Оборонэнергосбыт (все отзывы)
N
Nik
г. Москва
23 ноября 2012 08:53
Плюсы:
Не далеко от метро, белая з/п, ДМС.
Минусы:
Собеседование проводит Чернова Татьяна Валерьевна, начальник управления судебной работы ОАО "Оборонэнергосбыт". Девушка молодая и как мне показалось не компетентная за пределами своей специализации. Кандидату предлагается пройти тест, по результатам которого руководителем Департамента выноситься решение, однако Ваш опыт и знания не будет учтён.
О функциональных обязанностях рассказывают путанно, от вопросов о частоте командировок стараются уйти от ответа. На вопрос о причине открытой вакансии и большом сроке её закрытии отвечают якобы поиском уникального специалиста со знаниями в области электроэнергетики.
Резюмируя можно констатировать что зря потратите время на данную организацию.
Не далеко от метро, белая з/п, ДМС.
Минусы:
Собеседование проводит Чернова Татьяна Валерьевна, начальник управления судебной работы ОАО "Оборонэнергосбыт". Девушка молодая и как мне показалось не компетентная за пределами своей специализации. Кандидату предлагается пройти тест, по результатам которого руководителем Департамента выноситься решение, однако Ваш опыт и знания не будет учтён.
О функциональных обязанностях рассказывают путанно, от вопросов о частоте командировок стараются уйти от ответа. На вопрос о причине открытой вакансии и большом сроке её закрытии отвечают якобы поиском уникального специалиста со знаниями в области электроэнергетики.
Резюмируя можно констатировать что зря потратите время на данную организацию.
Ответы
Саша, 25-01-2013
Nik, ты прав. Если они ищут "уникального специалиста в области электроэнергетики", для этого совершенно не обязательно тратить время соискателя, приглашая его в офис на тестирование ...
Мадина, 11-02-2013
Полностью согласна с предыдущим отзывом, даже секретарей отбирают по непонятного принципу, меня не взяли, хотя у меня высшее образование и опыт, может быть внешность не подошла.
Екатерина, 06-03-2013
1. прохождение теста в крупных энергетических компаниях это норма. тест обеспечивает проверку ваших знаний и на первом этапе позволяет понять какой Вы специалист!
2.а вот на втором этапе кандидат уже проходит собеседование с руководителем Департамента.
Поэтому прежде чем критиковать организацию и интервьюера, задумались бы о своей компетенции как судебного юриста в области электроэнергетики!!!
2.а вот на втором этапе кандидат уже проходит собеседование с руководителем Департамента.
Поэтому прежде чем критиковать организацию и интервьюера, задумались бы о своей компетенции как судебного юриста в области электроэнергетики!!!
Павел, 06-04-2013
Убогая контора пристраивают только своих родственников все руководство приезжее и пытается перетащить родственников
Юлия, 29-07-2013
Не поняла возмущение автора отзыва.
Во-первых, какие разговоры о "компетентности" может вести человек, не знающий элементарных правил русского языка? Вот не пожалею времени, поясню "компетентному юристу", что "некомпетентная" пишется слитно, решение "выносится" (без мягкого знака), а после "резюмируя" должна быть запятая. Это не все, а первое, что бросилось в глаза.
Во-вторых, а почему г-жа Чернова должна быть компенетнта за пределами специализации, по которой она работает? Какие знания "за пределами специализации" она должна иметь? Устройство воздушных судов? Плетение макраме? :)
Прочитав отзыв, у меня почему-то сложилось впечатление, что якобы "запутанный" рассказ об обязанностях кандидат просто не понял. :)
ЗЫ: А вот это поразило больше всех "однако Ваш опыт и знания не будет учтён". Ваш опыт учли, приглашая на собеседование. Ваши знания учли, и поэтому (вероятно) совершенно справедливо не сделали Вам оффер.
Во-первых, какие разговоры о "компетентности" может вести человек, не знающий элементарных правил русского языка? Вот не пожалею времени, поясню "компетентному юристу", что "некомпетентная" пишется слитно, решение "выносится" (без мягкого знака), а после "резюмируя" должна быть запятая. Это не все, а первое, что бросилось в глаза.
Во-вторых, а почему г-жа Чернова должна быть компенетнта за пределами специализации, по которой она работает? Какие знания "за пределами специализации" она должна иметь? Устройство воздушных судов? Плетение макраме? :)
Прочитав отзыв, у меня почему-то сложилось впечатление, что якобы "запутанный" рассказ об обязанностях кандидат просто не понял. :)
ЗЫ: А вот это поразило больше всех "однако Ваш опыт и знания не будет учтён". Ваш опыт учли, приглашая на собеседование. Ваши знания учли, и поэтому (вероятно) совершенно справедливо не сделали Вам оффер.
Инна, 31-07-2013
Странно... Я вообще имею опыт работы в энергосбытовой компании, а мое резюме отклонили за 3 мин., даже не рассмотрев... Не понятен тогда их ответ - ищем уникального специалиста со знанием в области электроэнергетики
Боря Куралесов, 06-08-2013
В общем сами не знают что им надо, вакансии юристов висят уже как 3 года! Неадекватное руководство юротдела, занявшее место в конторе благодаря заднему проходу и банке смазке.
Ну а старухе из отдела кадров давно бы пора присоединиться к старым маразматичкам на лавке с кульком семечек.
Ну а старухе из отдела кадров давно бы пора присоединиться к старым маразматичкам на лавке с кульком семечек.
Лика, 17-12-2013
Боря Куралесов написал правду. Руководство ОАО "Оборонэнергосбыт" это безграмотные специалисты. Чины и похоны строяться на интимотношения (Пример: Паша и Наташа (бывшая любовница Любчича) и т.д. Притом в этой конторе это в приоретете. Поэтому все кто не прошел собеседование, это те кто пришли работать, а не "б-ть".
Написать свой ответ
Похожие компании
