ООО «Лаборатория автоматизированных систем (АС)»
Отзывы про ООО «Лаборатория автоматизированных систем (АС)» (2)
г. Москва
06 февраля 2015 02:38
Плюсы:
а их действительно нет;(
Минусы:
Если к моменту вашего трудоустройства в эту клоаку уже есть хороший опыт работы, то НЕ ТРУДОУСТРАИВАЙТЕСЬ - будете разочарованы, будет обидно за потерянное время и упущенные возможности!!!
Если у Вас нет опыта работы НЕ ПОДХОДИТЕ БЛИЗКО К ОФИСУ!!!
Придет время и Вы смените работу, опыт который здесь приобретете будет отрицательным, а навыки станут не только бесполезными но и губительными в Вашей дальнейшей карьере на нормальном, стоящем месте работы.
а их действительно нет;(
Минусы:
Если к моменту вашего трудоустройства в эту клоаку уже есть хороший опыт работы, то НЕ ТРУДОУСТРАИВАЙТЕСЬ - будете разочарованы, будет обидно за потерянное время и упущенные возможности!!!
Если у Вас нет опыта работы НЕ ПОДХОДИТЕ БЛИЗКО К ОФИСУ!!!
Придет время и Вы смените работу, опыт который здесь приобретете будет отрицательным, а навыки станут не только бесполезными но и губительными в Вашей дальнейшей карьере на нормальном, стоящем месте работы.
г. Москва
18 сентября 2014 15:10
Плюсы:
Близко от моего дома и на этом все(((
Минусы:
Отработала в этой конторке меньше полугода и сбежала, дабы имею уважение к себе.
На собеседовании директор все так радужно обрисовывал – у нас дружный, стабильный и творческий коллектив, ну просто сказка, работать одно удовольствие,карьерный рост .......-НАГЛОЕ ВРАНЬЕ!
Самая большая проблема этой компашки-коллектив и отношение друг к другу! Не кто не просит дружбы, но человеческие отношения должны быть!
«Новичков» просто ни во что не ставят, сваливают работу, которой самим заниматься лень. Совершенно не вводят в курс дел, на любой вопрос ответ- «посмотри сама», явно намекая, что это теперь твоя проблема. Обсуждают вновь прибывших сотрудников сидя на грязной кухне за чаепитием (которое занимает их рабочее время % на 60) и после этого директор уверяет, что все так заняты, много работают.
Смешно даже! Надо снять розовые очки)))
Сверхалатное отношение к рабочему времени. Приходят в 11, уходят в 16 и это нормально. Но не все конечно, а только «избранные», которых и "избрал" директор! Ну не приведи Господь, если ты уйдешь раньше или опоздал на 10 минут - скандал на весь офис или шушуканье за спиной.
В «ЛАС-е» не соблюдается ТК: з/п в конверте (при этом, если руководителя нет, то и ЗП нет), нарушение ст. 95 ТК РФ (Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней) + нарушение Федеральный закон РФ N 152-ФЗ О персональных данных (защита персональных данных). На общем диске к которому есть доступ всех сотрудников «лежит» вся информация о сотрудниках, копии паспортов и тд - это просто БЕЗОБРАЗИЕ! ! !
Близко от моего дома и на этом все(((
Минусы:
Отработала в этой конторке меньше полугода и сбежала, дабы имею уважение к себе.
На собеседовании директор все так радужно обрисовывал – у нас дружный, стабильный и творческий коллектив, ну просто сказка, работать одно удовольствие,карьерный рост .......-НАГЛОЕ ВРАНЬЕ!
Самая большая проблема этой компашки-коллектив и отношение друг к другу! Не кто не просит дружбы, но человеческие отношения должны быть!
«Новичков» просто ни во что не ставят, сваливают работу, которой самим заниматься лень. Совершенно не вводят в курс дел, на любой вопрос ответ- «посмотри сама», явно намекая, что это теперь твоя проблема. Обсуждают вновь прибывших сотрудников сидя на грязной кухне за чаепитием (которое занимает их рабочее время % на 60) и после этого директор уверяет, что все так заняты, много работают.
Смешно даже! Надо снять розовые очки)))
Сверхалатное отношение к рабочему времени. Приходят в 11, уходят в 16 и это нормально. Но не все конечно, а только «избранные», которых и "избрал" директор! Ну не приведи Господь, если ты уйдешь раньше или опоздал на 10 минут - скандал на весь офис или шушуканье за спиной.
В «ЛАС-е» не соблюдается ТК: з/п в конверте (при этом, если руководителя нет, то и ЗП нет), нарушение ст. 95 ТК РФ (Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней) + нарушение Федеральный закон РФ N 152-ФЗ О персональных данных (защита персональных данных). На общем диске к которому есть доступ всех сотрудников «лежит» вся информация о сотрудниках, копии паспортов и тд - это просто БЕЗОБРАЗИЕ! ! !
Похожие компании
