Коттон Клаб (все отзывы)

3.4 33 отзыва

Коттон Клаб (ГК «Коттон Клаб») – ведущий производитель ватной продукции и средств гигиены с собственными производственными мощностями.

КК Россия является одним из крупнейших производителей косметической продукции в России. Завод КК Россия имеет международный сертификат ISO 9001 : 2008 по всем видам выпускаемой продукции. Компания продает свою продукцию во всех 83 регионах РФ, Беларуси, Казахстане, Молдове, Кыргызстане, Таджикистане, Узбекистане.

По данными AC Nielsen продукция «Коттон Клаб» занимает 40% рынка ватной продукции и 50% рынка влажных салфеток России, являясь лидером в данных сегментах. Компания «Коттон Клаб» выпускает широкий ассортимент продукции в категориях: ватная продукция, влажные салфетки, детские товары, хозяйственные товары, бытовая химия.

Сегодня нашими партнёрами являются крупнейшие розничные сети России и Казахстана: «Ашан», «Метро», «Реал», «Лента», «Х5 Ритейл Групп», « 7 континент», «Квартал-Виктория», «Billa», «Тамерлан», «SPAR», «36,6» «Гиперглобус», «Рубль Бум», «Улыбка Радуги», «Купец», «Ман», «Гроздь», «ТД «Невис», «Т3С», «Спектр», «Аптечная сеть А5» , «Фармакор», «Вита», «Имплозия» «Велика Кишеня» Укр, «Сельпо» Укр. Сеть «ДЦ»  и другие. Федеральным сетям интересно сотрудничать с крупным производителем, поскольку у сетей высокие требования к качеству продукции. На это влияют такие факторы, как оборудование, входное сырье, система безопасности, контроль качества, квалификация сотрудников - все это есть в COTTON CLUB  

В
Вика
16 декабря 2011 00:00
Отправляю резюме на вакансию руководитель отдела маркетинга с указанием адекватных пожеланий заработной платы.
Первое собеседование: менеджер по персоналу равнодушным голосом опрашивает стандартные вопросы, про детей, да расстояния до работы.
Когда доходит вопрос о заработной платы, оказываетя платить желаемую сумму - не планируют и ищут менеджера.
Несмотря на 100% мой отказ, она зачем-то просит написать мне отчет по их сайту.
Я пишу. Это их впечатляет. Они приглашают меня на второе собеседование.
Второе собеседование.
Я провела блестящую самопезентацию (и мне и ей понравилось). Начальник отдела персонала (4 месяца в компании) рассказывает как она собирается директора по маркетингу сместить на два направления, а остальные два отдать другому директору, и я, якобы из менеджера, стану руководителем. Но для этого мне надо себя зарекомендовать в меджерах по рекламе.
Третье собеседование.
Пришла грозная тетка директор по маркетингу в бело-серой кофте на замочке. Выслушала меня. В итоге ни звонка, ни привета ни ответа.
Компания хорошая, но по-моему очень много интриг. Зарплата 30% белая, остальная в конверте, активная внутренняя политика: обучения, спорт и все дела.
Написать свой ответ
Похожие компании