Группа Компаний "ДИКСИ" - одна из ведущих российских компаний, занимающихся розничной торговлей продуктами питания и товарами повседневного спроса. Компания специализируется на развитии универсальных розничных магазинов формата "магазин у дома" в Москве, Санкт-Петербурге и в трех федеральных округах Российской Федерации: Центральном, Северо-Западном и Уральском, а также в Калининградской области, которые в общей сложности составляют более половины объема розничного рынка продуктов питания и товаров повседневного спроса Российской Федерации.
В мае 2007 года Компания провела IPO на РТС и ММВБ на сумму около US$ 360 млн. Акции компании включены в расчет индексов РТС и ММВБ: отраслевой индекс потребительских товаров и розничной торговли (RTScr) и индекс акций второго эшелона РТС-2 (RTS2), а также в расчет отраслевого "Индекса ММВБ - потребительские товары и услуги" (MICEX CGS).
Контрольным пакетом акций ОАО "ДИКСИ Групп" владеет многопрофильный холдинг Группа Компаний "Меркурий" (по итогам 2010 года консолидированный оборот Группы превысил 15 млрд. долларов США), основными активами которого, помимо Группы Компаний ДИКСИ, являются:
- торговая компания «Мегаполис» (крупнейший в России дистрибутор товаров повседневного спроса, одновременно являющийся одним из крупнейших в мире дистрибутором табачных изделий);
- ОАО «СовИнтерАвтоСервис» - одно из крупнейших автотранспортных предприятий на территории СНГ с более чем тридцатилетней историей автомобильных перевозок внутри России и по странам Западной и Восточной Европы и Азии;
- ГК «Меркурий Девелопмент», известный такими проектами, как строительство многофункционального комплекса класса А+ «Меркурий Сити Тауэр» на территории «Москва-Сити», девелопмент санатория имени М.В. Фрунзе в Сочи и др.;
- ОАО «Горевский горно-обогатительный комбинат», крупнейшее в России предприятие по добыче и переработке полиметаллов (свинец, цинк);
- Завод ОАО «Турбохолод» (создание турбодетандерных агрегатов для нефтегазовой промышленности);
- ОАО «Завод им. В.А.Дегтярева» (производство гражданской и военной техники).
Отзывы про Дикси (341)
г. Москва
09 июня 2013 20:18
Плюсы:
Очень хороший коллектив внутри магазина! Хорошая з/п. Хорошо работал наш СОПП , Фисенко Юрий Николаевич.
Минусы:
1. РГМ просто ужасные! Плацинда Юрий Алексеевич!!! Приходил в магазин раз в 10 дней, не смотря на то, что в магазине был один ЗУМ и товаровед! Не было управляющего и второго ЗУМа. В просьбе помочь, обьяснить что то, постоянно отказывал, ссылаясь на занятость, а когда видел, что мы(1 ЗУМ, 1 товаровед, 2 кассира и один грузчик) Не справляемся, начинал орать матом и оскорблять!!! Часы за управляющего проставлял себе и получал деньги, а нам с товароведом обещал премию за исполнение не своей работы, которую нам так и не выплатили! Отвратительная работа ОРТ и бухгалтерии. Постоянно либо занято, либо говорят, что мы задаем глупые вопросы(((
Очень хороший коллектив внутри магазина! Хорошая з/п. Хорошо работал наш СОПП , Фисенко Юрий Николаевич.
Минусы:
1. РГМ просто ужасные! Плацинда Юрий Алексеевич!!! Приходил в магазин раз в 10 дней, не смотря на то, что в магазине был один ЗУМ и товаровед! Не было управляющего и второго ЗУМа. В просьбе помочь, обьяснить что то, постоянно отказывал, ссылаясь на занятость, а когда видел, что мы(1 ЗУМ, 1 товаровед, 2 кассира и один грузчик) Не справляемся, начинал орать матом и оскорблять!!! Часы за управляющего проставлял себе и получал деньги, а нам с товароведом обещал премию за исполнение не своей работы, которую нам так и не выплатили! Отвратительная работа ОРТ и бухгалтерии. Постоянно либо занято, либо говорят, что мы задаем глупые вопросы(((
г. Москва, Москва
02 июня 2013 09:25
Плюсы:
Я ещё раз всем обьясняю не хотите работать увольняйтесь,в пятёрочке,билла,карусели,ашане,седьмом континенте.Платят на 10-15 тысяч меньше,я имею в виду зумам и товароведам управляющим ну в разных сетях должности по разному называются.
