Все отзывы про Стильные кухни

Плюсы:
Положительного 0!

Минусы:
Ужасная работа!!!Вот по чему...Начнем с зарплаты(то что вам говорят что вы будите получать 40-50 по началу все это бред,на штрафах снимай сразу 5-7 тысяч,везде за тобой следят по всему цеху камеры(порой заходя в туалет смотришь на потолок...)Перекуры по 10 минут(вроде не много и не мало)НО пока с цеха дошел до проходной уже 4 минуты потерял осталось 6 на перекур и вернуться обратно на рабочее место а не то штраф!!!!!Начальник вылизывается перед Директором,ну это понятно карьера,кормят там ужасно после этой еды из туалета не выходишь...Относятся как к былу не нравится пиши заявления.Но мастера там хорошие с пониманием относятся ко всему(но не все)Вообщем я бы не советовал там работать,лучше искать-искать-искать!Ах да и еще кто остался там работать говорят что зарплату урезали в половину информация 100%

Плюсы:
Действительно хорошая мебель,изготовление по твоим предпочтениям. Про зарплату, ну как повезет...

Минусы:
Работала я в компании чуть больше года, начиналось все как и многих тут ниже описанных.Обучение было очень информативным, узнала многие вещи,о которых и не задумывалась. На собеседовании рассказывали как все хорошо,что продаж много, коллектив хороший, график все как и написано в договоре( про него чуть ниже) зп 25000-13% на испытательном сроке и 1% с кухни. Все прошла: 3 недели обучения,полиграф(до сих пор не понимаю зачем он нужен,скорее всего сб купили себе игрушку и тешатся,а для некоторых серьезный психологический барьер), наркодиспансер( я была в шоке честно,такое не доверие)! Далее выход в салон! Что я обнаружила в итоге: По началу было не плохо,да...Ждала чуда!как в остальных отзывах руководство не следит за языком, все дозволенность и отсутсвие высшего образования дают о себе знать! Иногда узнаешь о себе такое, что даже в кошмаре не приснится.Глупые 5-ти минутки каждое утро,где как бараны люди повторяют одно и то же! Продажи были, люди шли, да по деньгам не ахти,первые месяца спасала стабильность что-то в районе 26 было,потом автоматически перевели на проценты. С процентами начались проблемы,заказы упали, не понимала с чего это так! Отношение людей иногда свинское, им чай,кофе,шоколад, а они ноги на стол, в итоге сливались!Ну менталитет у нас в России такой! График был нестойкий приходилось частенько сидеть с 10-22, за часы тебе ни кто не платит! Ты просто так сидишь и жгешь время в ожидании клиента,особенно это Ад летом! После нг 2015,пришел кризис,вместо того чтобы компания подняла зп и проценты,чтобы сотрудники были замотивированы,подняли цены со словами:"Кухни же дороже,вот вы и заработаете больше" Да...Конечно,аналитики мировые,после такого сложилось впечатление что компания Евреев,будем есть в три горла!Меня поражало как компания делала скидки заказчикам,при этом о мотивации сотрудников разговора не было,только от сторонних производителей БТ. Вообщем мне надоело это все и решила уйти,сейчас счастлива, имею постоянный доход, много себе в чем не отказываю,ни капельки не жалею! Хотелось бы написать больше,не стоят они того, а кто ищет работу вот на что следует обращать внимание и какие вопросы задавать на собеседование:

-Вам расскажут про испытательный срок 1% с продажи и 17тыс оклад,спросите про то сколько испытательный срок будет,потому-что говорят по вашему желанию, но многих переводят потому-что так захотел директор,точнее руководство над директором, причем делается в конце месяца и тебе не говорится,были такие случаи.

-Договор ТК,будте внимательны, там написано что отпуск оплачивается и много камней,а на руках не у кого его нет! Когда вам дадут его подписывать с окладом в 6 тыс рублей( не знаю что за оклад,если ты не сдал на фабрику договора в которых сумма от продажи не будет равна 2500, оклада ты не увидишь, не факт что его проверят) сфотографируйте его. Понадобится возможно!

-Будте готовы пропускать ваши обеды и сидеть за бесплатно на ресепшене в ожидании богатых людей,которые купят мего дорогую кухню( чаще будут бабушки за 150 тыс руб-кричать дорого)

-Сразу купите себе белую рубашку-черную юбку-брюки! Дресскод есть,зачем он я так и не поняла! Наверно компания хочет соответствовать чему-то высокому!

-Ну что ж еще все остальное найдете в отзывах ниже,все что там написано чистая правда, читая позитивные отзывы,меня одолевают сомнения что их пишут ради рекламы сами же лизуны директоров и тд. Я отпустила этот ужас из головы,будьте внимательны! Все дачных поисков!

Плюсы:
Здравствуйте коллеги! Я отработала в салоне на Тушино 3 года. Сейчас в декрете, скучаю по работе и решила написать...

