ГК" Сапсан"

1.8 4 отзыва
занимается строительством загородного жилья,коттеджных поселков
Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
Отзывы про ГК" Сапсан" (4)
А
Андрей
07 февраля 2016 00:00
Строительная компания Шмаковых Сапсан химичит с налогами, Шмаковы не доплачивают миллионы в бюджет , выводят деньги за рубеж. Шмаковы представляют госорганам документы, содержащие заведомо ложные сведения.
Гибель Ивана Шмакова лежит на совести отца Шмакова Сергея Александровича. После этого на фоне якобы благотворительных действий Шмаков Сергей Александрович и его супруга Шмакова Светлана Валерьевна зарегистрировали НО БФ (некоммерческая организация благотворительный фонд) «Иваново дело» (ИНН 5017075500 ).
На самом деле фонд у Шмаковых является обнальной площадкой. Для перевода денег в фонд «Иваново дело» Шмаковы указывают адрес: индекс 143581, Московская обл, Истринский р-н, д.Борзые, ул.Шереметьевская, д.711.
По данному адресу находится управляющая компания Шмаковых ООО «Комсервис» (ИНН 5017050954) на территории поселка «Княжье озеро» , где аферисты Шмаковы воруют деньги жителей , не выполняя обещанные услуги. Занимаются только сбором денег в свой карман, а если требуешь свои права , Шмаковы дают указание своему ЧОП «Сапсан-сервис» не пускать через шлагбаум к своим домам этих собственников домов. Полиция постоянный гость в поселке.
В жилом комплексе «Мелодия леса» Солнечногорского района в управляющую компанию Шмаковы поставили для управления , вернее сказать для террора свою старшую дочь Машу Иванову (фамилия по мужу). Ивановы Маша и ее муж Дмитрий обеспечат будущих жителей ЖК «Мелодия леса» невыносимым проживанием . У семейки Шмаковых много в запасе гнусных рычагов против жителей, хотите почувствовать на себе беспредел «добро пожаловать в крепостные».
Ширма Шмаковых фонд “Иваново дело” высшая форма цинизма. Непристойные, постыдные поступки совершает семья Шмаковых. Учредители Сапсан – безнравственные люди.
Ю
Юрист
05 февраля 2016 00:00
Во главе с основателем криминальной строительной компании САПСАН Шмаковым Сергеем Александровичем его сообщники , члены его семьи организовали преступную группировку . Прокуратурой в Солнечногорском районе Московской области земельные участки мошенников : Шмаков Сергей Александрович, Шмакова Светлана Валерьевна, Булычев С.Г., Шмаков Александр Валентинович, Колпашникова М.Ф., Шмакова Любовь Анатольевна признаны , как незаконно образованными вышеперечисленными членами семейства Шмаковых.
В кадастровых делах незаконно Шмаковыми образованных земель (объекты недвижимости) имеют светокопии свидетельств на земли , в которых указания на номера участков отсутствовали . В светокопиях имеются многочисленные рукописные дописки и исправления от руки . По запросам прокуратуры оригиналы свидетельств на земли Шмаковы так и не смогли предоставить по причине того , что землями члены семьи Шмаковы завладели мошенническим путем. Все фальсифицированные документы жуликов Шмаковых признаны недействительными , земельные участки незаконно Шмаковыми присвоенные , сняты с кадастрового учета (исключены из ГКН). Внесены записи о прекращении аннулировании прав собственности. Само право собственности Шмаковых на незаконные земельные участки признаны отсутствующими.
И
Ирина
г. Москва 06 апреля 2014 23:15
Плюсы:
Я не буду комментировать, либо опровергать предыдущие отзывы, по всей видимости, люди которые их писали имели на то свои причины, и скорее всего эти причины далеко не рабочего характера. Цель моего отзыва, поделиться с соискателями объективной информацией об условиях работы в нашей Компании.

В связи со спецификой моей работы, я могу предположить, какие моменты могут заинтересовать Вас в первую очередь))

1. Социальная защищенность и з/п: оформление в соответствии с ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные, своевременная выплата з/п, размер з/п выше рынка по МО.

2. Соц. пакет: бесплатное питание на территории поселка, предоставление корпоративного транспорта, общежития, возможность корпоративного обучения.

3. Профессиональный и карьерный рост: тут все зависит от Вас! Многие сотрудники нашей Компании продвигаются по карьерной лестнице и совершенствуют свои профессиональные навыки.

4. Условия работы: свежий воздух, красота, тишина)) комфортные рабочие места, оснащенные всем необходимым для работы.

5. Корпоративная культура: корпоративные праздники, конференции, поздравления сотрудников с днем рождения, свадьбами, рождением детей от имени руководства Компании, награждение лучших, сотрудников, корпоративный журнал с информацией о событиях в жизни Компании и сотрудников.

Это та информация, которой я делюсь с кандидатами когда они приходят на собеседование и она соответствует действительности!

Минусы:
Минусы есть везде, а если акцентировать на них внимание, то и плюсов можно не заметить.

Кому то не нравится руководитель, кому то далеко добираться, кто то не видит для себя никаких перспектив и не может развиваться, кто то не доволен выстраиванием бизнес процессов и коллегами.