РГМ все устроенны по блату либо за деньги,чтоб устроится ргм нужно дать 400000тысяч на лапу и знать кому дать.
Вот пример одна ргм пришла устроилась,месяц работала товароведом,месяц зум,месяц ум и ргм чудеса прям какие то,вундеркинд.
Минусы:
В Дикси отрицательных сторон нет хорошая контора по сравнению с другими.Старайтесь ищите выходы я нашол уже давно,кто ищет тот всегда найдёт всем удачи,а да когда я обьезжаю свой куст есть зумы умы намного умнее чем я дальше чо.У меня связи.
Удачи всем ребят а кого что то не устраивает увольняйтесь,вас палкой суда никто не загонял.
Я ещё раз всем обьясняю не хотите работать увольняйтесь,в пятёрочке,билла,карусели,ашане,седьмом континенте.Платят на 10-15 тысяч меньше,я имею в виду зумам и товароведам управляющим ну в разных сетях должности по разному называются.
РГМ все устроенны по блату либо за деньги,чтоб устроится ргм нужно дать 400000тысяч на лапу и знать кому дать.
Вот пример одна ргм пришла устроилась,месяц работала товароведом,месяц зум,месяц ум и ргм чудеса прям какие то,вундеркинд.
Минусы:
В Дикси отрицательных сторон нет хорошая контора по сравнению с другими.Старайтесь ищите выходы я нашол уже давно,кто ищет тот всегда найдёт всем удачи,а да когда я обьезжаю свой куст есть зумы умы намного умнее чем я дальше чо.У меня связи.
Удачи всем ребят а кого что то не устраивает увольняйтесь,вас палкой суда никто не загонял.
г. Москва
22 мая 2013 17:30
Плюсы:
Уже не осталось
Минусы:
Уважаемое руководство компании!!! Откройте уже свои глаза! Посмотрите,кто у вас работает РГМ!!! Самовлюбленный мальчик Евгений,который приезжая в магазин орет на всех сотрудников,не стесняясь в выражениях. Это "руководитель",который не умеет расставлять приоритеты,а потом за свою же некомпетентность наказывает и увольняет сотрудников. Есть действительно великолепные РГМ,но их единицы.
Уже не осталось
Минусы:
Уважаемое руководство компании!!! Откройте уже свои глаза! Посмотрите,кто у вас работает РГМ!!! Самовлюбленный мальчик Евгений,который приезжая в магазин орет на всех сотрудников,не стесняясь в выражениях. Это "руководитель",который не умеет расставлять приоритеты,а потом за свою же некомпетентность наказывает и увольняет сотрудников. Есть действительно великолепные РГМ,но их единицы.
г. в Московской области, г. Пушкино
22 мая 2013 10:41
Плюсы:
возможность работать рядом с домом
Минусы:
Я уже не являюсь сотрудником компании и перечислять все минусы нет никакого смысла, да и желания вспоминать этот ужас тоже нет. Однако, прошу руководство компании обратить внимание на работу РГМ Щербаковой О.А., с такими руководителями, которые о корпоративной этике даже не читали, вы не только не увидите идеальных магазинов, но и сотрудников в этих магазинах у вас не останется. Человек не воспитанный, не способный спокойно общаться, не умеет правильно расставлять приоритеты, действующий по настроению. И самое печальное еще и не чистоплотный. После того как я уволился одним днем, по просьбе РГМ Щербаковой, в общем и терпение в тот момент уже было на пределе, я получил обходной лист подписанный РГМ Щербаковой и ВМОПП Климановым А.В., благополучно получил трудовую, оказалось, что уже после моего увольнения они обнаружили вынос мной товар на сумму 234,85р. и именно по этому уволили. Так, что о порядочности данных сотрудников даже говорить не приходится, потому что вряд ли они смогут предоставить акт подписанный мной по данному факту, зато смогли отчитаться вышестоящему руководству почему одним днем обезглавили магазин.