Главный плюс - белая зарплата, индивидуальные проценты!!! До этого я работала в Евросети, у нас кто больше отработал, те пили кофе в подсобке, а молодые пахали. А еще обидно было, когда на точку дадут на учебу стажеров, а премию делили на всех. Тут не так - поднапряглась и заработала себе на Тайланд, Египет. Да и на хорошие декретные! Поток клиентов был большой, чаи гонять и правда некогда. Обедать, минут на 15 если отбежишь - за радость. Тут конечно непросто, но опять же не на дядю работаешь, а на себя. Не знаю что с клиентами сейчас, но в прошлом августе я сделала 11 кухонь и последняя моя зарплата была 167.000. Это не рекорд фирмы, но рекорд салона, на то момент:)

Минусы:
Из минусов - дурацкие тренинги в выходные, штрафы необоснованные. Пусть по 300 рублей, но всё равно бесило!

Плюсы:
Качественная мебель,в сравнении с другими конкурентами. Себе бы взял!

Минусы:
Ну что ж, начну свой рассказ. Началось все как и у всех через приглашение на собеседование, на нем рассказали какая замечательная компания, какие тренеры по технике продаж и компании классные, что все прекрасно, зарплаты в среднем 80-120 тыс руб стабильно. Ну что сказать,по отсутствию опыта с разводом, согласился. Далее 3 недели обучения! За обучение хочу сказать огромное спасибо Анне, которая на столько хорошо обучала, что даже человек не имеющий представления к концу обучения стал бы понимать многое! Но всегда есть НО! за эти три недели нас отправили на полиграф,все думали что мы устраиваемся не в мебельную фабрику, а куда-то на засекреченный объект! Этот факт насторожил, хоть скрывать не чего! Это обязательно спрашивали мы?, на что нам отвечали: " На добровольно принудительной основе !". Ну чтож прошли его не все, после полиграфа большинство народа отправили в наркодиспансер!! Да да, вы не ослышались, в наркодиспансер, в том числе и меня, за всю жизнь, занимаясь спортом, типо курю траву, нюхаю и тд! Блиин....тут я вообще задумался, прошли его,правда ржали там как не знаю кто))! Про обучение продаж я помолчу....Такое ощущение что первоклассник составил блок схему, посмотрев "Волк с Ваулстрит!" В последствии этого мастера по продажам уволили! Выход в салон,обязательно дресскод: черные брюки,именно брюки,белая рубашка чисто белая и господи этот одноразовый желтый галстук,который пачкается за один день,а стирать нельзя так как разлетается в руках! Веселый наставник который сразу рассказал что всем пофиг друг на друга, зарабатывать можно если тебе попадется случайно такой клиент, коллектив крысит! Что меня ожидало весь мой срок работы? я разобью по пунктам:

1) Утро с 5-ти минутки, где всегда обливали грязью сотрудников, зато как салон занимал одно из лидирующих мест директор прям сиял, ясен хрен статистикой план выполнили, получил директор тыс 2** и в ус не дует! Вместо того,чтобы как-то отблагодарить сотрудников,сообщает что все молодцы! Супер мотивация!!!...

2) Руководство,огромное спасибо зам директору,я честно не знаю зачем нужен директор,который только приходит и грузит зама,сам пьет чаи и точит клык на новеньких? Зам выполняет 5-ную работу, директор позволяет разговаривать некультурными словами с новичками. Про вышестоящее руководство слов вообще нет, яростная самка,которая кроме как "мне на вас насрать,у меня очередь из желающих работать стоит, наберу новичков чтобы они первый месяц статистику сделали и слились, и меня за это похвалит главный" Отношение скотское! Руководство все родственники-брат-брата-подруга-жены и тд!

3) Покушать можно только если к вечеру, и то если повезет! Некоторые из старичков успевают потравить байки за чаем,который длится час несколько раз в день!

4) забудьте про время работы с 10-20 и с 12-21, в большинстве случаев будет 10-22 часов.

5) А теперь самое возмутительное; Договор компании в котором написано что оклад 6 тыс рублей, есть оплачиваемый отпуск! аванс 3 тыс рублей, который приходит 23-26 числа, при условии что сданы на фабрику договора где 2,5% с суммы договоров выходит 3 тыс рублей! Иначе не какого аванса. Получается что оклада нет вообще!Звонки технологов с фабрики! Один их звонок уточнение -300 руб с тебя, не дай бог из техники забыл что-то написать,хоть даже микроволновку штраф 3000 р прилетает! Я честно незнаю, что происходит на фабрике, когда один и тот же штраф приходит 2 месяца подряд! Технологи, вы там что в отделе покраски сидите?

6) Чтобы сдать заказ на фабрику,его нужно положить на стол директора,пока его не проверят он не уйдет на фабрику и за него ты не получишь ничего, если заказ на июль, а сейчас конец мая,даже не думай что его проверят!

7) Ну и самое не приятное это конечно же наши люди,которые приходят как будто не им нужна кухня, а мне! Отношение скотское, просчет, чай, кофе, спецификация, все бесплатно! вы же дизайнер, сделайте мне кухню!!! Ей,дядя Вася, через дорогу дизайнерское агенство, найми дизайнера за 50 тыс руб чтоб он тебе придумал, я нарисую! За бесплатно я не хочу тебе ничего делать!

