ЗАО "Тарис"

2.3 1 2 3 4 5 12 отзывов
Машиностроение и оборудование.
Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
1 2 3 4 5
Отзывы про ЗАО "Тарис" (12)
А
Александр
1 2 3 4 5 г. Москва 02 декабря 2013 13:20
Плюсы:
нет. разве что зарплату выплатили полностью (включая серую) при увольнении.

Минусы:
Просто опишу причины увольнения:

разговаривали в кабинете несколько менеджеров, с одним из них я немного поспорил не повышая тон, нормальным языком, на отвлеченную тему. В ответ он повысил тон, потом пошли в ход нецензурная брань, оскорбления, предложения закрыть рот. Я попросил его не говорить со мной таким тоном. В ответ: "ты чё выёб...шься? ты кто такой? давай выйдем!".

Выйти не успели, он набросился на меня прямо в кабинете при очевидцах и даже женщине (бухгалтер). Пришлось с ним подраться. В драке я пострадал, поскольку он физически гораздо сильнее меня. Потом он обещал убить меня, оскорблял, короче вел себя как настоящее быдло.

Решил решить вопрос культурно, поговорить с ди...
Показать полностью
А
Александр
1 2 3 4 5 02 декабря 2013 00:00
Просто опишу причины увольнения:
разговаривали в кабинете несколько менеджеров, с одним из них я немного поспорил не повышая тон, нормальным языком, на отвлеченную тему. В ответ он повысил тон, потом пошли в ход нецензурная брань, оскорбления, предложения закрыть рот. Я попросил его не говорить со мной таким тоном. В ответ: "ты чё выёб...шься? ты кто такой? давай выйдем!".
Выйти не успели, он набросился на меня прямо в кабинете при очевидцах и даже женщине (бухгалтер). Пришлось с ним подраться. В драке я пострадал, поскольку он физически гораздо сильнее меня. Потом он обещал убить меня, оскорблял, короче вел себя как настоящее быдло.
Решил решить вопрос культурно, поговорить с директором, заодно и проверить директора на культурность.
Директор - Горнев - выслушал, сделал умное ли...
Показать полностью
А
Андрей
1 2 3 4 5 22 ноября 2013 00:00
ЗАО «ТАРИС» - передовая производственная организация, выпускающая робототехнические системы, которые котируются и в России и за рубежом. К сожалению, в последние годы столкнулась с серьезными трудностями. Как и большинство наукоемких производств России.
А
Андрей
1 2 3 4 5 г. Москва 06 июня 2013 16:54
Плюсы:
Зарплата всегда вовремя, сколько обещали, столько и платят. Работа интересная, инженерные вопросы и общение с людьми, регулярные стажировки в Европе. Хорошая сервисная поддержка продаж.

Минусы:
Частые командировки, 2-4 в месяц, хотя непродолжительные, обычно на 1-2 дня, только зарубежные на неделю. На менеджере много вопросов висит – и по технике, и по договорам, контроль отгрузок, семинары, демонстрации и т.д.
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва, шоссе энтузиастов 18 апреля 2013 16:02
Плюсы:
Офис не очень далеко от метро. З/п платят день в день, хоть и один раз в месяц. Народу мало - меньше 10 чел. Можно опаздывать, во время приходить необязательно, если нет каких-то дел на утро, потому что директор приходит в офис после 11-12 часов. Можно отпрашиваться, чтобы уходить пораньше, если надо футбол посмотреть, чем народ и пользуется. Дисциплины почти никакой. В рабочее время можно играть в компьютерные игры.

Минусы:
Их не поймешь - было ЗАО, стало ООО, а считается как бы одна компания. Сайт не обновляется с 2006 года - видать они на это забили большой болт. Все замыкается на генерального директора, даже непонятно зачем ему секретарь или офис-менеджер, потому что он сам почти всю переписку ведет с поставщиками и заказчиками, работает за юриста, сам договоры про...
Показать полностью
1 2 3 4 5 19 апреля 2010 00:00
Отвратительная контора по всем параметрам!
А
Андрей Местонахождение
1 2 3 4 5 06 октября 2009 13:42
Плюсы:
Не указаны

Минусы:
Если некуда потратить время и силы иди в ТАРИС!
И
Инкогнито
1 2 3 4 5 25 августа 2009 00:00
ЗАО "ТАРИС" это помойка, руководство не считается с людьми, в случае увольнения не выплачивается компенсация и расчитывают по белой в лучшем случае. Серая компания, не идите туда работать...
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 12 ноября 2008 16:41
Плюсы:
Нет.

Минусы:
Поступил на должность инженера-конструктора в августе 2007. Прельстило только местоположение офиса компании: близко к дому. Автор первоначального сообщения забыл упомянуть, что практически вся зарплата - черная. Поэтому при увольнении мне выплатили 2500 рублей. Причиной моего ухода стало распоряжение Шведова: он высказался в том плане, что я должен покинуть компанию. Я страдаю хроническим заболеванием, что, в принципе, не мешает мне выполнять мои обязаности. На нынешнем и предыдущих местах работы к этому моему заболеванию относятся и относились спокойно. Я не скрывал от них свое заболевание. Поэтому высказывание Шведова о том, что я должен немедленно уволиться, меня застало врасплох, но подумав денек, я ушел из этой компании и вернулся на прежнее место работ...
Показать полностью
р
работник
1 2 3 4 5 15 мая 2008 00:00
Положительные стороны работы в компании:
Абсолютно отсутствуют как таковые.

Отрицательные стороны работы в компании:
1. Отсутствие организационной структуры и органов управления производственным процессом, все сторится на эмоциях и хотении "влвдельца".
2. Рабочих рассматривают только как "рабов", приносящих прибыль владельцу.
3. Полностью отсутствуют какие бы нибыло социальные гарантии (страхполис, премии, доплаты за переработку и т.д.).
3. Отсутствуют необходимые ресурсы для нормальной работы (инструмент, станки, приборы, оборудование, документация и тд.).
4. Тотальная слежка за всеми сотрудниками со стороны хозяина, приветствуются доносы и кляузы.
5. Вся реализация продукции только через откаты покупателю.
А
Аноним
1 2 3 4 5 г. Москва 17 марта 2008 17:28
Плюсы:
Гордость за то, что самостоятельно разрабатывают и конструируют роботизированные устройства.

Шведов на собеседовании мне показался человеком серьезным, но уж больно нервным. Особенно, когда речь по

Минусы:
Ой как хоро
А
Аноним
1 2 3 4 5 18 января 2008 10:58
Плюсы:
Абсолютно отсутствуют как таковые.

Минусы:
1. Отсутствие организационной структуры и органов управления производственным процессом, все сторится на эмоциях и хотении "влвдельца".

2. Рабочих рассматривают только как "рабов", приносящих прибыль владельцу.

3. Полностью отсутствуют какие бы нибыло социальные гарантии (страхполис, премии, доплаты за переработку и т.д.).

3. Отсутствуют необходимые ресурсы для нормальной работы (инструмент, станки, приборы, оборудование, документация и тд.).

4. Тотальная слежка за всеми сотрудниками со стороны хозяина, приветствуются доносы и кляузы.

5. Вся реализация продукции только через откаты покупателю.
Похожие компании