LG Electronics RUS (все отзывы)
Производство бытовой техники
с
сотрудник
г. Москва
11 июня 2012 14:40
Плюсы:
не в коем случае даже не пытайтесь туда устроится!!!!
Минусы:
Искал работу в марте месяце наткнулся на объявление из lg позвонил. У меня большой стаж работы на складах А класса так что по всем параметрам я подходил хотя вряд ли это их интересовало.Что обещали: хорошее общежитие даже с бассейном и спорт залом зп 1000р.день два раза в месяц. Тяжелой работы не когда не боялся а подработки только приветствую.В реале приехал. Собеседование проходило на ярославском вокзале в интернет кафе где нам (приехало 4 человека из разных городов) дали объяснили как проехать в общежитие и дали подписать бумагу о переводе наших пенсионных сбережений в негосударственный фонд. Созвонились с менеджером по персоналу он должен был встретить нас в общаге. Общага находится в километре от завода. Первыми словами менеджера были: Все что вам говорили забудьте об этом. ЗП 700р.день задержка по зп один месяц вахта 56 дней первый день ночлега в общаге платный питание платное комнаты по 4 человека (нормально)ни о каком бассейне конечно и речи нет. Один из ребят спросил как так обещали одно а в реале с точностью до наоборот. получил четкий и ясный ответ "Пошел нa...й" Паспорта у нас забрали что бы не сбежали утром не заплатив за ночлег.
Поговорили с ребятами первый признак что не платят вся общага без курева все поголовно должны в местную палатку. Рассказали что работа не каждый день а раза 2-3 в неделю с таким графиком вахта закончится только в сентябре при благополучном исходе. В общем мы все вместе решили не задерживаться собрали вещи и поехали назад в москву было уже поздно и ночевать пришлось на улице.Я уже долго в москве но такого наглого обмана от такой фирмы не ожидал.Позже общаясь с ребятами которые сталкнулись с LG рассказывали об адской работе в особенности на конвеере.
не в коем случае даже не пытайтесь туда устроится!!!!
Минусы:
Искал работу в марте месяце наткнулся на объявление из lg позвонил. У меня большой стаж работы на складах А класса так что по всем параметрам я подходил хотя вряд ли это их интересовало.Что обещали: хорошее общежитие даже с бассейном и спорт залом зп 1000р.день два раза в месяц. Тяжелой работы не когда не боялся а подработки только приветствую.В реале приехал. Собеседование проходило на ярославском вокзале в интернет кафе где нам (приехало 4 человека из разных городов) дали объяснили как проехать в общежитие и дали подписать бумагу о переводе наших пенсионных сбережений в негосударственный фонд. Созвонились с менеджером по персоналу он должен был встретить нас в общаге. Общага находится в километре от завода. Первыми словами менеджера были: Все что вам говорили забудьте об этом. ЗП 700р.день задержка по зп один месяц вахта 56 дней первый день ночлега в общаге платный питание платное комнаты по 4 человека (нормально)ни о каком бассейне конечно и речи нет. Один из ребят спросил как так обещали одно а в реале с точностью до наоборот. получил четкий и ясный ответ "Пошел нa...й" Паспорта у нас забрали что бы не сбежали утром не заплатив за ночлег.
Поговорили с ребятами первый признак что не платят вся общага без курева все поголовно должны в местную палатку. Рассказали что работа не каждый день а раза 2-3 в неделю с таким графиком вахта закончится только в сентябре при благополучном исходе. В общем мы все вместе решили не задерживаться собрали вещи и поехали назад в москву было уже поздно и ночевать пришлось на улице.Я уже долго в москве но такого наглого обмана от такой фирмы не ожидал.Позже общаясь с ребятами которые сталкнулись с LG рассказывали об адской работе в особенности на конвеере.
Ответы
Станислав, 11-06-2012
То то я смотрю почти на каждом сайте их объявления о приеме на работу, спасибо что написали такой подробный отзыв!
если ума нет..., 15-06-2012
Причём здесь LG? Тебя обмануло не данная компания, а агентство. Не работал на заводе и ещё что-то говоришь. С сама на вахте в этом заводе отработала 8 месяцев и не жалею. Уволилась, но только для того, чтобы устроиться на этот завод официально. Работать можно. Хотя, если ты просто лодырь, то о чём речь.
Ольга, 17-06-2012
Я работала там вахтой.2,5 месяца приблизительно...если честно мне работа понравилась..работала на линии.не спорю некоторым так достается а некоторым наоборот.мне было там очень интересно и весело хотя работы было конечно куча...график работы можно было выбирать до 18 00 я работала до 00 00 потому что не могла уже без работы..было скучно..даже в выходные рвалась на работу...по возможности поехала бы туда еще раз..зарплату кстати не задерживали..только если на 2 дня...2 раза в месяц выплачивали..ездила вахтой....вообщем осталась очень довольна море воспоминаний и эмоций а корейцы там забаные)шутят всегда но не любят тех кто плохо работает...
Аноним, 20-06-2012
Точно на завод LG устраивались? А не на одну из компаний-партнёров, которые расположены на территории завода?
1) HR приехал в Москву. Первый раз о таком слышу. Все кандидаты приезжают на завод, благо транспорт корпоративный траспорт. Значит это КА(кадровое агентство). Перевод пенсионных сбережений в негосудартсвенный фонд - также от КА.
