Гинда (все отзывы)
Производство женской одежды из трикотажа.
Н
Наталья
г. Санкт-Петербург, Октябрьская наб., д. 50
05 июля 2012 23:00
Плюсы:
По началу руководство кажется любезным и внимательным, но потом....
Минусы:
Разговария в первый раз по телефону с работодателем была обманута по поводу уровня заработной платы. На собеседовании также откровенно обнанули с зарплатой. Не упомянули о 13% подоходном налоге. Всем обещают премии, при мне премию получала только одна сотрудница. Вместо обещаной зарплаты от 20000 р. по факту выплачивается 10-12 т.р.
Испытательный срок оговаривается продолжительностью в 1 месяц, а через несколько дней в договоре прописывается 3 месяца, но на словах обещают сократить и подписать договор в таком виде. Но потом не подкопаешься.
Огромная текучка кадров.
Необходимая влажная уборка помещения производится не чаще 1 раза в 3 недели, что совершенно не соответствует санитарно-гигиеническим нормам, соблюдение которых работодатель оговаривает в договоре.
По началу руководство кажется любезным и внимательным, но потом....
Минусы:
Разговария в первый раз по телефону с работодателем была обманута по поводу уровня заработной платы. На собеседовании также откровенно обнанули с зарплатой. Не упомянули о 13% подоходном налоге. Всем обещают премии, при мне премию получала только одна сотрудница. Вместо обещаной зарплаты от 20000 р. по факту выплачивается 10-12 т.р.
Испытательный срок оговаривается продолжительностью в 1 месяц, а через несколько дней в договоре прописывается 3 месяца, но на словах обещают сократить и подписать договор в таком виде. Но потом не подкопаешься.
Огромная текучка кадров.
Необходимая влажная уборка помещения производится не чаще 1 раза в 3 недели, что совершенно не соответствует санитарно-гигиеническим нормам, соблюдение которых работодатель оговаривает в договоре.
Ответы
татьяна, 31-03-2013
все так и есть и могу добаить не тактичное общение с работниками -это норма.
Ольга, 15-05-2013
Подтверждаю полностью. Жаль не увидела ранее этого отзыва, вляпалась в эту компанию, работала и мучилась, постоянно ищут повод, чтобы обмануть с деньгами. Практикуют набирать сотрудников на испытательный срок на маленькую зарплату, затем после прохождения испытательного срока поводят к увольнению и вешают лапшу на уши следующему соискателю. Текучка кадров - норма данного семейного бизнеса, прибыль любой ценой.
Написать свой ответ
Похожие компании
