Дикси (все отзывы)
Группа Компаний "ДИКСИ" - одна из ведущих российских компаний, занимающихся розничной торговлей продуктами питания и товарами повседневного спроса. Компания специализируется на развитии универсальных розничных магазинов формата "магазин у дома" в Москве, Санкт-Петербурге и в трех федеральных округах Российской Федерации: Центральном, Северо-Западном и Уральском, а также в Калининградской области, которые в общей сложности составляют более половины объема розничного рынка продуктов питания и товаров повседневного спроса Российской Федерации.
В мае 2007 года Компания провела IPO на РТС и ММВБ на сумму около US$ 360 млн. Акции компании включены в расчет индексов РТС и ММВБ: отраслевой индекс потребительских товаров и розничной торговли (RTScr) и индекс акций второго эшелона РТС-2 (RTS2), а также в расчет отраслевого "Индекса ММВБ - потребительские товары и услуги" (MICEX CGS).
Контрольным пакетом акций ОАО "ДИКСИ Групп" владеет многопрофильный холдинг Группа Компаний "Меркурий" (по итогам 2010 года консолидированный оборот Группы превысил 15 млрд. долларов США), основными активами которого, помимо Группы Компаний ДИКСИ, являются:
- торговая компания «Мегаполис» (крупнейший в России дистрибутор товаров повседневного спроса, одновременно являющийся одним из крупнейших в мире дистрибутором табачных изделий);
- ОАО «СовИнтерАвтоСервис» - одно из крупнейших автотранспортных предприятий на территории СНГ с более чем тридцатилетней историей автомобильных перевозок внутри России и по странам Западной и Восточной Европы и Азии;
- ГК «Меркурий Девелопмент», известный такими проектами, как строительство многофункционального комплекса класса А+ «Меркурий Сити Тауэр» на территории «Москва-Сити», девелопмент санатория имени М.В. Фрунзе в Сочи и др.;
- ОАО «Горевский горно-обогатительный комбинат», крупнейшее в России предприятие по добыче и переработке полиметаллов (свинец, цинк);
- Завод ОАО «Турбохолод» (создание турбодетандерных агрегатов для нефтегазовой промышленности);
- ОАО «Завод им. В.А.Дегтярева» (производство гражданской и военной техники).
P
Parnassia
г. Москва, Наро-Фоминский район, дер. Шарапово, РЦ "Внуково"
03 октября 2013 10:16
Плюсы:
Ни одного
Минусы:
Хочу поведать о своем отрицательном опыте взаимодействия с компанией «Дикси». На мое резюме откликнулась ведущий специалист по подбору персонала компании "Дикси" Валентина Кравченко и пригласила на собеседование 13 сентября (должность, на которую я претендовала, называлась «руководитель отдела обучения»). Через 2-3 дня после беседы с Валентиной я была приглашена на встречу со Светланой Роменской и Еленой Матросовой, по результатам которой на следующий день мне позвонили и сказали, что делают мне предложение о сотрудничестве. С 20 сентября я должна была стажироваться в Академии «Дикси», предварительно пройдя этап проверки СБ. Но неожиданно планы изменились. 18 сентября я поехала на третье по счету собеседование (это выяснилось только на месте) в РЦ «Внуково» для встречи с руководителем по подбору персонала департамента логистики Катасоновой Варварой Анатольевной, хотя, по озвученной мне ранее информации, должна была привезти документы на оформление и пройти проверку в СБ. Варвара Анатольевна в достаточно высокомерном тоне в течение часа рассказывала мне о том, что я не стою той зарплаты, на которую претендую, а так же о том, что она 10 лет проработала в некой западной компании (на самом деле это общий стаж работы в трех банках), разбавляя письменные «что мне нужно» английскими словами, дабы произвести впечатление высокообразованного человека. Распрощались мы на словах, что я должна еще раз приехать в РЦ «Внуково» на беседу с руководителем Варвары Катасоновой, которая на тот момент находилась на больничном. Конечно же, Варвара Анатольевна обещала позвонить. Прождав неделю заветного звонка и пребывая в полном неведении, я перезвонила сама. Добившись встречи с руководителем Варвары Анатольевны, и побывав на четвертом собеседовании 30 сентября 2013 года, я узнала, что помимо меня есть еще одна кандидатура на эту должность… Вчера мне должны были перезвонить, чтобы сообщить об окончательном решении относительно меня. Ни одного звонка не было и, уверена, не будет. Я оставляю попытки добиться объяснений и извинений. Итогом этих мытарств, некомпетентности и дезинформации стали три недели потраченного впустую времени, отказ двум другим работодателям. Варвара Катасонова, протащила на руководящую должность своего человека. Идя на четвертое собеседование, я уже знала, что второго кандидата проверяет служба безопасности, и мне нужно рассматривать другие предложения, но все-таки надеялась, что конкурс будет честным. Увы, все было решено намного раньше, а вакансия, находившаяся в открытом доступе – ширма для отвода глаз и иллюзия того, что HR работает.
