ЗАО НПО "Энерпром" (все отзывы)
Продажа гидравлического оборудования и инструмента.
И
Инкогнито
г. Москва, ул.Костякова 12
29 ноября 2011 20:50
Плюсы:
Получил огромный жизненный опыт, коллектив очень хороший и отзывчивый, кроме конечно руководства!!!!
Минусы:
1.Ежедневные "планерки" (совещания,которые бывают каждый день СТРОГО по два раза,и отнимают по 2-3 часа рабочего времени);
2.Во время этих совещаний идет прелюдное унижение конкретных "не угодивших" людей;
3.В компании безумная текучка кадров;
4.Руководство без тактичное;
5.Постоянно одни и те же вопросы от руководства:Почему ушел в 6 вечера????почему не задержался до 9????Почему не вышел на выходных поработать????
6.У компании огромные долги перед поставщиками;
7.По зарплате отдельная история ее задерживают ОЧЕНЬ долго (нам задерживают ее уже более двух месяцев)!!!!!!!
8.На вопрос когда будут деньги у генерального директора есть любимый ответ:"За деньги любой дурак сможет, а вы попробуйте бесплатно"))))
Никому не советую идти туда работать работать.Пожалеете!!!!!!!!
Получил огромный жизненный опыт, коллектив очень хороший и отзывчивый, кроме конечно руководства!!!!
Минусы:
1.Ежедневные "планерки" (совещания,которые бывают каждый день СТРОГО по два раза,и отнимают по 2-3 часа рабочего времени);
2.Во время этих совещаний идет прелюдное унижение конкретных "не угодивших" людей;
3.В компании безумная текучка кадров;
4.Руководство без тактичное;
5.Постоянно одни и те же вопросы от руководства:Почему ушел в 6 вечера????почему не задержался до 9????Почему не вышел на выходных поработать????
6.У компании огромные долги перед поставщиками;
7.По зарплате отдельная история ее задерживают ОЧЕНЬ долго (нам задерживают ее уже более двух месяцев)!!!!!!!
8.На вопрос когда будут деньги у генерального директора есть любимый ответ:"За деньги любой дурак сможет, а вы попробуйте бесплатно"))))
Никому не советую идти туда работать работать.Пожалеете!!!!!!!!
Ответы
Строгий, 21-03-2012
Комментатор перегнул, однако :)))
На самом деле так все обстоит:
1. Максимум 45 минут в день (и то только руководители, а это, как известно, часть их работы).
2. Накосячил - отвечай, а нет - так защищайся, не сиди как болванчик :))))
3. Это как и везде. Люди приходят, люди уходят. Даже в банках так :)))
4. Тут вообще не понятно, что имел в виду комментатор :))))))))
5. Да ну!!! Пару раз так говорилось и то, только тем, кто не в состоянии сделать свою работу в течение рабочего дня ;)
6. Это называется кредиторка. Обычное оперативное состояние любой компании.
7. Дают вовремя и все, что белую, что серую
8. Это кто такой смелый спрашивал так у генерального? :)))) не надо ля-ля. Все кто увольнялись всякую лажу гнали, но никак не про деньги.
А коллектив правда хороший :)))))))
На самом деле так все обстоит:
1. Максимум 45 минут в день (и то только руководители, а это, как известно, часть их работы).
2. Накосячил - отвечай, а нет - так защищайся, не сиди как болванчик :))))
3. Это как и везде. Люди приходят, люди уходят. Даже в банках так :)))
4. Тут вообще не понятно, что имел в виду комментатор :))))))))
5. Да ну!!! Пару раз так говорилось и то, только тем, кто не в состоянии сделать свою работу в течение рабочего дня ;)
6. Это называется кредиторка. Обычное оперативное состояние любой компании.
7. Дают вовремя и все, что белую, что серую
8. Это кто такой смелый спрашивал так у генерального? :)))) не надо ля-ля. Все кто увольнялись всякую лажу гнали, но никак не про деньги.
