Мы знаем, что только в раннем возрасте можно заложить настоящий фундамент для будущего здоровья, социальной и профессиональной активности ребенка. Футбольный клуб для дошкольников FootyBall работает по европейским методикам и рассчитан на мальчиков в возрасте от 2,6 до 6,6 лет.
Особенностями нашего клуба является уникальная, не имеющая аналогов в России программа, разработанная на основе ведущих европейских методик развития и обучения дошкольников на основе детского футбола. Она отлично совмещает в себе образовательную часть и введение ребенка в футбол с помощью обучения его базовым футбольным навыкам.
Программа FootyBall позволяет вашему малышу получать правильное, всестороннее и своевременное развитие в зависимости от возрастного периода. Занятия в FootyBall проходят в залах, оборудованных согласно всем стандартам безопасности, с покрытием и инвентарем от зарубежных производителей, тщательно подобранной мебелью и продуманным дизайном.
Отзывы про FootyBall (29)
г. Москва, БЦ Очаково
31 марта 2015 12:31
Плюсы:
Хочется рассказать о прекрасном проекте, которые растит маленьких футбольных чемпионов и в который мне посчастливилось попасть почти 1 год назад :)
1. Большой плюс Футибола: график работы в офисе очень щадящий - с 10 до 18 (7-ми часовой рабочий день + обед).
2. Второй большой плюс - это прекрасный коллектив, все действительно любят свое дело, немножечко сумасшедшие и все на одной волне :)
3. Минимум бюрократии и максимум ответственности на каждом из сотрудников, отличные перспективы для роста внутри компании (открываются новые клубы по Москве и руководящие позиции займут в большинстве случаев лучшие из имеющихся сотрудников).
4. Очень уютный и просторный офис.
Минусы:
1. Отсутствует социальный пакет. Отпуска и больничные оплачиваются 100%, но вот никаких дополнительных "плюшек" нет - ни фитнеса, ни питания.
2. Офис находится далековато от метро, но это компенсируется сокращенным рабочим днем :)
Хочется рассказать о прекрасном проекте, которые растит маленьких футбольных чемпионов и в который мне посчастливилось попасть почти 1 год назад :)
1. Большой плюс Футибола: график работы в офисе очень щадящий - с 10 до 18 (7-ми часовой рабочий день + обед).
2. Второй большой плюс - это прекрасный коллектив, все действительно любят свое дело, немножечко сумасшедшие и все на одной волне :)
3. Минимум бюрократии и максимум ответственности на каждом из сотрудников, отличные перспективы для роста внутри компании (открываются новые клубы по Москве и руководящие позиции займут в большинстве случаев лучшие из имеющихся сотрудников).
4. Очень уютный и просторный офис.
Минусы:
1. Отсутствует социальный пакет. Отпуска и больничные оплачиваются 100%, но вот никаких дополнительных "плюшек" нет - ни фитнеса, ни питания.
2. Офис находится далековато от метро, но это компенсируется сокращенным рабочим днем :)
г. Москва
28 января 2015 18:15
Плюсы:
Коллектив
Минусы:
Начну сначала: устроилася в компанию Footyball в октябре месяце, на тот момент школа существовала около 2-ух недель. На собеседование мне долго захваливали школу, учредителей и перспективу работы в организации.
Про заработную плату отдельный разговор: на собеседование и в офер листе оговаривалась одна сумма, по итогу сумма пересчитывалась несколько раз, естественно, не в мою пользу(((( С сроками выплаты заработной платы , так же, очень интересный вопрос. З.П. никогда не выплачивается с срок, более того задержки ежемесячно составляют от 3 до 4 недель! А еще в данной конторке (именно конторке) очень любят выдавать и без того поздние з.п. частями, таким образом получается, что суммы нет не то что бы той что обещали, а не видно даже 1/4 от обещанной з.п.
Тех кто позволяет себе часто спрашивать про зарплату увольняют в первую очередь, далее по окончанию испытательного срок слетают остальные сотрудники. НЕ ОФОРМЛЕН НИ КТО , ДОГОВОРА ПОДПИСАНЫ ВСЕ В ОДНОСТОРОННЕМ ПОРЯДКЕ, ТО ЕСТЬ СО СТОРОНЫ ФУТИБОЛ ПОДПИСИ НЕТ...В связи с чем договор этот не имеет ни какой силы((((((
РУКОВОДСТВО......ну, это самое лакомство сего Царствия....
