ВОЛГОЦЕММАШ, ОАО (все отзывы)

Плюсы:
В компании имеется бюджет на обучение персонала, где приоритеты обучения определены необходимостью и имеющимися средствами. Кроме того, в компании полагают, что в первую очередь руководитель является основным источником знаний и всегда готов обучить своих подчиненных технологиям и методам работы, а также развить у подчиненных необходимые навыки.

Минусы:
нет