А коллектив правда хороший :)))))))
Инкогнито, 03-04-2012
Компания полная лажа одни жулики!!!! Вовремя получают з/п только руководство и его родственники которых очень много в этой компании.
2Инкогнито, 25-04-2012
Инкогнито, ты сам лажу гонишь! Спроси у любого сотрудника - нет задолжности по з/п.
Нежулик, 25-04-2012
Нормальная, стабильная компания. Работал, работаю и буду работать здесь. А вы зачем пишите? Нашли место лучше - радуйтесь!
Инкогнито, 14-09-2012
Компания кидалово. Бегите люди куда сил хватит. Постоянные задержки з/п. Один негатив. О Директоре можно говорить много и долго но он полный КРИТИН.
Саша, 20-12-2012
Дело в том что некоторых действительно необходимо унизить прилюдно чтобы добится того что выполняли свою работу. Большинство сотрудников ленивы и работать не хотят и каждый считает что лучше в интеренете сидеть чем на планерке) работать надо а не искать виноватых в собственных неудачах.
А по поводу директора, встаньте на его место я посмотрю как вы будете решать проблемы и добиваться результата, или вы считаете что в бизнесе нужно быть белым и пушимтым или может быть меценатом и платить людям деньги даже если они не умеют работать. Попробуйте себя не в коммерческой организации, а в каком-нибудь пенсионном фонде там можно отлично просиживать штаны и получать зарплату. Работаю в Энерпром все кто работают те зарабатывают, остальные нахлебники.
А по поводу директора, встаньте на его место я посмотрю как вы будете решать проблемы и добиваться результата, или вы считаете что в бизнесе нужно быть белым и пушимтым или может быть меценатом и платить людям деньги даже если они не умеют работать. Попробуйте себя не в коммерческой организации, а в каком-нибудь пенсионном фонде там можно отлично просиживать штаны и получать зарплату. Работаю в Энерпром все кто работают те зарабатывают, остальные нахлебники.
Анна, 13-01-2013
Ответ "Строгому". Судя по изложению материала, вероятнее всего под псевдонимом "Строгий" скрывается Конторина Анна - вторая жена Фоменки (ей бы в дочери пойти....), всем в "Энерпроме" известно, как Конторина, сидя дома ответы на отзывы и комментарии "стряпает" (Фома сам говорил).
Совещания бестолковые - все же действительно до двух-трех часов в день. Да примерно 60% времени на совещаниях - руководители различного уровня (а это 80% от численности компании, т.к. полно отделов, в которых по 1 человеку, но для "имиджа компании - куча отделов, значит фирма крупная) Долгов у компании полно, зарплату задерживают на долго, при этом требуют того, чего сами руководители (т.е. Фоменко Л.М.) понять не могут. Говорят, что до НПО "Энерпром" была фирма просто "Энерпром", но после "наезда" УБЭПа Фома организовал новую фирму НПО "Энерпром". Компания "черная", уходят от налогов за счет огромного обнала и встречных сделок с иркутскими компаниями (Тоже в названиях везде "Энерпром"). Фирма живет от кредита до кредита (в начале 2012 г. гогда от Фомы потребовали вернуть кредит все компании, "ходящие" под Фоменкой, на ушах стояли - бабки искали), сейчас кредитов еще больше. Клиентов кидают "в легкую" и по цене, и по качеству, и по срокам. Сроки могут срывать до 6 месяцев и больше, сейчас еще остались неисполненными заказы 2010 г. Уровень зарплат очень разный, Фоменко как-то недавно на совещании озвучил, что у него доход в месяц 800 тысяч рублей и получает стабильно (кроме того фирма ему оплачивает ипотеку, а жене - машину. И это тоже включают в расходную часть). У работников зарплаты 20, 30 тысяч и больше. Зарплата "серая" 50/50, но бонусы, если они вдруг выплачиваются, то только "черными". У работающих родственников Фоменки и у "ж...лизов" зарплаты повыше, даже в разы. В последнее время Фома вообще с "катушек" слетел по финансовой работе - "чернота" растет.... Думаю, что если будет проверка налоговой, то "сядет" и жену племянника посадит (как бухгалтера), а девченка не виновата - выполняет распоряжения родственника веря наверное ему, но Фома - "кидок", ни чем не гнушается, вот и уходят от него люди, в том числе классные организаторы и специалисты.
