Charuel (все отзывы)
Каждая коллекция Charuel включает в себя полный спектр предметов женского гардероба, позволяющий составить неповторимый total look, дополненный фирменными сумками, обувью и другими аксессуарами. Под брендом Charuel выходит две коллекции в год - Осень - Зима и Весна - Лето, которые включают в себя четыре направления стиля: Classic, Romantic, Weekend и Cocktail.
Обновление ассортимента в магазинах происходит еженедельно , поэтому мы всегда готовы порадовать модниц стильными новинками.
Все коллекции Charuel создаются для современных женщин - интересных, самодостаточных, настоящих леди, способных всегда быть на высоте и меняться, не изменяя себе!
А
Алена
г. Санкт-Петербург
05 августа 2015 15:53
Плюсы:
Из положительного: качественные, хорошие вещи;при полном штате график стабильный,с учетом пожеланий; отпускные расчитываются исходя из всей зарплаты, а не только из оф.части;
Минусы:
Постоянное нагнетание обстановки со стороны руководства; з/п серая,у продавцов оклад 13000, у старших-15000;слишком много начальников: если пришлось вынужденно задержаться на работе допоздна(а это часто,т.к. поставки несколько раз в неделю), что бы заказать такси надо звонить администратору и менеджеру что б согласовали,но могут и не согласовать,по причине отсутствия денег на счету...
Так же постоянные задержки по выплате неофициальной части з/п..А менеджер с помощью этого манипулирует сотрудниками...
Руководство будет хорошо к тебе относится пока у тебя хорошие продажи, стоит один месяц не выполнить план-все, ты никчемный работник и не имеешь права требовать задержанную часть з/п.
Из положительного: качественные, хорошие вещи;при полном штате график стабильный,с учетом пожеланий; отпускные расчитываются исходя из всей зарплаты, а не только из оф.части;
Минусы:
Постоянное нагнетание обстановки со стороны руководства; з/п серая,у продавцов оклад 13000, у старших-15000;слишком много начальников: если пришлось вынужденно задержаться на работе допоздна(а это часто,т.к. поставки несколько раз в неделю), что бы заказать такси надо звонить администратору и менеджеру что б согласовали,но могут и не согласовать,по причине отсутствия денег на счету...
Так же постоянные задержки по выплате неофициальной части з/п..А менеджер с помощью этого манипулирует сотрудниками...
Руководство будет хорошо к тебе относится пока у тебя хорошие продажи, стоит один месяц не выполнить план-все, ты никчемный работник и не имеешь права требовать задержанную часть з/п.
Написать свой ответ
Похожие компании