И самое главное, сейчас 22 мая, уволился я 14 числа, а я до сих пор не получил расчет, а вот с этим уже стоит обращаться в трудовую инспекцию, что я и намерен сделать
возможность работать рядом с домом
Минусы:
Я уже не являюсь сотрудником компании и перечислять все минусы нет никакого смысла, да и желания вспоминать этот ужас тоже нет. Однако, прошу руководство компании обратить внимание на работу РГМ Щербаковой О.А., с такими руководителями, которые о корпоративной этике даже не читали, вы не только не увидите идеальных магазинов, но и сотрудников в этих магазинах у вас не останется. Человек не воспитанный, не способный спокойно общаться, не умеет правильно расставлять приоритеты, действующий по настроению. И самое печальное еще и не чистоплотный. После того как я уволился одним днем, по просьбе РГМ Щербаковой, в общем и терпение в тот момент уже было на пределе, я получил обходной лист подписанный РГМ Щербаковой и ВМОПП Климановым А.В., благополучно получил трудовую, оказалось, что уже после моего увольнения они обнаружили вынос мной товар на сумму 234,85р. и именно по этому уволили. Так, что о порядочности данных сотрудников даже говорить не приходится, потому что вряд ли они смогут предоставить акт подписанный мной по данному факту, зато смогли отчитаться вышестоящему руководству почему одним днем обезглавили магазин.
И самое главное, сейчас 22 мая, уволился я 14 числа, а я до сих пор не получил расчет, а вот с этим уже стоит обращаться в трудовую инспекцию, что я и намерен сделать
г. Владимир
20 мая 2013 22:05
Плюсы:
Положительных сторон уже не вижу,,,,,,,,,,,,,,
Минусы:
Руководители ОБРАТИТЕ ОСОБОЕ ВНИМАНИЕ на работу РГМ и РОП, такое чувство, что берут кого попало, от них помощи ни какой - только требуют!!!! Занимаются ерундой (пересылают письма ОРТ например) задать какой- либо вопрос РГМ - проще со стенкой поговорить, не знают ни чего! Мы работаем не первый год в компании, но из-за таких не компетентных сотрудников подумываешь уходить.... Зарплаты нет, подработки не оплачиваются, на смене два полу-живых кассира, которые бегают с магазина на магазин и это работа? Мое мнение для внедрения проекта Идеальный магазин для начала стоило бы набрать полный штат и в первую очередь обучить РГМ они ведь для нас должны быть как "мамки", вести, направлять,обучать, а по факту???? Разбирайтесь сами, звоните,узнавайте и т.д., приходят только пальцами тыкать.... Не работа, а АД.......
Положительных сторон уже не вижу,,,,,,,,,,,,,,
Минусы:
Руководители ОБРАТИТЕ ОСОБОЕ ВНИМАНИЕ на работу РГМ и РОП, такое чувство, что берут кого попало, от них помощи ни какой - только требуют!!!! Занимаются ерундой (пересылают письма ОРТ например) задать какой- либо вопрос РГМ - проще со стенкой поговорить, не знают ни чего! Мы работаем не первый год в компании, но из-за таких не компетентных сотрудников подумываешь уходить.... Зарплаты нет, подработки не оплачиваются, на смене два полу-живых кассира, которые бегают с магазина на магазин и это работа? Мое мнение для внедрения проекта Идеальный магазин для начала стоило бы набрать полный штат и в первую очередь обучить РГМ они ведь для нас должны быть как "мамки", вести, направлять,обучать, а по факту???? Разбирайтесь сами, звоните,узнавайте и т.д., приходят только пальцами тыкать.... Не работа, а АД.......
г. Москва, Новаторов, 16
14 мая 2013 19:14
Плюсы:
Саша Трегубов -бывший УМ-отличный
Анохина Люба-сейчас УМ-ворует с кошилька покупателя деньги!!!
мой номер 9161447141
Минусы:
Почему подставляют кассиров? Управляющий нашим магазином Люба подставляет кассиров вместе с ОПП Машей. (жывут они и бухают вместе). РГМ Смирнов назвал меня ненормальной, не стал слушать. Люба вытащила с моей кассы 3500. Я могу доказать как она воровала деньги с кошелька у покупателя, ЗУМ Лера тоже об этом знала. Я рассказала об этом Голубенко Андрею Игоревичу. И он рассказал об этом управляющему, что жалуются на нее кассиры. Сочинили три акта вместе с Машей Опп и меня уволили. Зачем вообще ОПП и РГМ? РГМ нравятся воры управляющие или выгодно вместе воровать?
Саша Трегубов -бывший УМ-отличный
Анохина Люба-сейчас УМ-ворует с кошилька покупателя деньги!!!
мой номер 9161447141
Минусы:
Почему подставляют кассиров? Управляющий нашим магазином Люба подставляет кассиров вместе с ОПП Машей. (жывут они и бухают вместе). РГМ Смирнов назвал меня ненормальной, не стал слушать. Люба вытащила с моей кассы 3500. Я могу доказать как она воровала деньги с кошелька у покупателя, ЗУМ Лера тоже об этом знала. Я рассказала об этом Голубенко Андрею Игоревичу. И он рассказал об этом управляющему, что жалуются на нее кассиры. Сочинили три акта вместе с Машей Опп и меня уволили. Зачем вообще ОПП и РГМ? РГМ нравятся воры управляющие или выгодно вместе воровать?
