Metro Cash & Carry (все отзывы)
Успешная история METRO Cash & Carry в России началась еще в 2000 году. На данный момент в 45 регионах страны работают 68 торговых центов METRO. Мы стали надежным и понимающим партнером нашим клиентам – владельцам магазинов, кафе, ресторанов и тем, кто нуждается в организации питания большого штата сотрудников.
Присоединяйтесь к нашему сообществу и мы вместе найдем ответы на самые волнующие вопросы:
- Какие гастрономические тренды сейчас актуальны?
- Как организовать правильную систему хранения продуктов?
- Что обеспечивает эффективную работу магазина или киоска?
- В чем уникальность тех или иных продуктов?
- Как выгодно и вкусно накормить 100 человек в вашем офисе?
И многое, многое другое!
Е
Елена
г. Москва, ТЦ-10
19 июля 2012 08:01
Плюсы:
Белая зарплата, ДМС, дотация на питание (хорошее), час обеда, такси до подъезда для вечерних смен, отпуск строго в определенные дни.
Минусы:
В дневные смены постоянно задерживают, а это неудобно, во-первых, потому что завтра опять на работу, а во-вторых, переработанные часы оплачиваются по обычной ставке. Хитро экономят, завтра отпустят раньше на час. В целом время - норма. 8-часовой рабочий день - условно, приходишь на полчаса раньше, уходишь - неизвестно когда. лучше уж по 12 часов, но 2-2, чем такая пятидневка. А потом руководство - кассовый контроль - руководитель и подружки. Вместо конкретного, четкого управления - какие-то интриги, нет реальной оценки ситуации. Кому-то можно многое, а другим, оказывается. по законадательству не положено! Перспективы роста практически никакой. Это никому не нужно, там все и так сидят на своих местах. Отношение к кассирам со стороны кассового контроля, либо смешливое уменьшительно-"ласкательное", либо грубое панибратское. Культура уважения к своим сотрудникам в этом отделе отсутствует, к сожалению. Конечно, мало где лучше, но это же компания с мировым именем, и не только к клиентам должны относиться вежливо.
Белая зарплата, ДМС, дотация на питание (хорошее), час обеда, такси до подъезда для вечерних смен, отпуск строго в определенные дни.
Минусы:
В дневные смены постоянно задерживают, а это неудобно, во-первых, потому что завтра опять на работу, а во-вторых, переработанные часы оплачиваются по обычной ставке. Хитро экономят, завтра отпустят раньше на час. В целом время - норма. 8-часовой рабочий день - условно, приходишь на полчаса раньше, уходишь - неизвестно когда. лучше уж по 12 часов, но 2-2, чем такая пятидневка. А потом руководство - кассовый контроль - руководитель и подружки. Вместо конкретного, четкого управления - какие-то интриги, нет реальной оценки ситуации. Кому-то можно многое, а другим, оказывается. по законадательству не положено! Перспективы роста практически никакой. Это никому не нужно, там все и так сидят на своих местах. Отношение к кассирам со стороны кассового контроля, либо смешливое уменьшительно-"ласкательное", либо грубое панибратское. Культура уважения к своим сотрудникам в этом отделе отсутствует, к сожалению. Конечно, мало где лучше, но это же компания с мировым именем, и не только к клиентам должны относиться вежливо.
Написать свой ответ
Похожие компании
