Adecco Group (все отзывы)

2.6

38 отзывов

Adecco Group - ведущая международная компания, предоставляющая решения в области управления персоналом. Adecco предлагает такие услуги как подбор постоянного и предоставление временного персонала, вывод персонала за штат, кадровый консалтинг и многое другое. Компания насчитывает более 5 100 офисов в 60+ странах. Штат Adecco включает более 31 000 постоянных сотрудников. Ежедневно свыше 650 00...

На российском рынке компания присутствует с 2002 года.
На данный момент Adecco Group Russia является одним из лидеров российского
рынка подбора персонала и не без основания считается одним из лучших кадровых агентств России.

С 2011 года Adecco Group Russia запустила новый сервис - Adecco Outsourcing, включающий 4 направления: Office, Production and Logistics, Sales and Marketing, Telemarketing и предлагающий решения KPO и BPO.

В 2012 году на рынок был выведен новый для России бренд - Lee Hecht Harrison. LHH - глобальная компания, входящая в Adecco Group и предоставляющая лучшие решения в области развития карьеры и талантов: управление и развитие карьеры, коучинг, ассесмент и оценка, управление изменениями.

В 2014 году Adecco Group Russia запускает новый бренд - Adecco Field Marketing, а в 2015 году - известный во всем мире своей высокой экспертизой бренд Adecco Professional занимает место ранее приобретенной компании - Avanta Personnel.

Adecco Group Russia предоставляет свои услуги через сеть филиалов, расположенных по всей России.

Adecco Group Russia является одним из инициаторов создания и учредителей первой в России Ассоциации агентств, предоставляющих временный персонал – Ассоциации Частных Агентств Занятости (АЧАЗ).Основными целями Ассоциации являются выработка стандартов и принципов работы индустрии и объединение всех агентств, готовых работать легально, по этическим нормам и стандартам.

7 июля 2011 года, на первом заседании Ассоциации, начавшей свою работу в начале 2011 года, было официально объявлено о присоединении АЧАЗ к Международной Конфедерации Частных Агентств Занятости (CIETT).

Показать полностью

Anna

г. Москва 14 июля 2014 14:42

Плюсы:
Собеседование прошло в добро-

желательной атмосфере.

Перезвонили на след.день и предло-

жили пройти 2-ой этап в отделении банка.

Работают оперативно. Осталось только хорошее впечатление.

Минусы:
Много вопросов о мотивации на пре-

дыдущих местах работы...Не понятно

зачем)

Ответы

Хрюши помешались на мотивациях!, 17-07-2014

Да эти хрюши начитались западных методичек и просто помешались на этой мотивации и причинах ухода из предыдущих мест! Их не интересует ничего, ни твой опыт, ни знания, ни чем ты занимался в других компаниях, а только устраивают допрос о причинах ухода. Им невдомек, что истинные причины им никто не скажет, да и сами при этом на каждом углу кричат, что негатив о предыдущем работодателе говорить запрещено, а порой именно негативные моменты и являлись причиной ухода. И часто смешно выглядит, когда перед собеседованием смотришь резюме хрюши, а в нем короткие периоды работы в компаниях в качестве ассистента. А на тебя с суровой рожей набрасывается - "почему так мало проработал?". Двойные стандарты налицо. А по поводу мотивации - основная у всех одна, это деньги, и не надо себя обманывать, в том числе и у этих хрюш, которые потому так себя и ведут по-хамски с соискателями, что за свои процентики удавятся и люди для них мусор.

Написать свой ответ