Компания Лэнд (все отзывы)
Компания «ЛЭНД» была основана в 1993 году в Санкт-Петербурге и начинала свою работу как строительная фирма. Со временем произошло смещение акцентов, и основным направлением работы компании стало комплексное оснащение торговых и промышленных объектов «под ключ».
В 1995 году «ЛЭНД» становится официальным дилером итальянского концерна ARNEG, всемирно известного производителя торгового оборудования.
Основными направлениями нашей деятельности являются:
- Архитектурное проектирование и дизайн;
- Инжиниринг, генеральный подряд, строительство;
- Технологическое проектирование;
- Проектирование систем холодоснабжения;
- Промышленный холод;
- Поставка оборудования:
- • Торгового холодильного оборудования;
• Торговых и складских стеллажей;
• Кассовых кабин, входных групп;
• Технологического оборудования;
• Оборудования для систем холодоснабжения;
• Теплоизоляционных панелей;
• И прочего, необходимого для реализации проекта.
А
Аноним
г. Санкт-Петербург, наб. Робеспьера
26 сентября 2012 14:01
Плюсы:
Директор Константинов С.Д., адекватный начальник, любит инициативных людей, правда подобрал себе заместителей, которые пудрят ему мозг и вешают лапшу на уши о делах в отделах, ну и не любит узнавать плохие новости от персонала, предпочитая общаться через руководителей отдела.
Кормят просроченными печеньями и еще всякой фигней из своих магазинов , зато бесплатно.
Вовремя и без задержек выплачивают з/п, т.к. имеется постоянных доход от магазинов.
Минусы:
Белая з/п 10-15 тыс. и не повысят как бы не умоляли - даже если у вас кредит или вы беременна, остальная "по черному".
Раньше 18.00 никуда из офиса выйти нельзя, отмечаются все по электронным ключам и пишут записки куда ушел директору на подпись.
Работает куча народу в тесных помещениях.
О повышении з/п можно даже не заикаться - так что лучше сразу просить сколько надо. Ну и з/п ,относительно, небольшие.
Сплошная бюракратия и тысяча начальников(не самых сообразительных, к слову), которые постоянно ругаются между собой .
Благодаря некоторым выдающимся личностям (в руководстве) - упустили несколько крупных заказов на строительство и проектирование, после чего весь проектный отдел попросили уволиться или снизят з/п до оклада.
Большая "текучка" кадров.
Директор Константинов С.Д., адекватный начальник, любит инициативных людей, правда подобрал себе заместителей, которые пудрят ему мозг и вешают лапшу на уши о делах в отделах, ну и не любит узнавать плохие новости от персонала, предпочитая общаться через руководителей отдела.
Кормят просроченными печеньями и еще всякой фигней из своих магазинов , зато бесплатно.
Вовремя и без задержек выплачивают з/п, т.к. имеется постоянных доход от магазинов.
Минусы:
Белая з/п 10-15 тыс. и не повысят как бы не умоляли - даже если у вас кредит или вы беременна, остальная "по черному".
Раньше 18.00 никуда из офиса выйти нельзя, отмечаются все по электронным ключам и пишут записки куда ушел директору на подпись.
Работает куча народу в тесных помещениях.
О повышении з/п можно даже не заикаться - так что лучше сразу просить сколько надо. Ну и з/п ,относительно, небольшие.
Сплошная бюракратия и тысяча начальников(не самых сообразительных, к слову), которые постоянно ругаются между собой .
Благодаря некоторым выдающимся личностям (в руководстве) - упустили несколько крупных заказов на строительство и проектирование, после чего весь проектный отдел попросили уволиться или снизят з/п до оклада.
Большая "текучка" кадров.
Ответы
аноним, 26-07-2013
Спасибо за комментарии, даже время своё тратить не буду!
просто маша, 16-10-2013
Жуть. Спасибо за отзыв.
К сожалению сейчас много таких компаний. Уже не хочется тратить время на дорогу и собеседование после такого. В вакансии выше крыши обязанностей и очень скромная зарплата. А если там еще и прессуют, шаг влево, шаг вправо.... Кошмар.
К сожалению сейчас много таких компаний. Уже не хочется тратить время на дорогу и собеседование после такого. В вакансии выше крыши обязанностей и очень скромная зарплата. А если там еще и прессуют, шаг влево, шаг вправо.... Кошмар.
Михаил, 21-07-2014
Далеко не самый адекватный господин директор.Иметь таких замов-это показатель.
Написать свой ответ
Похожие компании