8) Дежурство на ресепшене, я про это вообще ничего положительного не скажу! я не на ресепшн устраивался!



Вообщем такие у меня остались осадки! Сейчас работаю тем, кем хотел, и одно зарплата на новой работе даже рядом не стоит с ними! А кто хочет устроиться, что ж пожелаю удачи! Просто когда будете читать мой отзыв вспомните его во время своей работы!

Плюсы:
Работал в "Стильных" почти 10!!!лет. Знаю компанию "изнутри".К сожалению не работаю там достаточно давно.(как говорится "сам дурак"..

Прочитав негативные отзывы(а порой просто обливающие помоями) не могу не высказать своего мнения(думаю вполне авторитетного,т.к. отработал очччень долгий срок)

Итак, что касается работы дизайнерами-консультантами-всё вообще просто. Или ты работаешь "в поте лица" и при этом ЗАРАБАТЫВАЕШЬ очень хорошие деньги, или ты ковыряешься пальцем в носу(или где там ещё) и бесишься от зависти к "более успешным" коллегам,затем,как следствие просто"сливаешься" и от "неудовлетворенных ожиданий" хаешь на чем свет стоит всех там оставшихся:от коллег до руководства.

ЛЮДИ!!!!! ОЧНИТЕСЬ!!!! НИГДЕ!!!!! НИКОГДА!!!! НЕ ПЛАТЯТ ДЕНЬГИ "ПРОСТО ТАК"!!!!!!

Да, всем тяжело-и новичкам и старичкам.Повторяюсь-просто так никто никогда денег не платит!

У меня вопрос к людям, которые пишут:"Не верьте им.Они все врут. Денег там заработать невозможно итд итп..." Зачем ВЫ нагло клевещете?!?!?! Ну неужели Вы, работая в салоне рядом с опытными людьми, не поняли, что ЗАРАБОТАТЬ МОЖНО?Клиентопоток руководство компании обеспечивает.Качество продукции-действительно одно из лучших.(краснеть не приходится) Так какого же рожна Вам не хватает?

Заставляют иногда в выходной работать выходить или на тренинг съездить?А что "не так"?На тренинг-для повышения Ваших же навыков... В выходной выйти-так во-первых "не за бесплатно", а во-вторых вместо заболевшего твоего же коллеги!!! Завтра неприятность произойдет с тобой-и вместо тебя в свой выходной выйдет тот же человек, за которого отрабатывали ВЫ...Чай-кофе клиентам разносить "в лом"-Ваши должностные обязанности!Людям(потенциальным заказчикам) Вам неприятным улыбаться не хотите-идите работать кассирами в "Пятерочку".

По поводу хамского отношения дирекции салона к "подучетному персоналу".... А вот мне кажется, что все зависит от личных коммуникационных качеств человека... Если Вы не можете найти общий язык с людьми, то проблема ТОЛЬКО в Вас. Да, конечно, все мы люди-человеки со своими "тараканами", взглядами на мир, характером и проблемами. НО!!! как человек знающий ВСЕХ!!!! директоров салонов и их замов, с полной ответственностью заявляю-НЕАДЕКВАТНЫХ там нет!!!!

Конечно, я понимаю, что пишут негативные отзывы люди,которые не смогли пройти "естественный отбор",т.е. слабаки... И от обидок на свою слабость, желая хоть как то насолить компании, которая пыталась научить их работать пишут "что Бог на душу положит", главное чтобы пообиднее.Жалко Вас ...

От себя хочу передать огромный привет всей "Старой Гвардии"!))))

Успехов и процветания Господам Трудовым!!!!

Соискателям-вперед!!! Дерзайте! Тем кто хочет вкалывать и зарабатывать адекватные своему труду деньги- не бойтесь звонить в отдел кадров "Стильных кухонь"!!!!

Минусы:
Работать заставляют)))))

Плюсы:
Не вижу.

Минусы:
Сейчас , когда продажи упали, а менеджеры в салонах работают на процент, оклад 2,5 тыс руб. в месяц. Прожить на такую зарплату невозможно, а еще с нынешнем повышением цен. А требование к продажам возросли, и планку для получения своего процента подняли (начальство решило , если цены стали выше, значит прибыль будет выше. Но не учитывается, что у людей денег нет, и продажи наоборот упали). Хорошо если вас не оштрафуют, а если придет штраф, то вы уйдете в минус. Текучка менеджеров: каждый месяц приходят новые и увольняются. На собеседовании рассказывают красивую сказку о большой зарплате. Отношение начальства к подчиненным отвратительное, неуважение, крики. Начинается утро с пятимянутки, на которой тебе поднимут настроение,и после, работать уже совсем не хочется. Если чего то не знаешь, то помощи ждать неоткуда, только ткнут носом, осудят и накричат. Колектив не дружный, зам. директора целыми днями "обедает" и собирает сплетни. Обеда как такового нет, обедать по два человека нельзя, и пока в обеденное время весь коллектив менеджеров по одному человеку пообедает, до тебя очередь дойдет только к вечеру, а если к тебе пришли заказчики , то возможно так и останешься целый день голодный. Еще надо, что бы тебе разрешили пообедать, на усмотрение директора!