Flash Asia (все отзывы)
Транспорно-экспедиторские услуги по доставке грузов из-за границы
И
Иван Иванов
г. Москва
24 апреля 2013 09:12
Плюсы:
Молодой коллектив, средний возраст сотрудников 25 лет. На это все плюсы исчерпываются.
Минусы:
Ужасная текучка среди менеджеров-коммерсантов. Я говорю про Московский офис, как в других не знаю. Дается 3 месяца исп. срока, за это время нужно сделать отгрузку, хотя бы одну, если не сделал - увольняют. Но, это практически нереально, у них основное направление Китай и возят они через Владик, а сейчас люди не дураки и с вступлением России в таможенный союз проще и выгоднее везти через Казахстан из Китая. Цены на доставку из-за этого нереально высокие. Найти новых клиентов практически нереально. Работают там две сестры-армянки, которые громче всех орут, сами при этом шума не выносят, но всем действуют на нервы, а также парочка ребят которым слишком много дозволено, сидят, в ус не дуют, в своих айфонах весь рабочий день ковыряются, и при этом в отпуск их отпускают чуть ли не через месяц на 2 недели. Начальник отдела - Владик Одноколенко из Питера, видать просто его ребята, вот он их и балует, жмоты еще те, не дают даже электрочайником воспользоваться. Да и зарплата серая в конвертах. Компы убитые, сервак находится в Китае, все виснет нереально, по двадцать раз на день выключается. А новичков набирают тупо для пополнения базы, которую потом используют в своих интересах. Даже если Вы и найдете клиента, не факт что Вы будете с ним работать, скорее всего им займется более опытный менеджер. И клиент не будет считаться вашим. В общем хотите потерять 3 месяца своей жизни - устраивайтесь в эту фирму.
Молодой коллектив, средний возраст сотрудников 25 лет. На это все плюсы исчерпываются.
Минусы:
Ужасная текучка среди менеджеров-коммерсантов. Я говорю про Московский офис, как в других не знаю. Дается 3 месяца исп. срока, за это время нужно сделать отгрузку, хотя бы одну, если не сделал - увольняют. Но, это практически нереально, у них основное направление Китай и возят они через Владик, а сейчас люди не дураки и с вступлением России в таможенный союз проще и выгоднее везти через Казахстан из Китая. Цены на доставку из-за этого нереально высокие. Найти новых клиентов практически нереально. Работают там две сестры-армянки, которые громче всех орут, сами при этом шума не выносят, но всем действуют на нервы, а также парочка ребят которым слишком много дозволено, сидят, в ус не дуют, в своих айфонах весь рабочий день ковыряются, и при этом в отпуск их отпускают чуть ли не через месяц на 2 недели. Начальник отдела - Владик Одноколенко из Питера, видать просто его ребята, вот он их и балует, жмоты еще те, не дают даже электрочайником воспользоваться. Да и зарплата серая в конвертах. Компы убитые, сервак находится в Китае, все виснет нереально, по двадцать раз на день выключается. А новичков набирают тупо для пополнения базы, которую потом используют в своих интересах. Даже если Вы и найдете клиента, не факт что Вы будете с ним работать, скорее всего им займется более опытный менеджер. И клиент не будет считаться вашим. В общем хотите потерять 3 месяца своей жизни - устраивайтесь в эту фирму.
Ответы
Михаил, 23-05-2013
Сразу чувствуется некомпетентность. Вы либо плохо изучили область деятельности, либо вообще ее не изучили. Через Казахстан возят в основном контрафакт, и таможенный союз здесь совсем не при чем. Кроме того, в Казахстане часто пропадают грузы, это большие риски. Наверное просто компания работает в белую, и у нее есть свои проверенные каналы, менее рискованные чем Казахстан. Что касается 3-х месяцев, то за это время можно сделать много продаж (это по своему опыту Вам скажу), а вы похоже просто поленились, часто чайком баловались и за чайник воевали. А когда устраиваешься в компанию, можно сразу посмотреть какая в офисе оргтехника, если это так принципиально. Я, например, могу и свой комп принести, если меня не устраивает техника компании, а не сама компания, кстати так и делал. Так что могу Вам только пожелать удачи в поисках, Иван Иванов.
Александр, 25-05-2013
Гражданин РУССОВСКИЙ Руслан Владимирович, именующий себя Иваном Ивановым,
Вы были уволены как сотрудник, не выдержавший испытательный срок, спустя 2 месяца и 7 дней.
И уволены Вы были именно из-за не желания (или не способности) работать
Может Вам поискать корень своих неудач в своей чрезмерной лени и не желании работать и обучаться?
А может работать головой это вообще не Ваше?
Вы были уволены как сотрудник, не выдержавший испытательный срок, спустя 2 месяца и 7 дней.
И уволены Вы были именно из-за не желания (или не способности) работать
Может Вам поискать корень своих неудач в своей чрезмерной лени и не желании работать и обучаться?
А может работать головой это вообще не Ваше?
Отдел кадров, 28-05-2013
Настоящим сообщаем, что Компания Flash Asia не может всерьез принимать комментарий от г-на Ивана Иванова, так как гражданин с таким именем и фамилией у нас не работал.
