Heineken (все отзывы)
Компания HEINEKEN создавалась как семейный бизнес, который привержен трем основным ценностям. В их основе — любовь к пиву и уважение к нашим сотрудникам, деловым партнерам, клиентам, акционерам и всем, кто связан с компанией. Важные для нас жизненные ценности служат основой делового поведения и определяют политику компании в отношении широкого круга вопросов.
Уважение к людям и обществу, забота об окружающей среде
Компания HEINEKEN стремится стать органичной частью сообщества, в котором мы работаем. Это означает не только то, что мы относимся с уважением к законодательству и к правилам тех стран, в которых осуществляется наша деятельность. Прежде всего, компания HEINEKEN уважает человеческое достоинство и права человека, изложенные во Всеобщей декларации прав человека. Наше отношение выражается в том числе и в уважении культурных традиций и различий.
Мы хорошо понимаем свою ответственность перед обществом и окружающей средой. Среди детально разработанных нами программ особое значение для нас имеет алкогольная политика и политика в отношении окружающей среды.
Радость и позитивное отношение к жизни: мы приносим людям радость
С помощью своей продукции, спонсорской деятельности и прочих мероприятий, Heineken делает жизнь радостнее. Мы концентрируем наше внимание на позитивных ценностях, которые могут принести радость многим людям. Этот принцип находит отражение и в той благоприятной рабочей атмосфере, которую мы поддерживаем во всех подразделениях нашей компании.
Стремление к высокому качеству
HEINEKEN — это качество во всем. Требование качества распространяется на всю нашу продукцию и на нашу социальную политику. HEINEKEN вкладывает средства в кадровые ресурсы и поэтому имеет репутацию хорошего работодателя.
Вполне конкурентная ЗП
Хороший социальный пакет
Минусы:
Очень частая смена руководства в отделе продаж, в 2012 году прислали нового регионального менеджера по Западной Сибири Александра Мясникова ( его понизили в должности с директора по России канала On-trade до регионального менеджера по продажам) обсалютная безграмотность проявляется в каждом его решении, уволил много достойных менеджеров которые поднимали компанию с колен после большой ошибки повышения цен в 2010 году. В первый раз с таким встретился, когда все проблемы компании возникают из-за одного человека. Куда смотрит высшее руководство, не понятно. Никому не по советую работать с таким менеджером.
С удовольствием бы вернулся в компанию, ушел сам, так как бизнес процессы выше упомянутого менеджера мне тоже были очень не понятно, а компании Heineken спасибо за вклад в сотрудников и совместную работу, и тем коллегам с кем работали.
