В компании не платят бонусы - не просто обещают... подписывают бумагу с мотивацией, затем по ходу придумывают причины и варианты с помощью которых можно не платить и кидают на бонус. Очень развита "подковерная" борьба, так что погружаются в подковерку причем и ТОП менеджеры, забывают что нужно работать и выполнять свои обязанности. Атмосфера нездоровая, большая текучка. Зачастую обвиняют за то чего не было по подозрениям, руководство слушает слухи и по ним делает выводы.