Клиника "Частный доктор"
Клиника
Отзывы про Клиника "Частный доктор" (6)
г. Москва, ФГУ НИИ ФХМ ФМБА России
06 апреля 2011 11:47
Плюсы:
рядом с метро)))
Минусы:
Руководство наглое, платят мало, даже то, что зарабатываешь на мизерном проценте - и то не выплачивают. Стыдно перед своими пациентами - обдирают в этой клинике страшно...Наценки на анализы, врачам платят бонусы за направление на анализы, дополнительные процедуры - физио и пр. Хорошие, грамотные врачи там не задерживаются, что руководство не беспокоит. Все с кем я там работала, уже уволились. Поэтому остаются только те, кому небольшая зарплата не помеха...некуда идти больше!
рядом с метро)))
Минусы:
Руководство наглое, платят мало, даже то, что зарабатываешь на мизерном проценте - и то не выплачивают. Стыдно перед своими пациентами - обдирают в этой клинике страшно...Наценки на анализы, врачам платят бонусы за направление на анализы, дополнительные процедуры - физио и пр. Хорошие, грамотные врачи там не задерживаются, что руководство не беспокоит. Все с кем я там работала, уже уволились. Поэтому остаются только те, кому небольшая зарплата не помеха...некуда идти больше!
г. Москва
12 января 2011 00:22
Плюсы:
Работаю там сейчас врачом (специалистом), и мне все очень нравится - очень вежливое руководство, пациентов стараются записать с минимальными перерывами между ними, прпи необходимости отпуска внеочередного или смещения рабочих часов всегда можно договориться - в общем, отношение к врачу как к человеку тоже. И, слава Богу, нет таких понятий как "минимальный чек" - могу назначить больному только то, что считаю нужным, и даже ничего не назначать, в принципе большинство врачей здесь работают на совесть, а не для того, чтобы на деньги раскрутить. Лично я очень довольна этим дополнительным местом работы
Минусы:
Бывают трудности с кабинетами, маловато места, нет интернета в большинстве кабинетов
Работаю там сейчас врачом (специалистом), и мне все очень нравится - очень вежливое руководство, пациентов стараются записать с минимальными перерывами между ними, прпи необходимости отпуска внеочередного или смещения рабочих часов всегда можно договориться - в общем, отношение к врачу как к человеку тоже. И, слава Богу, нет таких понятий как "минимальный чек" - могу назначить больному только то, что считаю нужным, и даже ничего не назначать, в принципе большинство врачей здесь работают на совесть, а не для того, чтобы на деньги раскрутить. Лично я очень довольна этим дополнительным местом работы
Минусы:
Бывают трудности с кабинетами, маловато места, нет интернета в большинстве кабинетов
г. Москва
11 августа 2010 11:11
Плюсы:
Положительных сторон не приметил.
Минусы:
Коллектив оставляет желать лучшего, клиника работает только на финансовый результат, приходящих пациентов жалко сразу становится, сажают людей на деньги страшнейшими диагнозами, от одного врача направляют к другому и так до бесконечности, пока у пациента не закончатся деньги.
Положительных сторон не приметил.
Минусы:
Коллектив оставляет желать лучшего, клиника работает только на финансовый результат, приходящих пациентов жалко сразу становится, сажают людей на деньги страшнейшими диагнозами, от одного врача направляют к другому и так до бесконечности, пока у пациента не закончатся деньги.
г. Москва
02 октября 2009 15:00
Плюсы:
Не замечены
Минусы:
Кидалово.
Попала моя жена.
В клинике работает 5 администраторов, штат укомплектован полностью.
Тем не менее, постоянно открыт набор на вакансию "помощник администратора". Соискательницам предлагается пройти трехдневное обучение, после которого им будет сообщено - берут ли их на работу.
Поскольку рабочий день длится с 8 до 21 (был заявлен график работы день через день), а "обучаться весь день тяжело", соискательница выходит на "обучение" 6 раз по полдня, то есть по 7 часов.
Обучение заключается в том, что претендентку сажают за компьютер, и дают вбивать в базу анкеты. То есть она де-факто работает 42 часа, после чего ей говорят, что она - увы - не подходит. Об оплате речи не идет.
