Гранель Девелопмент (все отзывы)

3.2 36 отзывов

ГК «Гранель», основанная в 1992 г., специализируется на строительстве жилой и коммерческой недвижимости в нескольких регионах Российской Федерации. Портфель проектов компании насчитывает 4,5 млн кв. м и включает в себя малоэтажные и многоэтажные жилые комплексы, полностью обеспеченные всей необходимой для комфортной жизни инфраструктурой. Специалисты компании контролируют все стадии процесса девелопмента – с момента разработки концепции, проектирования и строительства, до реализации и управления объектами. Благодаря многолетнему опыту и слаженной работе команды профессионалов ГК «Гранель» предлагает на рынок продукт высокого качества по доступным ценам. Все проекты компании возводятся с применением высококачественных строительных материалов, отвечают высоким требованиям современного жилищного строительства и отличаются уникальными архитектурными решениями.

Светлана

г. Москва 21 октября 2014 14:20

Плюсы:
прошла собеседование в Гранель Девелопмен на вакансию менеджера отдела продаж по работе с клиентами. Данная работа мне знакома, опыт работы 7 лет. Как мне казалось, собеседование прошла средне, очень сильно волновалась (хотела работать у них - компания авторитетная, и зп приличная, есть возможность роста с моим юр образованием). После собеседования сказали, что перезвонят в любом случае. Перезвонили не сразу, через неделю. Видно рассмотрели за моим волнением и опыт, и образрвание, и желание работать.Пригласили на работу. Устроилась, прошла испытательный срок. Отзывы ниже считаю полным бредом, пишут неудачники, которые ищут крайних в своем провале.

Минусы:
нечего написать в этом разделе

Ответы

Вопрос, 23-10-2014

Уважаемая дама! С юридическим образованием почему Вы пошли в продажники к маленькому застройщику, которого даже с Мортон близко поставить нельзя? Вы знаете, сколько юрист зарабатывает по сравнению с тем, что платят здесь?

к всем недовольным, 23-10-2014

разумнейшая, видимо вы плохо знаете не только застройщиков,но и рынок зарплат. В су, пике,мортоне платят копейки всем, кроме топ-менеджеров. знаете почему? да потому что у них Хфирма известная, и иметь запись в трудовой от такой компании - это путевка в светлую жизнь, вот такая философия. А вам бы я советовала не хаять компанию, которая снимает шикарный офис на тверской, поит вас кофе с шоколадными конфетами, где Вам платят не маленькую зарлпату и процент с продаж, а уволиться! и пойти в Мортон на преображенку пообщаться с их безмозглой кадровичкой, а потом поработать за 40 тыс!

Светлана, 03-11-2014

Обращаюсь к тому автору, кто постеснялся подписаться реальным именем и скромно взял псевдоним "Вопрос".
У всех бывают обстоятельства и не всегда получаешь сразу то, чего достоин. Это во-первых. Во-вторых, почему вы решили сравнить Гранель с Мортоном? давайте уж со всеми компаниями - большими и маленькими - сравнивать их всех. По поводу того, что гранель маленький застройщик - вы не поленитесь и почитайте интернет сколько строят и где. Не в моих полномочиях раскрывать все карты, но в будущем строить буду еще больше. Так что перспективная и развивающаяся компания.

Сотрудница, 07-01-2015

Поддерживаю Светлану. Пришла в компанию, прошла собеседования, их было 4, стала работать, менять работу не собираюсь, все устраивает. Что меня приятно удивило, отношение руководства, принятие в коллектив, отношение самого коллектива приняли как в " семью". Причем это чувствовалось с момента 1-го собеседования с Мариной ( с отдела кадров) до руководителя высшего звена.
А негативный отзыв сотрудника компании- по стилю видно, пишет один, чем-то обиженный "непризнанный"видимо, сотрудник :)

сотрудник, 08-01-2015

Напишите, пожалуйста, сколько операторов у вас работает в колл-центре.

Написать свой ответ