Морган энд Стаут

Плюсы:
Научилась общаться с клиентами в стрессовой ситуации, трудоустройство по ТК, безая зп, коллеги

Минусы:
отсутствие бесплатной парковки для сотрудников

Плюсы:
Я работаю в компании "Морган" в офисе в Ярославле. Работа доставляет мне удовольствие, поскольку все условия для этого созданы: руководство ценит проделанную работу и поощряет ее неплохими бонусами, я могу самостоятельно выбрать график, поскольку работнику предложено на выбор несколько режимов. Зарплата полностью белая, выплачивают без задержек. В офисе есть столовая, комната отдыха. И самое главное - это комфортная атмосфера и дружелюбные коллеги, в офисе никто не обращается на "вы", только "ты", нет дресс-кода- одним словом, в компании думают о том, что работнику было удобно и комфортно работать. Это приятно, стимулирует работать еще больше.

Минусы:
Бывают иногда взбучки.

Плюсы:
Доброго времени дня всем! Я работаю в компании довольно давно (более 1,5 лет), вполне довольна своей работой и компанией. Для меня было достаточно удивительно прочитать отзывы, где пишут, что компания катится к развалу. Да, действительно, были увольнения в конце декабря, я знаю многих из этих сотрудников. Все они не могли похвастаться выполнением плана даже на 50%, с ними неоднократно проводились ранее беседы о необходимости улучшать показатели, к ним приставляли наставников, тех у кого результат после этих мероприятий не увеличился и уволили. Для меня удивительно, как их держали раньше. Вполне логично, что компании надоело платить сотрудникам з/п, которую они даже не отрабатывают. По мне дак лучше уж меньше сотрудников, но те кто ценит свою работу и показывает результат.

Минусы:
Мне также очень жаль отмены бесплатных обедов, это было хорошее дополнение к отличным условиям труда.

Плюсы:
Тепло,светло,оборудованная кухня,и комната отдыха,хотя на нее и времени нет,либо ешь либо отдыхаешь..

Минусы:
Начнем про отрицание,поддержу парня из Иваново,в Ярославле точно так же,увольнять начали не за что,план выполнить перестало быть возможным отлично с лета 2014,сейчас надо приложить все усилия,но и это теперь ликвидируют.1)нельзя теперь называть женщина мужчина в трубку 2)ладно нельзя называть на "ты" должников,а кстати и должником тоже нельзя называть....ребенка того же самого надо на вы называть,ну как то не поворачивается язык назвать 6летнего малыша "Иван Петрович,позовите к трубке Анну Львовну,или сообщите ей что бы перезвонила нам,запишите номер телефона,а вы не умеете писать,ну тогда всего доброго Иван Петрович" 3)Во время того времени пока ждешь звонка нельзя пользоваться телефонами и т д,за это уволили девушку. 4)нельзя ругаться матом(не в трубку,а просто в офисе)и ничего что у зама рук-ля как у сапожника через каждое слово летит.

Не советую никому данную фирму,да и на мой взгляд скоро закроется она,т.к банки откажутся от услуг этого агенства точно.

Плюсы:
Зарплату платят регулярно, соцпакет получше, чем в большинстве коммерческих структур, на работе не задерживают, хотя иногда остаюсь специально, для переработок(они естественно оплачиваются). Компания стабильная, 7 лет на рынке. Хорошая работа для молодых людей, которые стремятся стать специалистами в банковской сфере.

Минусы:
До НГ было сокращение неэффективных сотрудников. Но на самом деле сокращение - это скорее не прихоть, а необходимость.

Плюсы:
Балая стабильно выплачивающаяся зарплата. Есть развитая бонусная сетка, она дает возможность получать по результатам своих взысканий дополнительную денежку.

Я довольна своим коллективом, это коллектив единомышленников, у нас единые ценности. Мы часто собираемся вместе и что-то придумываем, обсуждаем.

Минусы:
Строго регламентированные перерывы. Мне бы было проще самой распределять время на перерывы.

Плюсы:
Стандартная работа в колцентре. Целый день звонки-звонки, программа- гарнитура-перерыв- столовая. Есть небольшая особенность, что это работа с должниками. Но и в других колцентрах можно всего наслушаться. По мне так главное, что з/п регулярно и во время, рабочий день фиксированный, рабочее место в нормальных уютных условиях.

Минусы:
Не знаю, все, что мне нужно от работы и компании я получаю. Иллюзий насчет работы не строил и не в чем разочаровываться.

Плюсы:
При поиске работы я обращала внимание на три важных для меня критерия: стабильность, достойная заработная плата, коллектив! Морган оправдал мои ожидания!Сдесь большое внимание уделяется работе с сотрудниками. Организуются разносторонние корпоративные мероприятия - творческие конкурсы, корпоративные выезды на природу, празднования общеприянятых праздников. Постояно проводится дополнительное обучение для сотрудников, что не позволяет застаиваться, дает возможность двигаться вперед.

Минусы:
Достаточно сложно заниматься обучением и выполнять месячный план одновременно.

Плюсы:
Работаю достаточно давно. Компания супер. Рг и высшее руководство - отличные, вменяемые руководители и просто хорошие люди! Мне нравится работать здесь! Про карьерный рост - каждый получает то, что заслуживает.Кто-то годами сидит на одном окладе, а кто-то каждые полгода получает повышение.Кто как работает, тот на то и зарабатывает.

Минусы:
Перенос курилки стал неприятным сюрпризом. Особенно зимой через улицу по морозу ходить фууубррр!!

Плюсы:
Милюкова уволили,ура!так ему и надо,мерзкий человек

Минусы:
отменили бесплатные обеды

Плюсы:
Морган – мой третий работодатель. И скажу честно, из всех он лучший. Во-первых, з/п всегда вовремя, без задержек и очень даже достойная. По крайней мере не меньше того, что обещали на собеседовании. Коллектив для меня особой роли не играет, потому что на работу я хожу РАБОТАТЬ, а не языком трепать. Премию начал получать начиная уже со второго месяца работы, но приложил достаточно много сил для этого. И если вы не готовы именно работать и зарабатывать, то эта работа не для вас точно.








Минусы:
Не сразу смог найти общий язык с руководителем, но сейчас все хорошо, мы сработались.

Плюсы:
Оклад+наличие бонусов, возможность двигаться по карьере (до спеца сам 100% дальше как поработаешь), график 2/2, комфортное место работы, хорошие руководители групп

Минусы:
Прошлый мой коммент удалили и я подозреваю заговор. Ну а по работе это отмена обедов, явное ухудшение заданий в следствии чего падают показатели компании (причем крайними сделали работников и из-за этого отменили обеды). Вместо корпоративного обучения какие то непонятные эксперименты с новыми скриптами и новенькими работниками. Частенько забывают выплачивать бонусы ссылаясь на бухгалтерию. А ну и еще МТС банк