2) Задержка ЗП - полный бред. За более 4ёх лет работы - зп задержали один раз на 1-2 дня для одного из банков, так как был переход на другой банк и на счёте отсутствовала необходимая сумма. В остальное время за 1-2 дня заранее деньги поступают на счёт.
3) Общежитие - не LG. Разве что компании-партнёры. У LG нет общежития. Для иногородних сотрудников (если отсутствует транспорт из данного города) предоставляется компенсация за аренду квартиры в одном из ближайший городов.
4) Платное питание - не LG. Питание бесплатно. Первое(3 супа на выбор), второе(два гарнира, 3 блюда), салат(4 салата, 2 десерта, булочные изделия), напиток(сок, компот, чай, кофе).
5) Бассейн? Первый раз слышу. Есть тренажёрный зал, футбольное поле.
6) Забрали паспорт? Точно не LG :)
В итоге...
1) вы поехали через КА(которое не имеет собственного офиса, встреча в кафе ржунимагу),
2) согласились на перевод пенсионных сбережений в неизвестно какой фонд
3) Отдали паспорт
4) Согласились на какие-то условия без подписания договора
5) Жили в какой-то общаге(палатке)
Что-ж надеюсь следующий раз Вы будете думать, когда согласитесь на следующее предложение по работе.
1) HR приехал в Москву. Первый раз о таком слышу. Все кандидаты приезжают на завод, благо транспорт корпоративный траспорт. Значит это КА(кадровое агентство). Перевод пенсионных сбережений в негосудартсвенный фонд - также от КА.
2) Задержка ЗП - полный бред. За более 4ёх лет работы - зп задержали один раз на 1-2 дня для одного из банков, так как был переход на другой банк и на счёте отсутствовала необходимая сумма. В остальное время за 1-2 дня заранее деньги поступают на счёт.
3) Общежитие - не LG. Разве что компании-партнёры. У LG нет общежития. Для иногородних сотрудников (если отсутствует транспорт из данного города) предоставляется компенсация за аренду квартиры в одном из ближайший городов.
4) Платное питание - не LG. Питание бесплатно. Первое(3 супа на выбор), второе(два гарнира, 3 блюда), салат(4 салата, 2 десерта, булочные изделия), напиток(сок, компот, чай, кофе).
5) Бассейн? Первый раз слышу. Есть тренажёрный зал, футбольное поле.
6) Забрали паспорт? Точно не LG :)
В итоге...
1) вы поехали через КА(которое не имеет собственного офиса, встреча в кафе ржунимагу),
2) согласились на перевод пенсионных сбережений в неизвестно какой фонд
3) Отдали паспорт
4) Согласились на какие-то условия без подписания договора
5) Жили в какой-то общаге(палатке)
Что-ж надеюсь следующий раз Вы будете думать, когда согласитесь на следующее предложение по работе.
Натали, 23-06-2012
Вы глубоко ошибаетесь, уважаемый! Вы работали далеко не в компании ЛГ, а в компании, которая предоставляет работников. А это две большие разницы....
вова, 02-07-2012
не правда
jgkldfjdkl;jsl;, 27-07-2012
ну на самом деле, следует отметить, что хотя непосредственным работодателем и выступает подрядная аутсорсинговая организация, наймодателем все-равно является LG, и именно LG диктует условия найма рабочей силы. Так что все сказанное относите к именно к достопочтенным корейским инвесторам
Аноним, 21-08-2012
to jgkldfjdkl;jsl;
LG диктует правила?
бросьте чушь пороть
LG предлагает аутсорс-компании N-ую сумму за M рабочих. А кто там что и как глубоко фиолетово.
Само собой это дешевле чем держать свой штат сотрудников, ни тебе отчислений государству, страховок, больничных, головной боли и прочего.
Да это выгодней для компании в кратковременной перспективе.
Да это хреново для качества и перспектив в будущем
Но это выбор руководства компании, каким бы он не был.
А то, что кто-то согласен работать на рабских условиях за мизерную з.п., обещанную на словах - это вина не LG точно.
Если я нанимаю компанию сделать ремонт у меня дома, а там людям платят копейки, унижают и прочее - но я могу контролировать качество работ и меня по соотношению цена/качество всё устраивает, то причём тут я? Я плачу компании - они довольны. Компания делает мне ремонт - я доволен. А какими средствами это достигается силами комании - мне пофег, если это не нарушает законодательство РФ.
LG диктует правила?
бросьте чушь пороть
LG предлагает аутсорс-компании N-ую сумму за M рабочих. А кто там что и как глубоко фиолетово.
Само собой это дешевле чем держать свой штат сотрудников, ни тебе отчислений государству, страховок, больничных, головной боли и прочего.
Да это выгодней для компании в кратковременной перспективе.
Да это хреново для качества и перспектив в будущем
Но это выбор руководства компании, каким бы он не был.
А то, что кто-то согласен работать на рабских условиях за мизерную з.п., обещанную на словах - это вина не LG точно.
Если я нанимаю компанию сделать ремонт у меня дома, а там людям платят копейки, унижают и прочее - но я могу контролировать качество работ и меня по соотношению цена/качество всё устраивает, то причём тут я? Я плачу компании - они довольны. Компания делает мне ремонт - я доволен. А какими средствами это достигается силами комании - мне пофег, если это не нарушает законодательство РФ.
Написать свой ответ
Похожие компании