Я обращаюсь ко всем соискателям на должность «специалист по подбору персонала» (новая вакансия в РЦ «Внуково») и всем тем, кому только предстоит посетить этот распределительный центр. Трудиться в коллективе, гниющем с головы, решения в котором принимает в обход общего регламента человек, проработавший в компании 4 месяца, не стоит ни за какие деньги.
Я обращаюсь к акционерам и руководству компании «Дикси». Прежде, чем думать о сокращении количества менеджеров, нужно проверить компетентность руководящего состава, потому что то «лицо» компании, которое я увидела, пообщавшись с Катасоновой Варварой Анатольевной, больше походит на место, на котором сидят.
Ни одного
Минусы:
Хочу поведать о своем отрицательном опыте взаимодействия с компанией «Дикси». На мое резюме откликнулась ведущий специалист по подбору персонала компании "Дикси" Валентина Кравченко и пригласила на собеседование 13 сентября (должность, на которую я претендовала, называлась «руководитель отдела обучения»). Через 2-3 дня после беседы с Валентиной я была приглашена на встречу со Светланой Роменской и Еленой Матросовой, по результатам которой на следующий день мне позвонили и сказали, что делают мне предложение о сотрудничестве. С 20 сентября я должна была стажироваться в Академии «Дикси», предварительно пройдя этап проверки СБ. Но неожиданно планы изменились. 18 сентября я поехала на третье по счету собеседование (это выяснилось только на месте) в РЦ «Внуково» для встречи с руководителем по подбору персонала департамента логистики Катасоновой Варварой Анатольевной, хотя, по озвученной мне ранее информации, должна была привезти документы на оформление и пройти проверку в СБ. Варвара Анатольевна в достаточно высокомерном тоне в течение часа рассказывала мне о том, что я не стою той зарплаты, на которую претендую, а так же о том, что она 10 лет проработала в некой западной компании (на самом деле это общий стаж работы в трех банках), разбавляя письменные «что мне нужно» английскими словами, дабы произвести впечатление высокообразованного человека. Распрощались мы на словах, что я должна еще раз приехать в РЦ «Внуково» на беседу с руководителем Варвары Катасоновой, которая на тот момент находилась на больничном. Конечно же, Варвара Анатольевна обещала позвонить. Прождав неделю заветного звонка и пребывая в полном неведении, я перезвонила сама. Добившись встречи с руководителем Варвары Анатольевны, и побывав на четвертом собеседовании 30 сентября 2013 года, я узнала, что помимо меня есть еще одна кандидатура на эту должность… Вчера мне должны были перезвонить, чтобы сообщить об окончательном решении относительно меня. Ни одного звонка не было и, уверена, не будет. Я оставляю попытки добиться объяснений и извинений. Итогом этих мытарств, некомпетентности и дезинформации стали три недели потраченного впустую времени, отказ двум другим работодателям. Варвара Катасонова, протащила на руководящую должность своего человека. Идя на четвертое собеседование, я уже знала, что второго кандидата проверяет служба безопасности, и мне нужно рассматривать другие предложения, но все-таки надеялась, что конкурс будет честным. Увы, все было решено намного раньше, а вакансия, находившаяся в открытом доступе – ширма для отвода глаз и иллюзия того, что HR работает.