По существу изложенного информируем, что к кандидатам на должность менеджера по работе с клиентами в Компании предъявляются высокие требования. В зависимости от уровня подготовки и образования кандидата назначается испытательный срок от 1 до 3 месяцев. Помимо общих условий прохождения испытательного срока и дальнейшей работы в качестве утвержденного сотрудника, в Компании практикуется индивидуальный подход к соискателям: проводятся беседы и наставническая работа, тесты на усвоение полученного материала. Компания заинтересована в быстром и эффективном становлении своих специалистов.
В своей деятельности Компания Flash Asia не использует сомнительные транспортные схемы, а только легальные и тщательно отработанные. Поэтому Компания ориентирована на клиентов, придерживающихся той же позиции открытых безопасных схем, направленных на развитие цивилизованного сотрудничества.
Внутренняя обстановка в Компании здоровая и доверительная, соблюдается вежливая субординация. Корпоративные правила в основном стандартны, но без строгих излишеств, что способствует деловой и личностной самореализации.
В Компании крайне негативно относятся к проявлениям некомпетентности, лени и отсутствия желания добиваться результата.
Коллектив интернациональный – у всех равные возможности, поэтому проявления расовой и национальной нетерпимости абсолютно не принимаются.
Также уважается личность каждого сотрудника и поэтому высказывания, порочащие честь, достоинство и уровень компетенции человека без убедительных на то доказательств воспринимаются как клевета.
На основании изложенного уважаемому г-ну Ивану Иванову предлагается пересмотреть некоторые аспекты своего комментария, проявить национальную толерантность и обычную человеческую порядочность в своих высказываниях.
По существу изложенного информируем, что к кандидатам на должность менеджера по работе с клиентами в Компании предъявляются высокие требования. В зависимости от уровня подготовки и образования кандидата назначается испытательный срок от 1 до 3 месяцев. Помимо общих условий прохождения испытательного срока и дальнейшей работы в качестве утвержденного сотрудника, в Компании практикуется индивидуальный подход к соискателям: проводятся беседы и наставническая работа, тесты на усвоение полученного материала. Компания заинтересована в быстром и эффективном становлении своих специалистов.
В своей деятельности Компания Flash Asia не использует сомнительные транспортные схемы, а только легальные и тщательно отработанные. Поэтому Компания ориентирована на клиентов, придерживающихся той же позиции открытых безопасных схем, направленных на развитие цивилизованного сотрудничества.
Внутренняя обстановка в Компании здоровая и доверительная, соблюдается вежливая субординация. Корпоративные правила в основном стандартны, но без строгих излишеств, что способствует деловой и личностной самореализации.
В Компании крайне негативно относятся к проявлениям некомпетентности, лени и отсутствия желания добиваться результата.
Коллектив интернациональный – у всех равные возможности, поэтому проявления расовой и национальной нетерпимости абсолютно не принимаются.
Также уважается личность каждого сотрудника и поэтому высказывания, порочащие честь, достоинство и уровень компетенции человека без убедительных на то доказательств воспринимаются как клевета.
На основании изложенного уважаемому г-ну Ивану Иванову предлагается пересмотреть некоторые аспекты своего комментария, проявить национальную толерантность и обычную человеческую порядочность в своих высказываниях.
ООО, 04-07-2013
Ну хз, сколько раз через флэш азию возили, вроде нормуль возят, пусть хоть и без ГТД, зато могут доставить что угодно и куда угодно. Дороговато конечно, но не дороже чем нашей таможне переплачивать.
Сотрудник, 08-07-2013
- Хороший руководящий состав
Меня ни разу не обманули с з/п (два раза в месяц, всегда в срок), никогда слова плохого не слышала от руководителя и даже повышения тона. Так что все зависит от сотрудника, если вы нормальный, умный, честный, адекватный человек, то и относится к вам будут соответственно.
Работать приятно и интересно, коллектив молодой, есть перспективы!
Меня ни разу не обманули с з/п (два раза в месяц, всегда в срок), никогда слова плохого не слышала от руководителя и даже повышения тона. Так что все зависит от сотрудника, если вы нормальный, умный, честный, адекватный человек, то и относится к вам будут соответственно.
Работать приятно и интересно, коллектив молодой, есть перспективы!
Чак Норрис, 04-08-2013
Я думал эту лавочку уже прикрыли давно, а они все еще продолжает контрабас из Европы и Китая завозить?)
Кто то, 26-09-2013
Полное вранье, что пишет отдел кадров
иВан Дамм, 09-02-2014
Да какое там вранье :) Коллектив по принципу "клюнь нижнего, нас*и на нижнего". Опытные сотрудники не нужны - им платить нужно соответственно. Они уже есть в коллективе. Свои. И как любой "москвич" делится своей прибылью в счет испытательного срока другого человека не захочет. А вновь привлеченный клиент может действительно стать поводом для увольнения, и причину найдут :) Нужно иметь стальные...яй... хм... нервы :))) и быть всегда начеку. Насчет учебы тут - пустая трата времени. Ничему не научат. Никто нянькаться не будет. И объяснять тоже. Зато потом для самоанализа будет огромная база :)) Если нервишки выдержат :))
Написать свой ответ
Похожие компании
