Интерэкспертиза (все отзывы)
Аудиторско-консалтинговая деятельность.
А
Аноним
г. Москва
08 апреля 2014 15:47
Плюсы:
В последних отзывах я так и не увидела обоснования критики. И в чем заключается мир темных искусств))))) Если уж совсем не хочется писать, кем работали, то хотя бы приблизительно чем занимались, так как система работы офисных сотрудников и аудиторов (которые в нем редко когда бывают) отличается разительно.
В Интерэкспертизе провела три года в департаменте общего аудита (начав с ассистента аудитора и заканчивая старшим экспертом) и на текущий момент вклад этих лет в мой опыт (7 лет в учете и аудите и в общей сложности 8 лет учебы в ВУЗе и колледже) оцениваю как 70% или даже 80%. Клиенты разные, как крупные, так и небольшие, разные сферы деятельности - получаешь разносторонний опыт.
Лично у меня не поворачивается язык сказать, что здесь работают непрофессионалы. По сравнению с работой в другой компании сказала бы, что профессиональный уровень аудитора в Интерэскпертизе - это уровень менеджера в крупной аудиторской компании и даже уровень ассистентов существенно выше, очень сильный контроль качества аудита.
Если человек идет работать в аудит - то немного странно ожидать непыльной работы без переработок. В независимости от компании, это аудит.
И то в части Интерэкспертизы сказала бы, что переработки касаются в большей степени руководителей проектов.
Коллектив просто замечательный.
Офисная работа сведена к минимуму (в основном работа у клиента/ либо написание отчетов дома), удобный график работы, к командировкам не принуждают - предварительно звонят и спрашивают, можешь поехать или нет. Да, в сезон уйти в отпуск невозможно, но летом можешь отдыхать достаточно продолжительное время (естественно понятно, что свыше 28 дней - оплачиваешь уже сам тогда, если есть желание летом не работать).
Заработная плата (имею ввиду сотрудников департамента аудита) пониже рынка, но не так критично и это перекрывается тем, что частично описано в абзаце выше.
В части роста - рост есть, но понятно, что компания сама по себе небольшая, все зависит от амбиций человека. Если человек хочет стать ведущим аудитором, хочет спокойствия и стабильности - то это его место работы. Если хочется вообще чего-то другого или может стать партнером в этой жизни - то изначально надо работать в другом месте или спустя некоторое время, получив без преувеличения бесценный опыт, уходить.
Подводя итог, хочу сказать, что не жалею, что работала здесь и с вспоминаю с ностальгией.
Минусы:
- соцпакет по сути отсутствует (без страховок, спортзала, питания и т.п.)
- инициатива обучения (аттестат аудитора, DipIFR и т.д.) и его оплаты исходит, в основном от сотрудника
В последних отзывах я так и не увидела обоснования критики. И в чем заключается мир темных искусств))))) Если уж совсем не хочется писать, кем работали, то хотя бы приблизительно чем занимались, так как система работы офисных сотрудников и аудиторов (которые в нем редко когда бывают) отличается разительно.
В Интерэкспертизе провела три года в департаменте общего аудита (начав с ассистента аудитора и заканчивая старшим экспертом) и на текущий момент вклад этих лет в мой опыт (7 лет в учете и аудите и в общей сложности 8 лет учебы в ВУЗе и колледже) оцениваю как 70% или даже 80%. Клиенты разные, как крупные, так и небольшие, разные сферы деятельности - получаешь разносторонний опыт.
Лично у меня не поворачивается язык сказать, что здесь работают непрофессионалы. По сравнению с работой в другой компании сказала бы, что профессиональный уровень аудитора в Интерэскпертизе - это уровень менеджера в крупной аудиторской компании и даже уровень ассистентов существенно выше, очень сильный контроль качества аудита.
Если человек идет работать в аудит - то немного странно ожидать непыльной работы без переработок. В независимости от компании, это аудит.
И то в части Интерэкспертизы сказала бы, что переработки касаются в большей степени руководителей проектов.
Коллектив просто замечательный.
Офисная работа сведена к минимуму (в основном работа у клиента/ либо написание отчетов дома), удобный график работы, к командировкам не принуждают - предварительно звонят и спрашивают, можешь поехать или нет. Да, в сезон уйти в отпуск невозможно, но летом можешь отдыхать достаточно продолжительное время (естественно понятно, что свыше 28 дней - оплачиваешь уже сам тогда, если есть желание летом не работать).
