придётся много учиться, повышать профессиональный уровень постоянно и делать действительно сложную и трудоёмкую работу. Если вы готовы, вас и поддержат, и помогут, и научат. Научат быть отличным, профессиональным, риэлтором. У кого возникнут мысли, что это просто pr, пишите в личку ekaterinakhb@mail.ru пообщаемся.
Ввиду довольно большого потока клиентов в некоторые месяцы, обучение и поддержка от начальников отделов отодвигается на более поздние сроки. Но лично мне никогда не отказывали в помощи как коллеги-агенты, так и высшее руководство компании. Второе обстоятельство, существенное для многих, это отсутствие фиксированной заработной платы. На этот счёт могу сказать только, что нужно относиться к этой работе, как к собственному делу. Когда не тебе платят, а ты зарабатываешь.
Ввиду довольно большого потока клиентов в некоторые месяцы, обучение и поддержка от начальников отделов отодвигается на более поздние сроки. Но лично мне никогда не отказывали в помощи как коллеги-агенты, так и высшее руководство компании. Второе обстоятельство, существенное для многих, это отсутствие фиксированной заработной платы. На этот счёт могу сказать только, что нужно относиться к этой работе, как к собственному делу. Когда не тебе платят, а ты зарабатываешь.
г. Москва
19 марта 2011 09:32
Плюсы:
Можно отметить обучение и помощь в работе с клиентами, когда приходят с ноля. стараются обеспечить работой.
Минусы:
высокие нагрузки и требовательность руководства. заставляют работать по технологии. строгая отчетность по всем действиям
Можно отметить обучение и помощь в работе с клиентами, когда приходят с ноля. стараются обеспечить работой.
Минусы:
высокие нагрузки и требовательность руководства. заставляют работать по технологии. строгая отчетность по всем действиям
г. Москва
10 октября 2010 10:29
Плюсы:
Петр Богданович - нормальный чувак! :)
если у "Анонима" что-то не получилось и не срослось..... его проблемы
Минусы:
если у агента не получается работать - нужно быть критичным - значит эта работа не для тебя
Петр Богданович - нормальный чувак! :)
если у "Анонима" что-то не получилось и не срослось..... его проблемы
Минусы:
если у агента не получается работать - нужно быть критичным - значит эта работа не для тебя
г. Москва
10 октября 2010 10:24
Плюсы:
В нашем отделе дружный коллектив
Руководители всегда помогают советом
Минусы:
мало свободного времени (издержки работы)
В нашем отделе дружный коллектив
Руководители всегда помогают советом
Минусы:
мало свободного времени (издержки работы)
г. Москва
23 июля 2008 15:14
Плюсы:
жаль... хоро
Минусы:
Руководитель этой компании Васютик Петр Богданович - натуральный Ш
жаль... хоро
Минусы:
Руководитель этой компании Васютик Петр Богданович - натуральный Ш
Похожие компании
