Все отзывы про Дилан+

Плюсы:
нет

Минусы:
Все, начиная с отношения к работающим директора и его заместителя. Они считают, что все лентяи, зарплату выплачивают частями и если долго будешь просить, зарплата серая. Налогов и отчислений нет. Любой вопрос на тему производственного процесса воспринимается как нечто не пристойное и ответа не дождетесь. Одним словом, клоака, не за какие заманихи не ходите туда. Проверено на опыте, хоть и не большом.

Плюсы:
Стабильно развивающаяся компания

Минусы:
Все остальное

Плюсы:
НЕТ

Минусы:
До собеседования не дошло. Дирактора Компании ООО "Дилан" прошу обрать внимание на хамское отношение со стороны отдела кадров. Я с опытом работы на кондитерском производстве - звонила узнать о вакансии "Экономист производства" и соответсвенно договориться о собеседовании и в ответ услышала "Спрашивайте. Все написано на сайте. Что Вам нужно?" Пардон, но это не профессионально! Удачи в поиске квалифицированных кадров.

Плюсы:
Нет ничего положительного!

Минусы:
Ужасное отношение руководства, мизерная черная зарплата, которую часто задерживали, никаких перспектив.

Руководство не профессиональное. Сами не понимают, что нужно делать и сотрудникам не могут объяснить. Всё очень не организованно. Ни о каком карьерном и профессиональном росте и речи не может быть! Часто просят задержаться или поработать в выходные. Постоянные крики на сотрудников и вечный негатив. Задерживают зарплату. Уважающий себя человек не станет работать в такой шарашкиной конторе как Дилан+.

Плюсы:
Нет

Минусы:
Впечатление ужасное! При собесодовании долго приходится жать встречи с руководителем, больше половины того, что говорят и обещают на собеседовании-обман! Когда начинаешь работать, оказывается, что и должностные обязанности гораздо шире, и зарплата (официальная) в два раза меньше. Потом, оказывается, и её не дождёшься. В коридоре постоянно толпятся сотрудники, выпрашивающие зарплату у директора или у его зама. При этом к ним отностятся как к попрошайкам, а не как к людям, желающим получить заработанное! Не верьте сказкам директора при собеседовании!!! И на собеседование не призжайте-не теряйте время!!!

Плюсы:
Молодой колектив старше 3 лех всего 6 сотрудников из 45 сотрудников фирмы.

Минусы:
Зарплата не выплачивается вовремя и если выплачивается то 30% ее воруется руководством. Платят в конвертах налоги государству и в пенсионный--никаких. Дурдом а не руководство,знал бы не устроился бы .

Полностью соглашусь.
Приглашение на собеседовании по телефону прозвучало так,как-будто мне звонят из Кремля,не меньше,и мне делается одолжение.В назначенное время мы,трое соискателей,сидели в коридоре,у входной двери этой конторки...Ощущение от места-шарашкина контора (грязно,темно,какой-то затянувшийся ремонт, обшарпанная,облезлая мебель,на которой охрана предложила нам посидеть). Время встречи было назначено на 17.00. В 17.10 одна из соискательниц не выдержала и позвонила кадровичке.Та соизволила спуститься и проверить наличие необходимых документов прямо у двери,после чего один из ожидающих ушел,так как у не было с собой ксерокопии трудовой книжки.)))))))))))))(ведь одни воры и уроды лживые кругом!так и норовят тунеядцы без опыта работы втереться в доверие!!)Сказав-"ждите,скоро приедет директор",мадам удалилась.Еще через 5 мин. прибыл господин директор)))На лице еврейской национальности читалась надменность и некоторая брезгливость.Не взглянув в нашу сторону, его сиятельство проследовало в глубины своих владений.Вдвоем с "товаркой по несчастью" мы остались ждать приглашения. В 17.30,так ничего и не дождавшись, мы покинули данное учреждение.Мне кажется, один этот эпизод показателен.Так обращаться с людьми, претендующими на вакансию снабженца с опытом работы, местных,а не гастарбайтеров, давно вышедших из студенческого возраста.
Да еще из разговора с охраной выяснились размеры заработных плат...
Думайте-оно Вам надо?

Устраиваясь на работу,вам придётся ждать не менее 2-х часов,пока директор соизволит вас принять.Отдел кадров прекрасно опишет вам место вашей будущей работы.Однако, похоже,в этом отделе вообще не знают,что в действительности творится в цехах.В том цеху,где шоколадные конфеты упаковывают,нет ни одной пары перчаток.Да даже если они и появятся,рабочим "не удобно" в них работать.
Директор и все рабочие,видимо,считают,что вы уже всё знаете и умеете (не важно,есть ли у вас опыт работы в подобных местах или нет).Вам объяснят всё один раз,либо вообще ничего не скажут.Сразу начнут орать.Коллектив несколько нервный,поэтому криков не избежать.Час,отведённый обеду,поделили примерно пополам.Кушайте,пожалуйста,за 30 минут.У входа прикреплена камера,поэтому если вы не дай Бог задержитесь на обеде- вычтут из зарплаты.Курить можно 1 раз за 8-10 часов. Иначе- штраф 500р. Опоздание-санкция. Придёте без спец одежды-штраф (директор пообещает вам выдать такую одежду,но люди ждут её годами).
Проработав в "Дилане" неделю не удивляйтесь,если к вам подойдут с просьбой поработать на пару часов побольше и выйти в выходные.Они пообещают доплату (хотя на деле вы её не увидите).
Отработав какое-то время по 8-часовому графику,вам предложат работать в смену по 12 часов.За ту же зарплату,несмотря на дикую переработку.
Те,кто работает в "Дилане" больше года,зарплату не видят по полгода и больше.
Увольняясь,вам придётся не меньше недели ( а то и больше) звонить то в отдел кадров,то людям,по стечению обстоятельств так вовремя улетевших в отпуск.Здесь не знают законов ,и в течение 3-х дней вы своих заработанных денег ни за что не увидите.Знайте: чтобы получить зарплату в этом адском месте в краткие сроки,нужно очень хорошо потрепать нервы директору.Иначе он потрепет их вам,потому как хамство и неуважение у него в крови.
Будьте осторожны с такими "Диланами" и лучше не устраивайтесь в подобные места.