Заработная плата (имею ввиду сотрудников департамента аудита) пониже рынка, но не так критично и это перекрывается тем, что частично описано в абзаце выше.
В части роста - рост есть, но понятно, что компания сама по себе небольшая, все зависит от амбиций человека. Если человек хочет стать ведущим аудитором, хочет спокойствия и стабильности - то это его место работы. Если хочется вообще чего-то другого или может стать партнером в этой жизни - то изначально надо работать в другом месте или спустя некоторое время, получив без преувеличения бесценный опыт, уходить.
Подводя итог, хочу сказать, что не жалею, что работала здесь и с вспоминаю с ностальгией.
Минусы:
- соцпакет по сути отсутствует (без страховок, спортзала, питания и т.п.)
- инициатива обучения (аттестат аудитора, DipIFR и т.д.) и его оплаты исходит, в основном от сотрудника
Ответы
Отто Ламбсдорф, 08-04-2014
Абсолютно некорректный отзыв, учитывая понятия "спокойствия" и "стабильности". Кроме того, уровень мастерства, сравниваемый с "менеджером в крупной аудиторской компании" притянут за уши, да еще и очень лопоухие. Приходя в топ-компанию (вряд ли составитель отзыва там бывал) очень тяжело перестраиваться, т.к. необходимо напрочь забывать практику и логику, вколачиваемые в условиях "гибкого планирования" в ИЭ, особенно в великом и могучем департаменте МСФО с его "незакостенелыми" и "перспективными" подходами к существенности и проф. суждениям, от которых сторонний наблюдатель приходит в дикий шок.
Фарид, 08-04-2014
Компаний хороший. Был я там работать. Люди вах, дэвушки персик. Начальника хороший. Работать мало я всего 11 час в день. Условие достойный. На праздник все шашлык есть лезгинка танцевать. Корпоративный культура высокий. Пришлось мне дамой к жине уехать, не смог я на ей жи ен полететь.
Хан хивинский, 15-04-2014
Пишут жополизы, говоря его же пословицей : не надо пукать в ущелье...и.Т.д., а коль недовольны чтож там сидят - слушают умные речи юли королевой - мозга фирмы))) ну-ну флаг в руки барабан за спину....
Анонимчик, 21-04-2014
Мда...прочитав плохие отзывы явно понимаешь, что в основном они пишутся бывшими сотрудниками МСФО, которые не потянули явно сложной работы и свалили прочь.
Компания нормальная и вполне стабильная, да есть минусы ( редко сами поднимают зп, нужно просить, и то не сразу поднимут). Насчет руководителей скажу так: Если вам просто обидно, что вы в жизни не добились того, чего добились они, не поливайте грязью и подумайте головой, как сделать свою жизнь более перспективной. Пока вы тут сквернословите, им все равно, они в этот момент зарабатывают деньги и имеют большой опыт и должность.
Компания нормальная и вполне стабильная, да есть минусы ( редко сами поднимают зп, нужно просить, и то не сразу поднимут). Насчет руководителей скажу так: Если вам просто обидно, что вы в жизни не добились того, чего добились они, не поливайте грязью и подумайте головой, как сделать свою жизнь более перспективной. Пока вы тут сквернословите, им все равно, они в этот момент зарабатывают деньги и имеют большой опыт и должность.
Фарид, 21-04-2014
Красавчег анонимчека. Хорошо говарить. Скоро моя срок проходить, из дома приезжать в МСФО отдел возвращаться, на ей жи ен лететь, доклада представлять: "МСФО в средней Азии: теория и практика применений". Начальника довольна, доклада ему понравиться.
Зигизмунд, 21-04-2014
Явно тяжелая работа-это потому что никто не может ничего объяснить что и как делать. В результате полное отсутствие организации процесса. А так то в отделе МСФО ничего сложного нет. Большинство ушедших людей этот уровень переросли еще работая там.
Лена, 21-04-2014
Ничего не понятно. Я рассматриваю эту компанию для трудоустройства, но отзывы не очень понятны. Этот, как будто хвалебный, но запомнилось только что в офисе не стоит появляться и что зарплата ниже рыночной. А остальное не конкретно. Ругальщики в основном на конкретных людей злы, и тоже не конкретят - тот плохой, эта умная чересчур. А правду можно ребята без желчи? вы там свое отработали, а нам чего? идти туда или бежать подальше? и почему и то и другое если можно то была бы рада услышать.