Процесс идет постоянно - одни пострадавшие уходят...
Показать полностьюНе замечены
Минусы:
Кидалово.
Попала моя жена.
В клинике работает 5 администраторов, штат укомплектован полностью.
Тем не менее, постоянно открыт набор на вакансию "помощник администратора". Соискательницам предлагается пройти трехдневное обучение, после которого им будет сообщено - берут ли их на работу.
Поскольку рабочий день длится с 8 до 21 (был заявлен график работы день через день), а "обучаться весь день тяжело", соискательница выходит на "обучение" 6 раз по полдня, то есть по 7 часов.
Обучение заключается в том, что претендентку сажают за компьютер, и дают вбивать в базу анкеты. То есть она де-факто работает 42 часа, после чего ей говорят, что она - увы - не подходит. Об оплате речи не идет.
Процесс идет постоянно - одни пострадавшие уходят...
02 октября 2009 00:00
Кидалово.
Попала моя жена.
В клинике работает 5 администраторов, штат укомплектован полностью.
Тем не менее, постоянно открыт набор на вакансию "помощник администратора". Соискательницам предлагается пройти трехдневное обучение, после которого им будет сообщено - берут ли их на работу.
Поскольку рабочий день длится с 8 до 21 (был заявлен график работы день через день), а "обучаться весь день тяжело", соискательница выходит на "обучение" 6 раз по полдня, то есть по 7 часов.
Обучение заключается в том, что претендентку сажают за компьютер, и дают вбивать в базу анкеты. То есть она де-факто работает 42 часа, после чего ей говорят, что она - увы - не подходит. Об оплате речи не идет.
Процесс идет постоянно - одни пострадавшие уходят, другие появляются, одновременно работает неск...
Показать полностьюПопала моя жена.
В клинике работает 5 администраторов, штат укомплектован полностью.
Тем не менее, постоянно открыт набор на вакансию "помощник администратора". Соискательницам предлагается пройти трехдневное обучение, после которого им будет сообщено - берут ли их на работу.
Поскольку рабочий день длится с 8 до 21 (был заявлен график работы день через день), а "обучаться весь день тяжело", соискательница выходит на "обучение" 6 раз по полдня, то есть по 7 часов.
Обучение заключается в том, что претендентку сажают за компьютер, и дают вбивать в базу анкеты. То есть она де-факто работает 42 часа, после чего ей говорят, что она - увы - не подходит. Об оплате речи не идет.
Процесс идет постоянно - одни пострадавшие уходят, другие появляются, одновременно работает неск...
02 октября 2009 00:00
Кидалово.
Попала моя жена.
В клинике работает 5 администраторов, штат укомплектован полностью.
Тем не менее, постоянно открыт набор на вакансию "помощник администратора". Соискательницам предлагается пройти трехдневное обучение, после которого им будет сообщено - берут ли их на работу.
Поскольку рабочий день длится с 8 до 21 (был заявлен график работы день через день), а "обучаться весь день тяжело", соискательница выходит на "обучение" 6 раз по полдня, то есть по 7 часов.
Обучение заключается в том, что претендентку сажают за компьютер, и дают вбивать в базу анкеты. То есть она де-факто работает 42 часа, после чего ей говорят, что она - увы - не подходит. Об оплате речи не идет.
Процесс идет постоянно - одни пострадавшие уходят, другие появляются, одновременно работает неск...
Показать полностьюПопала моя жена.
В клинике работает 5 администраторов, штат укомплектован полностью.
Тем не менее, постоянно открыт набор на вакансию "помощник администратора". Соискательницам предлагается пройти трехдневное обучение, после которого им будет сообщено - берут ли их на работу.
Поскольку рабочий день длится с 8 до 21 (был заявлен график работы день через день), а "обучаться весь день тяжело", соискательница выходит на "обучение" 6 раз по полдня, то есть по 7 часов.
Обучение заключается в том, что претендентку сажают за компьютер, и дают вбивать в базу анкеты. То есть она де-факто работает 42 часа, после чего ей говорят, что она - увы - не подходит. Об оплате речи не идет.
Процесс идет постоянно - одни пострадавшие уходят, другие появляются, одновременно работает неск...
Похожие компании