г. Москва, Внуково
13 мая 2013 20:27
Плюсы:
Зарплата выплачивается компанией вовремя. А остальное всё зависит от руководителя.
Минусы:
И не сосчитать. Начнём с самой головы склада Внуково!!!
Как в народе говорят "Рыба гниёт с головы" так это про Богданова Геннадия, Директора РЦ Внуково. Господа руководители компании куда же вы смотрите, этому челровеку можно доверить только коров пасти. От общения с ним приходишь в ужас как этот человек "директор" общается с людьми. Матом, даже с женщинами. Для него люди - это просто быдло и он этого не скрывает говоря это работникам в глаза. Оштрафовать работника на всю премию для него как за хлебом сходить. Далее - Старшие смен: что не старший смены то либо друг либо родственник. Соответственно глядя на своего друга и чувствуя его поддержку вытворяют практически тоже самое, слава богу что у них полномочий поменьше. Господа руководители подумайте а стоит ли кормить людей которые только руки на компании греют, а пользы от них никакой. Ведь сами подумайте ведь человек проработавший в компании хотя бы пол года может принести больше пользы чем 30, но которые отработают по месяцу и увольняются. Откуда будет команда - если люди быдло!!!!!!!!! А поповоду выхода в не графика вопрос руководители РЦ ставят ребром - если не выйдешь можешь завтра писать заявление по собственному. Я думаю за это по головке не погладят........
Зарплата выплачивается компанией вовремя. А остальное всё зависит от руководителя.
Минусы:
И не сосчитать. Начнём с самой головы склада Внуково!!!
Как в народе говорят "Рыба гниёт с головы" так это про Богданова Геннадия, Директора РЦ Внуково. Господа руководители компании куда же вы смотрите, этому челровеку можно доверить только коров пасти. От общения с ним приходишь в ужас как этот человек "директор" общается с людьми. Матом, даже с женщинами. Для него люди - это просто быдло и он этого не скрывает говоря это работникам в глаза. Оштрафовать работника на всю премию для него как за хлебом сходить. Далее - Старшие смен: что не старший смены то либо друг либо родственник. Соответственно глядя на своего друга и чувствуя его поддержку вытворяют практически тоже самое, слава богу что у них полномочий поменьше. Господа руководители подумайте а стоит ли кормить людей которые только руки на компании греют, а пользы от них никакой. Ведь сами подумайте ведь человек проработавший в компании хотя бы пол года может принести больше пользы чем 30, но которые отработают по месяцу и увольняются. Откуда будет команда - если люди быдло!!!!!!!!! А поповоду выхода в не графика вопрос руководители РЦ ставят ребром - если не выйдешь можешь завтра писать заявление по собственному. Я думаю за это по головке не погладят........
г. в Московской области, г.Подольск,ул.Комсомольская,79б
13 мая 2013 19:56
Плюсы:
Из положительного только девочки в моей смене!
Минусы:
Всем доброго времени суток! Никогда не думала что буду писать тут комментарии,но удержаться не могу! Работала в Дикси до вчерашнего дня,больше я не являюсь сотрудником этой компании.И вы знаете,очень этому рада!Устраивалась на должность контролёр-кассир,а по факту получилось: кассир,пост№1,грузчик,и работник по выкладке!И все это за скромную зарплату.Проверки ОКК, КРО и прочие заморочки не давали получать нормальную зарплату или хотя бы обещанные 26000. Про проект"Идеальный магазин" вообще говорить не хочу-бред полный!Терпела,терпела,куда деваться,работа то нужна!Больная,с температурой ходила на работу,никого это не волновало.Персонал набрать не могут,на кассе сидит одна девочка(беременная),вечная очередь,пока начальство у себя чаи распивало,кассир выслушивала весь негатив по поводу работы магазина.И вот в один несчастный день я не смогла выйти на работу(предупредив об этом заранее ЗУМа) по состоянию здоровья,вскоре была уволена по собственному желанию в 8 часов вечера(но прежде меня довели до истерики)!Относятся к нам как рабам,с таким отношением работайте сами,товарищи начальники! Уважать надо людей,хоть немножечко!!!!
Из положительного только девочки в моей смене!