Двое молодых ребят, которые вечно копят энергию и направляют Вас к этому... Гоняют по тренингам собственного сочинения, хотя , наверно, тренинги это не просто громко сказано. По факту это деяние просто стыдно назвать тренингом. Просто треп двух не самых смышленых ребят, да пусть меня закидают камнями те, кто считает, что были бы они не смышлеными не имели бы свое дело. Так вот, треп действительно не о чем, ну или о слишком "Высоком". Нас обучали уметь "продавать" , любить Футибол....И долго принуждали к политике, что кто не с нами тот просто никчемный. ЛОЗУНГИ И ВСЮ ОСТАЛЬНУЮ МАРКЕЙТИНГоВУЮ ЕРУНДУ ОСУЖДАТЬ НЕ БЕРУСЬ, ХОТЯ ОПЯТЬ ЖЕ ОТНОШУ К БРЕДУ. Кстати, тренинги посещать обязательно, в свои выходные дни ездишь в главный офис и получаешь массу удовольствия, от того как перед тобой бегает пара молодых оленей в обтягивающих до скрипа джинсах и единственное о чем ты думаешь это: " Не дай Бог сейчас на них лопнут джинсы и полетят тебе прямо в голову" и " Какого хрена я вообще тут делаю?" Если же ты позволишь себе пропускать данные сектантские мероприятия-УВОЛЕН.
Далее бухгалтерия, ну это больное место футиболла, ее боятся все без исключения, тетка , которая просто на отрез не хочет общаться на нормальном языке.
Единственное, что на высшем уровне, так это то что в самой школе подобран очень хороший коллектив, но какой он будет после очередной череды увольнения не известно)))))
Всем Добра!!!!!
Коллектив
Минусы:
Начну сначала: устроилася в компанию Footyball в октябре месяце, на тот момент школа существовала около 2-ух недель. На собеседование мне долго захваливали школу, учредителей и перспективу работы в организации.
Про заработную плату отдельный разговор: на собеседование и в офер листе оговаривалась одна сумма, по итогу сумма пересчитывалась несколько раз, естественно, не в мою пользу(((( С сроками выплаты заработной платы , так же, очень интересный вопрос. З.П. никогда не выплачивается с срок, более того задержки ежемесячно составляют от 3 до 4 недель! А еще в данной конторке (именно конторке) очень любят выдавать и без того поздние з.п. частями, таким образом получается, что суммы нет не то что бы той что обещали, а не видно даже 1/4 от обещанной з.п.
Тех кто позволяет себе часто спрашивать про зарплату увольняют в первую очередь, далее по окончанию испытательного срок слетают остальные сотрудники. НЕ ОФОРМЛЕН НИ КТО , ДОГОВОРА ПОДПИСАНЫ ВСЕ В ОДНОСТОРОННЕМ ПОРЯДКЕ, ТО ЕСТЬ СО СТОРОНЫ ФУТИБОЛ ПОДПИСИ НЕТ...В связи с чем договор этот не имеет ни какой силы((((((
РУКОВОДСТВО......ну, это самое лакомство сего Царствия....
Двое молодых ребят, которые вечно копят энергию и направляют Вас к этому... Гоняют по тренингам собственного сочинения, хотя , наверно, тренинги это не просто громко сказано. По факту это деяние просто стыдно назвать тренингом. Просто треп двух не самых смышленых ребят, да пусть меня закидают камнями те, кто считает, что были бы они не смышлеными не имели бы свое дело. Так вот, треп действительно не о чем, ну или о слишком "Высоком". Нас обучали уметь "продавать" , любить Футибол....И долго принуждали к политике, что кто не с нами тот просто никчемный. ЛОЗУНГИ И ВСЮ ОСТАЛЬНУЮ МАРКЕЙТИНГоВУЮ ЕРУНДУ ОСУЖДАТЬ НЕ БЕРУСЬ, ХОТЯ ОПЯТЬ ЖЕ ОТНОШУ К БРЕДУ. Кстати, тренинги посещать обязательно, в свои выходные дни ездишь в главный офис и получаешь массу удовольствия, от того как перед тобой бегает пара молодых оленей в обтягивающих до скрипа джинсах и единственное о чем ты думаешь это: " Не дай Бог сейчас на них лопнут джинсы и полетят тебе прямо в голову" и " Какого хрена я вообще тут делаю?" Если же ты позволишь себе пропускать данные сектантские мероприятия-УВОЛЕН.
Далее бухгалтерия, ну это больное место футиболла, ее боятся все без исключения, тетка , которая просто на отрез не хочет общаться на нормальном языке.
Единственное, что на высшем уровне, так это то что в самой школе подобран очень хороший коллектив, но какой он будет после очередной череды увольнения не известно)))))
Всем Добра!!!!!
