Moeller Electric

2.4 1 2 3 4 5 10 отзывов
Российское представительство Моэллер Электрик. Низковольтное электрооборудование. Автоматы шкафы кнопки контакторы итп
Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
1 2 3 4 5
Отзывы про Moeller Electric (10)
А
Аноним
1 2 3 4 5 24 ноября 2010 00:00
Компания плывет по течению, не имея сколько-нибудь четкой политики развития - рынок растет, продажи растут, всё хорошо. Перевыполняем заниженный план продаж - штаб-квартира довольна.

Если, конечно, не считать политикой попытки втюхать партнерам "склад ненужной продукции".
В отделе маркетинга сменились за год все без исключения менеджеры, в отделе продаж (Москва) больше одного года работают только два сейлза-старожила (только у них есть клиентская база, достаточная для получения нормального дохода, новички быстро уходят).

Постоянно идет активный набор желающих поработать в "международной компании с 100-летней историей".

Благодаря прекрасной логистической концепции, а также тому, что чуть больше чем за год у руля были четыре зам.директора по логистике, сроки поставок ...
Показать полностью
А
Аноним
1 2 3 4 5 24 ноября 2010 00:00
Компания плывет по течению, не имея сколько-нибудь четкой политики развития - рынок растет, продажи растут, всё хорошо. Перевыполняем заниженный план продаж - штаб-квартира довольна.

Если, конечно, не считать политикой попытки втюхать партнерам "склад ненужной продукции".
В отделе маркетинга сменились за год все без исключения менеджеры, в отделе продаж (Москва) больше одного года работают только два сейлза-старожила (только у них есть клиентская база, достаточная для получения нормального дохода, новички быстро уходят).

Постоянно идет активный набор желающих поработать в "международной компании с 100-летней историей".

Благодаря прекрасной логистической концепции, а также тому, что чуть больше чем за год у руля были четыре зам.директора по логистике, сроки поставок ...
Показать полностью
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 24 ноября 2008 17:27
Плюсы:
Не задерживают зарплату, платят налоги и спят спокойно.

Минусы:
Компания плывет по течению, не имея сколько-нибудь четкой политики развития - рынок растет, продажи растут, всё хорошо. Перевыполняем заниженный план продаж - штаб-квартира довольна.



Если, конечно, не считать политикой попытки втюхать партнерам "склад ненужной продукции".

В отделе маркетинга сменились за год все без исключения менеджеры, в отделе продаж (Москва) больше одного года работают только два сейлза-старожила (только у них есть клиентская база, достаточная для получения нормального дохода, новички быстро уходят).



Постоянно идет активный набор желающих поработать в "международной компании с 100-летней историей".



Благодаря прекрасной логистической концепции, а также тому, чт...
Показать полностью
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 29 июля 2008 22:55
Плюсы:
Не указаны

Минусы:
В компании творится полный бардак. Трудовой кодекс соблюдается только тогда, когда это удобно самому главному человеку в компании - генеральному директору, г-ну Боровикову. Если Вы неугодны этому человеку - Вы уволены. Хотите этого или нет - не важно. Будете возмущаться - придется несладко, вас найдут чем занять, чтобы Вы поняли что луч
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 03 июля 2008 18:13
Плюсы:
Благодарен г-ну Боров-ик-о-ву за то, что научился распознавать все самое плохое, что есть в людях. Он - образец, в котором набралось максимальное количество подлости, хамства, наглости по отношению к сотрудникам. Вначале тебе говорят, что любят, а потом мордой об стенку. Жаль, что нет официальных способов борьбы простых сотрудников за свои права.

Минусы:
Не указаны
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 09 июня 2008 21:32
Плюсы:
Не указаны

Минусы:
Неоднократно уже было сказано, что атмосфера в коллективе никак не располагает к нормальной работе. Постоянное напряжение, склоки, конфликты, открытые перепалки между отделами, подковерная игра, сплетни на кухне и прочее. Постоянная текучка кадров. При том, что работы всегда много, отделы не справляются с работой. Некоторые сидят почти до ночи, иногда и по выходным приходят.

Однозначно, нельзя пройти мимо руководителя. Следует отметить, что уровень менеджмента находится на самом низком уровне. Демократией в компании и не пахнет. Полное неуважение к сотрудникам, тотальное игнорирование ТК в отношении прав сотрудников. Когда руководителя нет на месте, всем сразу становится легче жить, некоторые даже начинают улыбаться.

Приход на работу проверяетс...
Показать полностью
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 27 мая 2008 23:05
Плюсы:
Четкая выплата авансов (20-го) и заработной платы (5-го) каждого месяца.

Минусы:
Как вы заметили, ни один из отзывов не содержит положительных сторон. Отчасти это правда. Всему виной Генеральный директор - господин Боровиков. Компания появилась в России с марта 2004 года. Был очень хороший старт. Изначально компанией руководили чехи. Не смотря на то, что они (чехи) не все могли принять в российской действительности, но имея здоровую голову на плечах - у них все получалось. Продажи росли, кол-во сотрудников увеличивалось, выплачивались бонусы.

С приходом Боровикова, ситуация плавно начала меняться в худшую сторону. Рыба начала гнить с головы. Нездоровый рабочий климат, далее как следствие, жуткая текучесть кадров, невозможность предложить адекватную зарплату проп...
Показать полностью
С
Сила
1 2 3 4 5 г. Москва 10 апреля 2008 08:37
Плюсы:
Не указаны

Минусы:
Реально нездоровая моральная обстановка в коллективе и создаёт её директор г-н Боровиков плюс бардак в организации из-за того что каждая шестёрка приближённая к императору видит себя начальником, а работать в итоге не кому.

В общем, "Титаник" этот идёт ко дну, но крысы сожрут друг друга раньше ;-)

Если серьёзно, то работать в этой компании не рекомендую из-за всего сказанного. Даже как временная работа.
К
КренОФФ
1 2 3 4 5 г. Москва 07 апреля 2008 21:21
Плюсы:
Не указаны

Минусы:
Директор- дебил, может уволить по плохому настроению. Любит подхалимов, девушек-"подстилок", поощряет стукачество. Работу оценивает не по профессионализму а по личному отношению. Рабочие процессы из-за всего этого наладить не может и всё это создаёт нездоровую моральную обстановку в коллективе. Посмотрите на текучку кадров и всё станет ясно.
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 20 января 2008 20:39
Плюсы:
Не указаны

Минусы:
бардак полный в компании, несоблюдение ТК и других согла
Похожие компании