Минусы:
Всем доброго времени суток! Никогда не думала что буду писать тут комментарии,но удержаться не могу! Работала в Дикси до вчерашнего дня,больше я не являюсь сотрудником этой компании.И вы знаете,очень этому рада!Устраивалась на должность контролёр-кассир,а по факту получилось: кассир,пост№1,грузчик,и работник по выкладке!И все это за скромную зарплату.Проверки ОКК, КРО и прочие заморочки не давали получать нормальную зарплату или хотя бы обещанные 26000. Про проект"Идеальный магазин" вообще говорить не хочу-бред полный!Терпела,терпела,куда деваться,работа то нужна!Больная,с температурой ходила на работу,никого это не волновало.Персонал набрать не могут,на кассе сидит одна девочка(беременная),вечная очередь,пока начальство у себя чаи распивало,кассир выслушивала весь негатив по поводу работы магазина.И вот в один несчастный день я не смогла выйти на работу(предупредив об этом заранее ЗУМа) по состоянию здоровья,вскоре была уволена по собственному желанию в 8 часов вечера(но прежде меня довели до истерики)!Относятся к нам как рабам,с таким отношением работайте сами,товарищи начальники! Уважать надо людей,хоть немножечко!!!!
г. Санкт-Петербург, Лен.область
02 мая 2013 10:36
Плюсы:
С каждым днём всё меньше
Минусы:
Ольга,полностью с Вами согласна,только у на в городе 3 магазина и мы со всеми управляющими собрались после праздников подавать жалобу не в трудовую инспекцию,а в прокуратуру,пусть они разбираются с этим бардаком!!! Интересно кто устанавливает данные порядки работать в праздники да ещё и по субботам УК или же всё таки РГМ,РОП или РУП.А если это их инициатива,хотелось бы посмотреть как они с собственного кармана будут оплачивать эти дни в двойной тарификации. И ещё на сколько мне известно 11.05 суббота,мало того в праздники бесплатно работай,дак ещё и по субботам. Беспредельщики!!!! Но всё равно это до поры до времени,думаю после проверки прокуратуры полетят много голов.Ждём!!!!
С каждым днём всё меньше
Минусы:
Ольга,полностью с Вами согласна,только у на в городе 3 магазина и мы со всеми управляющими собрались после праздников подавать жалобу не в трудовую инспекцию,а в прокуратуру,пусть они разбираются с этим бардаком!!! Интересно кто устанавливает данные порядки работать в праздники да ещё и по субботам УК или же всё таки РГМ,РОП или РУП.А если это их инициатива,хотелось бы посмотреть как они с собственного кармана будут оплачивать эти дни в двойной тарификации. И ещё на сколько мне известно 11.05 суббота,мало того в праздники бесплатно работай,дак ещё и по субботам. Беспредельщики!!!! Но всё равно это до поры до времени,думаю после проверки прокуратуры полетят много голов.Ждём!!!!
г. Санкт-Петербург
01 мая 2013 21:58
Плюсы:
Их практически не осталось,з/п и та ниже всех сетивиков стала,а про проект "идеальный магазин"вообще молчу.Сотрудников не ценят и не уважают.Дорабатываю май и убегаю от туда бегом.Более интересная информация в отридцательном отзыве.Лен.область присоединяйтесь,знаем точно что 30 магазинов за нас!!!!!
Минусы:
Хочу обратиться к «уважаемому» руководству ДИКСИ.По мнению нескольких регионов беспредел,который творится в компании назвать кошмаром это очень мягко сказано!!!!!Просим ответить нам на один вопрос: Это по какому такому законодательству вы можете заставить выйти на работу в майские праздники,(03.05;04.05 и 11.05) которые установлены официально, в обязательном порядке????? При этом оплачено ни чего не будет(хотя оплачиваются праздничные дни в двойне),а прикрываетесь какими то 3-мя отгулами в июне.Что это такое????? В новогодние выходные обязали выходить,при этом ни чего не заплатив и ейчас тоже самое. После праздников возьмём приказ,который прислали нам о том что эти дни рабочие и пойдём в трудовую инспекцию,думаем там очень долго будут над ним смиятся,а компании будет не до смеха…..Мало того что работают люди по 14 часов(это по табелю),а так не менее 16,платите всего за 12,дак ещё и тут борзеть стали.Про это тоже видимо придёться сказать.Сколько можно держать людей за бесплатную раб.силу???Пока нас 4 региона,но надеемся за эти дни станет нас больше.Сотрудники дикси кто с нами полностью согласен присоединяйтесь,пора ставить их на место.Увольняться дак с музыкой.Ждём поддержки,через отзывы.