Я обращаюсь ко всем соискателям на должность «специалист по подбору персонала» (новая вакансия в РЦ «Внуково») и всем тем, кому только предстоит посетить этот распределительный центр. Трудиться в коллективе, гниющем с головы, решения в котором принимает в обход общего регламента человек, проработавший в компании 4 месяца, не стоит ни за какие деньги.
Я обращаюсь к акционерам и руководству компании «Дикси». Прежде, чем думать о сокращении количества менеджеров, нужно проверить компетентность руководящего состава, потому что то «лицо» компании, которое я увидела, пообщавшись с Катасоновой Варварой Анатольевной, больше походит на место, на котором сидят.
Ответы
Специалист по подбору персонала, 08-10-2013
Добрый день! Я являюсь специалистом по подбору персонала РЦ "Внуково".
Я лично нашла и пригласила на собеседование второго кандидата на вакансию "Руководитель отдела обучения". Я лично присутствовала при проведении собеседований с Вами и со вторым кандидатом. И увы и ах, для Вас, второй кандидат действительно является намного компетентнее Вас. Желаю Вам дальнейших успехов в поиске работы!
Я лично нашла и пригласила на собеседование второго кандидата на вакансию "Руководитель отдела обучения". Я лично присутствовала при проведении собеседований с Вами и со вторым кандидатом. И увы и ах, для Вас, второй кандидат действительно является намного компетентнее Вас. Желаю Вам дальнейших успехов в поиске работы!
Parnassia, 09-10-2013
Во-первых, специалисту по подбору персонала РЦ "Внуково" неплохо было бы представиться. Во-вторых, вы не могли присутствовать на всех собеседованиях, так как их было четыре, два из которых проводились в ТЦ "Очаково". И вам процветания и карьерного роста.
Светлана, 12-10-2013
Прочитала ваш отзыв и несколько других.. Очень сильно удивлена что такая крупная компания так наплевательски относится к настоящим и будущим сотрудникам.. Мне кажется вам надо обратится с каким то письмом официальным к директору компании, что бы он разобрался в этом. Не только в вашем случае но и в остальных тоже..
Санёк, 13-10-2013
Гыы,наконец хоть кто-то Катасониху обосрал:-)Гыгыгы,респект автору!
Матильда., 28-10-2013
Здесь верю службе подбора персонала. Ибо по изложению чувствуеца что Parnassia какая то тупая баба. Чего ты ждала 3 недели, если тебя особо не обнадеживали.да мне если через 2 дня не перезванивают работадатели, я забиваю на них и продолжаю поиск. То рвалась туда как оголтелая. то обосрала. а позови тебя Дикси-припрешься ведь.
рефери, 29-10-2013
Матильда, судя по вашей орфографии и пунктуации, за вашими широкими плечами три класса сельской школы. Воспитанием не пахнет вообще. А уж о том, что вы, товарищ Матильда, не читали текст отзыва Parnassia, говорит ваш бездарный комментарий.
рефери, 29-10-2013
"Не называйте дочерей Варварами, не рушьте человеческих судеб..."
Оксана С., 31-01-2014
По изложению чувствуеца, что Мудильда чей-то подпердыш (уж не Катасонихе ли подмахивает???). Не удивительно, что работадатели Мудильде не перезванивали, а "Дикса" приютила. У Вари Катасоновой есть одна уникальная способность - аккумулировать вокруг себя сирых и убогих лишенцев.
Написать свой ответ
Похожие компании