В общем все мы разные, минусы у каждого свои, и это естественно, что нам всегда что то не нравится. Но ведь если есть недостатки- это же классно! Значит есть развитие, значит есть над чем поработать!
27 августа 2012 00:00
Правда о ЧОП "Сапсан Сервис"и строительной компании ГК «САПСАН» - Шмакове Сергее, Шмаковой Светлане и их бизнесе по обслуживанию поселка «Княжье озеро» !
В коттеджном поселке «Княжье озеро» у жильцов сложились сложные отношения с управляющей компанией ООО «Комсервис» Генеральный директор Кристин Павел Артемьевич, его зам. Лопатин Александр Юрьевич.Управляющая компания была создана застройщиком компанией «Сапсан» Шмаковым Сергеем и Светланой.Сейчас на управляющую компанию ООО «Комсервис» в г.Истре возбуждено уголовное дело по самоуправству !!!
Проблема состоит в том что жителей поселка обязыают подписывать дорогостоящие и экономически необоснованные договора , выставляют все счета по завышенным тарифам , к примеру: стоимость воды в поселке в шесть раз, стоимость охраны в поселке ЧОП «Сапсан Сервис» (это тоже аффилированная компания Шмаковых) в четыре раза выше средних рыночных цен по данному району и т.д. касаемо всех услуг... А з/п у охранников всего по 20 т.р. в месяц при рабочем графике 15 дней в месяц! На просьбы собственников домов - дать расшифровки затрат игнорируются,сметы с жителями не согласовываются , собрания собственников никогда за 7 лет не проводились !!! «Неугодные» дома отключаются от всех коммуникаций: перекрывают воду и отключают свет в доме, затыкают канализацию в домах. Шмаковы дают охране команду никого не пускать на данные участки,блокируют магнитные пропуска на въезд в поселок,чтобы невозможно было проехать к своей частной собственности.Исполнителями так называемого охранного и не пропускного режима заведуют Серебряков Сергей Николаевич тоже живет в поселке «Княжье озеро» дом № 411 (бывший полицейский беглый оборотень, Шмаков держит Серебрякова чтобы тот периодически закрывал уголовные дела которые возбуждают на читу Шмаковых) и Белов Анатолий Евгеньевич ген.директор ЧОП «Сапсан Сервис» (бывший военный), причем зарплата им платится конечно же за счет жильцов поселка,но мерзкие и незаконные действия исполняют с указания Шмаковых Сергея и Светланы.С такой охранной в поселке постоянно грабят дома , а Шмаков ,Белов и Серебряков ни за что не отвечают по данным фактам ,не оснащают поселок современными мерами безопасновти, только не забывают вовремя собирать деньги с жильцов !
Сотрудников ЧОП "Сапсан Сервис" и ГК «Сапсан» постояно кидают на зарплату !!!!!!!!!!!!
Также привлекается местная купленная полиция для устрашения жителей из Павловской Слободы во главе начальника Козенкова.Все это делается с прямого указания руководства компании «Сапсан» Шмакова Сергей Александровича и Шмаковой Светланы Валерьевны, а управляющая компания ООО «Комсервис» и охранники ЧОП "Сапсан Сервис" являются инструментом!
Таким образом Шмаков Сергей и Светлана «лечат» жителей поселка «Княжье озеро».
Местный «князек» Шмаков со своей «армией» ЧОП «САПСАН СЕРВИС» и оборотнями полицейскими из Павловской Слободы пытается подчинить себе всех.Но у него это не получится и люди дадут ему достойный отпор!!!
Периодически вызывается наряд полиции из г.Истры для составления протоколов о незаконном отключении Шмаковыми домов от всех коммуникаций.
Бизнес Шмаковых заключается и выстроен мошенническим путем - принудительно обирать жителей поселка за необоснованное обслуживание, в которое входит вывоз мусора , а стоит это по 39 т.р. руб. с каждого дома ежемесячно просто за то что Вы живете в поселке , дополнительно коммунальные услуги в среднем с дома по 20-30 т.р. и на круг с каждого дома ежемесячно получается от 60 000 руб. и больше.По смете ООО «Комсервис» каждый месяц Шмаков с поселка «Княжье озеро» только за обслуживание снимает по 12 000 000 (двенадцать миллионов ) рублей.
Поселок еще полностью не сдан до сих пор, инфраструктура не выполнена обещанным заявлениям Шмаковыми, ландшафт в поселке за 10 лет никак не могут реализовать.VIP зона не существует ,но цена за VIP зону уже взимается ШМАКОВЫМ по 39 т.р. в месяц-а там сплошная стройка и грязь!Озеленение отсутсвует! Обязательства свои управляющая компания в лице Кристина и Лопатина, а также застройщика Шмакова Сергея и Светланы не выполняются ,на запросы о детализации потраченных деньгах–полное молчание, смету никогда с жителями поселка не соглавовывают , а просто ставят перед фактом что в этом году мы поднимаем оплату на 30%. Экономически обоснованных мотиваторов даже никто и не доводит до собственников домов..На одном из собрании с руководителями управляющей компании Шмаков заявил ,что хочет поднять обслужиание в послке до 200 000 руб. в месяц! Персональные менеджеры общаются с жителями поселка в хамской форме!Все это идет от менеджмента Шмаковых Светланы и Сергея !!!
Учитывая весь этот вышеизложенный вкратце беспредел со стороны Шмаковых , им стоило бы задуматься о своих поступках и начать уважать людей!!! Жизнь – бумеранг !!!
Похожие компании