В 2012 году жители Москвы и Московской области вновь увидят вывески магазинов «Копейка», привлекающих удобным расположением, выгодным ассортиментом товаров, низкими ценами и постоянно проводимыми акциями.
Концепция бренда, зарекомендовавшего себя на рынке как «мягкий» дискаунтер, претерпела изменения. Новая сеть «Копейка» – это небольшие магазины самообслуживания формата «у дома», предоставляющие ассортимент из более чем 3 000 наименований продуктов питания и товаров повседневного спроса. Высокий уровень обслуживания и полностью автоматизированная система поставок позволят ежедневно удовлетворять спрос покупателей в продуктах питания категории fresh и товарах повседневного спроса.
Отзывы про Копейка (15)
г. Москва
06 марта 2008 16:05
Плюсы:
Положительных сторон мало, разве что если только очень повезет с коллективом, а главное с Заведующим
Минусы:
Постоянная текучка кадров (по крайней мере в том универсаме, где работала я). Администратор в Копейке это- стар
Положительных сторон мало, разве что если только очень повезет с коллективом, а главное с Заведующим
Минусы:
Постоянная текучка кадров (по крайней мере в том универсаме, где работала я). Администратор в Копейке это- стар
г. Москва
15 февраля 2007 21:35
Плюсы:
Грамотное обучение, огромный опыт работы по всем специальностям, после работы в Копейке не страшно уже ничто!
Минусы:
Товаровед - уважаемый человек (как говорил сатирик уж не помню кто). Начнем откуда берутся товароведы (кстати здесь только мужчины,- женшина увы, не выдержит). Приезжаешь в офис на собеседование. Там проверяют элементарный знания компьютера и отправляют на 5-и дневное обучение по пользованию специальной программой SAP R3 (Копейка и Эльдорадо). Потом идет практика 2-3 недели, за которую в лучшем случае оплатят 3000,00 а то и бесплатно. Цель данной практики: усвоение и закрепление знаний, фактически - халявный грузчик в магазине.
Грамотное обучение, огромный опыт работы по всем специальностям, после работы в Копейке не страшно уже ничто!
Минусы:
Товаровед - уважаемый человек (как говорил сатирик уж не помню кто). Начнем откуда берутся товароведы (кстати здесь только мужчины,- женшина увы, не выдержит). Приезжаешь в офис на собеседование. Там проверяют элементарный знания компьютера и отправляют на 5-и дневное обучение по пользованию специальной программой SAP R3 (Копейка и Эльдорадо). Потом идет практика 2-3 недели, за которую в лучшем случае оплатят 3000,00 а то и бесплатно. Цель данной практики: усвоение и закрепление знаний, фактически - халявный грузчик в магазине.
г. Москва
15 февраля 2007 20:22
Плюсы:
Нормальное собеседование,
Толковое обучение,
В целом нормальная работа была до продажи Уралсибу.
ВРАГИ:
Инспектор ДОУ, Региональный менеджер, (весь офис)
Обязаности не соответствуют З/П.
Минусы:
Не указаны
Нормальное собеседование,
Толковое обучение,
В целом нормальная работа была до продажи Уралсибу.
ВРАГИ:
Инспектор ДОУ, Региональный менеджер, (весь офис)
Обязаности не соответствуют З/П.
Минусы:
Не указаны
Похожие компании
