ПетроМастер (все отзывы)
Группа компаний "ПетроМастер"основана в 1999 году в Санкт-Петербурге. Основной профиль деятельности Компании – продажа грузовых и легковых шин и дисков, шин для сельскохозяйственной техники и спецтехники, а так же сопутствующих товаров (аккумуляторы, масла, автохимия и др.).
А
Андрей
г. Санкт-Петербург, офис
24 декабря 2013 12:16
Плюсы:
Много прочитал отзывов про компанию ПетроМастер, решил написать сам. Все плохие стороны заявленные во всех отзывах, не имеют по сути ни какого смысла, простая обида на жизнь, а не на компанию. В одном отзыве нашел фразу "выживает сильнейший", но это разве плохо, мое мнение в компании работают как раз сильнейшие, а слабые не могут потянуть нагрузку или знаний не хватает, по этому и получается что уходят из компании, и не важно каким образом. Я отработал в шинном бизнесе 8 лет, и с каждым годом становиться все хуже и хуже, и дело не в самой организации, а в сегодняшнем мире и экономической ситуации(шинного бизнеса), за 8 лет рентабельность и объемы упали в разы, и куда не устройся везде будет тяжело.
В ПетроМастере, относительно других компаний, хорошая ЗП, коллектив супер. Расскажу пример: в 2012 году мы с Дмитрием(менеджер) ездили в командировку на выставку в Москву, отработали, и вечером за нами в Крокус заехал один из собственников, забрал нас, отвез в дорогой ресторан, все оплатил, а потом отвез нас в гостиницу через все московские пробки. Тогда я подумал "ЗАЧЕМ?", а потом понял, что вот такой он по себе человек, и он на самом деле относится к своим сотрудникам очень хорошо, и после были похожие примеры. Это я даю ответ на то, какое отношение к сотрудникам в ПетроМастере от руководства компании. Возможность вырасти в должности и финансовом положении есть у каждого в этой компании. Компания проводит обучение сотрудников. Иногда бывают премии, если конечно заработаешь. Что касается службы безопасности, работаю очень хорошие люди, есть моменты, но это их работа. Финансовый директор, главный бухгалтер, исполнительный директор- все адекватные люди. Вообщем атмосфера в компании приятная, я жил тогда от офиса в 60 км, и ездил и с удовольствием.
Минусы:
Увольнение Директора по продажам в 2012 году!
Много прочитал отзывов про компанию ПетроМастер, решил написать сам. Все плохие стороны заявленные во всех отзывах, не имеют по сути ни какого смысла, простая обида на жизнь, а не на компанию. В одном отзыве нашел фразу "выживает сильнейший", но это разве плохо, мое мнение в компании работают как раз сильнейшие, а слабые не могут потянуть нагрузку или знаний не хватает, по этому и получается что уходят из компании, и не важно каким образом. Я отработал в шинном бизнесе 8 лет, и с каждым годом становиться все хуже и хуже, и дело не в самой организации, а в сегодняшнем мире и экономической ситуации(шинного бизнеса), за 8 лет рентабельность и объемы упали в разы, и куда не устройся везде будет тяжело.
В ПетроМастере, относительно других компаний, хорошая ЗП, коллектив супер. Расскажу пример: в 2012 году мы с Дмитрием(менеджер) ездили в командировку на выставку в Москву, отработали, и вечером за нами в Крокус заехал один из собственников, забрал нас, отвез в дорогой ресторан, все оплатил, а потом отвез нас в гостиницу через все московские пробки. Тогда я подумал "ЗАЧЕМ?", а потом понял, что вот такой он по себе человек, и он на самом деле относится к своим сотрудникам очень хорошо, и после были похожие примеры. Это я даю ответ на то, какое отношение к сотрудникам в ПетроМастере от руководства компании. Возможность вырасти в должности и финансовом положении есть у каждого в этой компании. Компания проводит обучение сотрудников. Иногда бывают премии, если конечно заработаешь. Что касается службы безопасности, работаю очень хорошие люди, есть моменты, но это их работа. Финансовый директор, главный бухгалтер, исполнительный директор- все адекватные люди. Вообщем атмосфера в компании приятная, я жил тогда от офиса в 60 км, и ездил и с удовольствием.
Минусы:
Увольнение Директора по продажам в 2012 году!
Ответы
Александр, 24-12-2013
Андрей, если бы Вы знали, как многое изменилось с тех пор. Единственная хорошая новость за последние полгода - увольнение директора по продажам Корягина И. За 2013 компания потеряла лучших сотрудников , череда репрессий и увольнений подорвала не только продажи, но и внутреннее состояние коллектива. Обидно то, что мы "выживаем", а не живем!
Аноним, 08-01-2014
Андрюша,ты никакой не И.О. и никогда им не был!Накосячивший манагер ты )))-это раз.Второе если ты тешишь себя иллюзиями на счет того,что тебя снова в ПМ возьмут на такую должность как ты хочешь после этого отзыва-акстись лучше!Третье -времена изменились, и все то, что было до 2012 в компании это прекрасный сон,по сравнению с тем что есть сейчас!Люди воют волком от отсутствия колес , от некомпетентных руководителей и прочих вещей.Да и в шинном бизнесе все в полном порядке, проблемы как ты говоришь, в "сильных" и "слабых"! Нужно в этом случае подумать о себе, к какой категории относишься ты,раз у тебя все плохо и ты поджав хвост просишься обратно, хотя один раз ты уже был послан)))
степиков, 09-01-2014
Ну скажи еще что лично дядя Саша Сафонов вас по москве катал)))
Насчкт зп в шиннном бизнесе не правда! Много где платят вменяемые деньги! А распмсанную зп на 10 листах а4 я вмдел тока тут))
Насчкт зп в шиннном бизнесе не правда! Много где платят вменяемые деньги! А распмсанную зп на 10 листах а4 я вмдел тока тут))
Сотрудник, 09-01-2014
Аха-хах)я падсталом.Ты трезвый, Степиков?
Следующий, 23-01-2014
Александр Олегович, писать "Аха-хах)я падсталом" Вам не идет)
Тотал, 23-02-2014
В шинном бизнесе все хорошо, наша компания зарабатывает все больше и больше, продавая клиентам ПетроМастера . Это просто оправдание себе руководство придумало))) жаль нет там людей сейчас, кто мог бы растолкать это болото. Директора не знают что делать!!! Ха ха ха. А ведь можно зарабатывать на шинах в разы больше, просто некомпетентные люди у власти))) посмеемся в конце года!
Написать свой ответ
Похожие компании
