СТК-холдинг (все отзывы)
оптовые продажи бытовых нагревательных приборов(масл. радиаторы, конвекторы, ИК-обогреватели, тепловые пушки, тепловентиляторы, вентиляторы, увлажнители воздуха, очистители воздуха, водонагреватели, кондиционеры, бытовые насосы и т.п. владеет торговми марками "Тимберк" (www.timberk.ru, www.timberk-air.ru), "Аоста"(awww.aosta-home.ru).
П
Попробовал
г. Москва
09 апреля 2015 19:06
Плюсы:
Терпеливые работники
Минусы:
Видимо идёт подковёрная борьба за управление всем в этой компании. Нуворишь Ка.лМа.кс расставил везде своих, да прилизавшихся, дербанил контору как мог(увеличенными откатами себе в карман; «отбором» товара со склада своим конторам, прикрывая воровство; максимально увеличенными скидками фирмам к которым приложил руки, со своим интересом конечно), поставил её «раком», шантажём что бросит всё и контора развалится, добился своего включения в учредители. Видимо не хватает, прибыли то от такой организации не выросли, всё перешло на другой уровень, только его амбиции стали ещё больше, дербанит, главное успеть хапнуть сейчас больше чем остальные учредители. А те тоже не хотят терять того что имели раньше. В общем картина маслом «Паны дерутся, у холопов чубы трещат» отсюда и хаос и неразбериха и прилизавшиеся ни за что не отвечают, если увеличивают издержки. А оплачивают новые-профессионалы до увольнения из-за того, что не смогли донести до начальников убыточность решений, неприлизавшиеся и ниже стоящие.
Терпеливые работники
Минусы:
Видимо идёт подковёрная борьба за управление всем в этой компании. Нуворишь Ка.лМа.кс расставил везде своих, да прилизавшихся, дербанил контору как мог(увеличенными откатами себе в карман; «отбором» товара со склада своим конторам, прикрывая воровство; максимально увеличенными скидками фирмам к которым приложил руки, со своим интересом конечно), поставил её «раком», шантажём что бросит всё и контора развалится, добился своего включения в учредители. Видимо не хватает, прибыли то от такой организации не выросли, всё перешло на другой уровень, только его амбиции стали ещё больше, дербанит, главное успеть хапнуть сейчас больше чем остальные учредители. А те тоже не хотят терять того что имели раньше. В общем картина маслом «Паны дерутся, у холопов чубы трещат» отсюда и хаос и неразбериха и прилизавшиеся ни за что не отвечают, если увеличивают издержки. А оплачивают новые-профессионалы до увольнения из-за того, что не смогли донести до начальников убыточность решений, неприлизавшиеся и ниже стоящие.
Написать свой ответ
Похожие компании