Их практически не осталось,з/п и та ниже всех сетивиков стала,а про проект "идеальный магазин"вообще молчу.Сотрудников не ценят и не уважают.Дорабатываю май и убегаю от туда бегом.Более интересная информация в отридцательном отзыве.Лен.область присоединяйтесь,знаем точно что 30 магазинов за нас!!!!!
Минусы:
Хочу обратиться к «уважаемому» руководству ДИКСИ.По мнению нескольких регионов беспредел,который творится в компании назвать кошмаром это очень мягко сказано!!!!!Просим ответить нам на один вопрос: Это по какому такому законодательству вы можете заставить выйти на работу в майские праздники,(03.05;04.05 и 11.05) которые установлены официально, в обязательном порядке????? При этом оплачено ни чего не будет(хотя оплачиваются праздничные дни в двойне),а прикрываетесь какими то 3-мя отгулами в июне.Что это такое????? В новогодние выходные обязали выходить,при этом ни чего не заплатив и ейчас тоже самое. После праздников возьмём приказ,который прислали нам о том что эти дни рабочие и пойдём в трудовую инспекцию,думаем там очень долго будут над ним смиятся,а компании будет не до смеха…..Мало того что работают люди по 14 часов(это по табелю),а так не менее 16,платите всего за 12,дак ещё и тут борзеть стали.Про это тоже видимо придёться сказать.Сколько можно держать людей за бесплатную раб.силу???Пока нас 4 региона,но надеемся за эти дни станет нас больше.Сотрудники дикси кто с нами полностью согласен присоединяйтесь,пора ставить их на место.Увольняться дак с музыкой.Ждём поддержки,через отзывы.
г. Калуга, Плеха
18 апреля 2013 11:37
Плюсы:
Можно воровать. если делиться с руководителями.
Минусы:
Уважаемые работники УК, обратите внимание на работу руководителей КРУ, проблема худшего управления в России только в его руководителях, всех на полиграф (ДРУ, Персонал, Инфраструктуру, Развитие). Уверяю, будет массовая рассылка о том что данные сотрудники решили продолжить карьеру за пределами компании.
Можно воровать. если делиться с руководителями.
Минусы:
Уважаемые работники УК, обратите внимание на работу руководителей КРУ, проблема худшего управления в России только в его руководителях, всех на полиграф (ДРУ, Персонал, Инфраструктуру, Развитие). Уверяю, будет массовая рассылка о том что данные сотрудники решили продолжить карьеру за пределами компании.
г. Москва, ВНУКОВО
17 апреля 2013 17:51
Плюсы:
НИКАКИХ
Минусы:
ЛЮДИ ЗВОНИТЕ СРАЗУ В ПРОКУРАТУРУ!!!!! НЕ ТРАТЬТЕ СВОИ КРОВНОЗАРАБОТАННЫЕ ДЕНЬГИ У ЭТИХ ЛОХОТРОНЩИКОВ НА ЗВОНКИ ПО ТЕЛЕФОНАМ КОТОРЫЕ ОНИ ЗДЕСЬ ПИШУТ......ВСЕ ЛОЖЬ!!!!!!!! САМ ОКАЗАЛСЯ В ТАКОМ ПОЛОЖЕНИИ РАБОТАЯ У НИХ, ЗВОНИЛ,НАДЕЯЛСЯ А МЕНЯ ТОЛЬКО КАК СОБАКУ ШВЫРЯЛИ ОТ НОМЕРА К НОМЕРУ!
НИКАКИХ
Минусы:
ЛЮДИ ЗВОНИТЕ СРАЗУ В ПРОКУРАТУРУ!!!!! НЕ ТРАТЬТЕ СВОИ КРОВНОЗАРАБОТАННЫЕ ДЕНЬГИ У ЭТИХ ЛОХОТРОНЩИКОВ НА ЗВОНКИ ПО ТЕЛЕФОНАМ КОТОРЫЕ ОНИ ЗДЕСЬ ПИШУТ......ВСЕ ЛОЖЬ!!!!!!!! САМ ОКАЗАЛСЯ В ТАКОМ ПОЛОЖЕНИИ РАБОТАЯ У НИХ, ЗВОНИЛ,НАДЕЯЛСЯ А МЕНЯ ТОЛЬКО КАК СОБАКУ ШВЫРЯЛИ ОТ НОМЕРА К НОМЕРУ!
Похожие компании