А Саша, который дифирамбы пропел - это что ли, тот Саша, который как бы водитель персональный. Так ведь, Сашенька, ты много знаешь, и Фома тобой как носителем информации дорожит, к тебе и отношение другое (а вдруг обидишься и сдашь его?)
Совещания бестолковые - все же действительно до двух-трех часов в день. Да примерно 60% времени на совещаниях - руководители различного уровня (а это 80% от численности компании, т.к. полно отделов, в которых по 1 человеку, но для "имиджа компании - куча отделов, значит фирма крупная) Долгов у компании полно, зарплату задерживают на долго, при этом требуют того, чего сами руководители (т.е. Фоменко Л.М.) понять не могут. Говорят, что до НПО "Энерпром" была фирма просто "Энерпром", но после "наезда" УБЭПа Фома организовал новую фирму НПО "Энерпром". Компания "черная", уходят от налогов за счет огромного обнала и встречных сделок с иркутскими компаниями (Тоже в названиях везде "Энерпром"). Фирма живет от кредита до кредита (в начале 2012 г. гогда от Фомы потребовали вернуть кредит все компании, "ходящие" под Фоменкой, на ушах стояли - бабки искали), сейчас кредитов еще больше. Клиентов кидают "в легкую" и по цене, и по качеству, и по срокам. Сроки могут срывать до 6 месяцев и больше, сейчас еще остались неисполненными заказы 2010 г. Уровень зарплат очень разный, Фоменко как-то недавно на совещании озвучил, что у него доход в месяц 800 тысяч рублей и получает стабильно (кроме того фирма ему оплачивает ипотеку, а жене - машину. И это тоже включают в расходную часть). У работников зарплаты 20, 30 тысяч и больше. Зарплата "серая" 50/50, но бонусы, если они вдруг выплачиваются, то только "черными". У работающих родственников Фоменки и у "ж...лизов" зарплаты повыше, даже в разы. В последнее время Фома вообще с "катушек" слетел по финансовой работе - "чернота" растет.... Думаю, что если будет проверка налоговой, то "сядет" и жену племянника посадит (как бухгалтера), а девченка не виновата - выполняет распоряжения родственника веря наверное ему, но Фома - "кидок", ни чем не гнушается, вот и уходят от него люди, в том числе классные организаторы и специалисты.
А Саша, который дифирамбы пропел - это что ли, тот Саша, который как бы водитель персональный. Так ведь, Сашенька, ты много знаешь, и Фома тобой как носителем информации дорожит, к тебе и отношение другое (а вдруг обидишься и сдашь его?)
SEV, 14-01-2013
Саше.
Вы знаете, некоторые добиваются гораздо лучших результатов в бизнесе и без ежедневных нудных совещаний, прилюдных унижений и прочих гениальных управленческих ходов. И у них почему-то люди с удовольствием работают, вместо того чтобы тупить в монитор и коллективно ненавидеть руководство.
А что до лени... Вы правы. Стиль управления и атмосфера в этой компании отбивают желание трудиться напрочь. Ныть и искать виноватых не нужно, действительно - нужно работать. Но в другом месте)
Вы знаете, некоторые добиваются гораздо лучших результатов в бизнесе и без ежедневных нудных совещаний, прилюдных унижений и прочих гениальных управленческих ходов. И у них почему-то люди с удовольствием работают, вместо того чтобы тупить в монитор и коллективно ненавидеть руководство.
А что до лени... Вы правы. Стиль управления и атмосфера в этой компании отбивают желание трудиться напрочь. Ныть и искать виноватых не нужно, действительно - нужно работать. Но в другом месте)
Написать свой ответ
Похожие компании