Александр Оттович Опперпут-Стауниц, 22-04-2014
Как человек, который знает компанию изнутри, могу, Елена, Вам сказать следующее:
1. Я полностью поддерживаю Фарида и Зигизмунда. Фарида - за его саркастично-верный диагноз всей компании в целом, включая УНИКАЛЬНЫЙ департамент. Зигизмунда - за его достоверный отзыв о процессе работы в целом.
2. По поводу отзывов со стороны "Анонимчика" - так это умора, вы уж простите. Пожалуйста, поднимите лицо из грязи и выбивайтесь в князи, я Вас умоляю. Пора уже. Ведь если для Вас руководители ИЭ - "зарабатывают деньги и имеют большой опыт и должность" - мне Вас жаль. Вы явно не видели топ-уровень, а потолок ИЭ - это предел. Посмотрите на мир, подучитесь, поищите что-то выше вашего текущего уровня в ИЭ, попробуйте, дерзайте. Поднимитесь же Вы до уровня тех, кому "просто обидно, что вы в жизни не добились того, чего добились они". Попробуйте. Вкусите этот аромат неудачников, которые ничего не добились и стоят ниже колен "топов" ИЭ. Уверяю, Вам понравится быть таким неудачником, у которого не протухает сертификат аудитора, АССА, да и проф. суждение находится в постоянном тонусе, позволяя вести дела и работу, за которую не стыдно и спокойно. И да... "зарабатывают деньги" - если для Вас это значит "нахлобучить клиента непроф. подходом и свалить, не сделав важные задачи с задержками по 3 месяца - тогда не спорю, это действительно "профессиональный подход".
3. "бывшими сотрудниками МСФО, которые не потянули явно сложной работы и свалили прочь" - я знавал этих сотрудников и знаю, где они находятся в данный момент. И поверьте, это божий дар и яичница - не путайте их. Я имею ввиду, не путайте яичницу-ИЭ с Божьим даром. Прошу Вас. Не смешите Вы людей, говоря о "тяжелой работе".
Резюме: поддержка отзывов Зигизмунда и Фарид, полное отрицание отзыва Анонимчика, за исключением фразы "редко сами поднимают зп, нужно просить, и то не сразу поднимут" (это верно).
1. Я полностью поддерживаю Фарида и Зигизмунда. Фарида - за его саркастично-верный диагноз всей компании в целом, включая УНИКАЛЬНЫЙ департамент. Зигизмунда - за его достоверный отзыв о процессе работы в целом.
2. По поводу отзывов со стороны "Анонимчика" - так это умора, вы уж простите. Пожалуйста, поднимите лицо из грязи и выбивайтесь в князи, я Вас умоляю. Пора уже. Ведь если для Вас руководители ИЭ - "зарабатывают деньги и имеют большой опыт и должность" - мне Вас жаль. Вы явно не видели топ-уровень, а потолок ИЭ - это предел. Посмотрите на мир, подучитесь, поищите что-то выше вашего текущего уровня в ИЭ, попробуйте, дерзайте. Поднимитесь же Вы до уровня тех, кому "просто обидно, что вы в жизни не добились того, чего добились они". Попробуйте. Вкусите этот аромат неудачников, которые ничего не добились и стоят ниже колен "топов" ИЭ. Уверяю, Вам понравится быть таким неудачником, у которого не протухает сертификат аудитора, АССА, да и проф. суждение находится в постоянном тонусе, позволяя вести дела и работу, за которую не стыдно и спокойно. И да... "зарабатывают деньги" - если для Вас это значит "нахлобучить клиента непроф. подходом и свалить, не сделав важные задачи с задержками по 3 месяца - тогда не спорю, это действительно "профессиональный подход".
3. "бывшими сотрудниками МСФО, которые не потянули явно сложной работы и свалили прочь" - я знавал этих сотрудников и знаю, где они находятся в данный момент. И поверьте, это божий дар и яичница - не путайте их. Я имею ввиду, не путайте яичницу-ИЭ с Божьим даром. Прошу Вас. Не смешите Вы людей, говоря о "тяжелой работе".
Резюме: поддержка отзывов Зигизмунда и Фарид, полное отрицание отзыва Анонимчика, за исключением фразы "редко сами поднимают зп, нужно просить, и то не сразу поднимут" (это верно).
Написать свой ответ
Похожие компании