г. Москва, перово
28 января 2015 06:31
Плюсы:
Люди,работающие в компании достаточно приятные,первое впечатления и обещания
Минусы:
Приступил к работе в декабре.набирали кучу всего в итоге 1000 изменений и жуткие задержки зарплаты!изменения заключались в том,что когда я приступил к работе мне впрямую сказали-2 недели и потом один из новеньких,а может и стареньких менеджеров будет уволен.а где же обещанное развитие?потом придумали тренинги-на которых мы слушали от директора, как надо посылать клиентов у которых нет денег на Х*р и что такие клиенты гов*о.... Судите об оборазованности директоров.над нами главным поставили брата директора-вот этого не понял никто-человек совершенно не умеющий общаться с людьми,спящий на рабочем месте,подпирающий стены при общении с клиентом...ну разве это старший менеджер..к нам ходил мальчик с мамой очень плакал,но мама переживая хотела его заставить ходить,так на третьей попытке к ней подошел этот менеджер и на повышенном тоне стал утверждать,что-то мамина вина,что он у них девочка невоспитанная...после чего мама подошла к нам и сказала,что работать с этим менеджером не готова!уволили меня так же в один день....без Трудоустройства..
Люди,работающие в компании достаточно приятные,первое впечатления и обещания
Минусы:
Приступил к работе в декабре.набирали кучу всего в итоге 1000 изменений и жуткие задержки зарплаты!изменения заключались в том,что когда я приступил к работе мне впрямую сказали-2 недели и потом один из новеньких,а может и стареньких менеджеров будет уволен.а где же обещанное развитие?потом придумали тренинги-на которых мы слушали от директора, как надо посылать клиентов у которых нет денег на Х*р и что такие клиенты гов*о.... Судите об оборазованности директоров.над нами главным поставили брата директора-вот этого не понял никто-человек совершенно не умеющий общаться с людьми,спящий на рабочем месте,подпирающий стены при общении с клиентом...ну разве это старший менеджер..к нам ходил мальчик с мамой очень плакал,но мама переживая хотела его заставить ходить,так на третьей попытке к ней подошел этот менеджер и на повышенном тоне стал утверждать,что-то мамина вина,что он у них девочка невоспитанная...после чего мама подошла к нам и сказала,что работать с этим менеджером не готова!уволили меня так же в один день....без Трудоустройства..
г. Москва, Первый проезд перова поля
27 января 2015 20:53
Плюсы:
Дружный коллектив
Минусы:
В сентябре 2015 года я прошла собеседование на должность *Администратора* в компанию *Футибол*. После собеседования был тренинг и детектор лжи. подумала, что компания достаточно серьезно относится к выбору сотрудников. Приступила к работе 9 октября. над нашим отделом был свой директор, которую уволили спустя 2 недели работы. причин никто не обьяснил. Позже мы узнали, что увольнения стали регулярными (мы работали в самой школе, помимо этого существовал офис). Чтобы себя как-то подстраховать-мы стали просить, чтобы с нами подписали трудовой договор. бухгалтер (не очень положительная женщина) и зам. диреткор школы вешали нам лапшу на уши и говорили-*не переживайте, сдавайте документы и мы все подпишем*. Проходит неделя и у нас разом увольняют смену менеджеров (5 человек) и говорят, что если они придут в школу, чтобы мы нажимали экстренную кнопку. это было очень нелепо, но обьяснять нам ничего не стали. Позже у этих ребят мы узнали, что им просто не доплатили все зарплату и можно сказать кинули их. Трудовой догов в итоге мы выпросили, но подписали его только мы. через месяц работы меня повысили до старшего администатора. Директор похвалил нас и сказал, что мы молодцы и, что испытательный срок заканчивается для нас раньше (не 19 января, а 1 января). Придя в последнюю рабочую смену перед новым годом меня и еще двух девочек отвела в кабинет к себе директор и сказала-*Спасибо за работу, но мы больше в вас не нуждаемся!*Я спросила-*в чем причина?*мне ответили-*девочки, вы же видели, где работаете и, что тут происходит*. А я на тот момент знала, что нахожусь в положении, но нужно было подтвердить это справкой. Я сообщила об этом директору, на, что мне поступил ответ-*ну, это еще не точно же. да и вы не официально устроены*.16 числа нам сказали приехать за зп (зарплату мы в очередной раз выпрашивали, потому, что как говорило начальство-*денег нет*. Приехав в офис я посмотрела свою трудовую книжку, там конечно же ничего не было. я настояла на том, чтобы мне внесли запись. на меня стали давить, что или по собственному или зарплаты не увидишь. я написала по собственному. Но на этом мы не остановились и написали письмо в труд. инспекцию. Ждем ответа. Зарплату мы всю подписывали по черной, то есть можно сделать вывод, что не в пенсионном, не в налоговой о нас никаких данных нет. День назад уволили и директора, которая распрощалась с нами+4 тренера и все так же-одним днем без обьяснения причин. В общем за три месяца работы было уволено около 40 человек. Управляют этой компанией хохлы-я в очередной раз убедилась, что это лживые и наглые люди.
Дружный коллектив
Минусы:
В сентябре 2015 года я прошла собеседование на должность *Администратора* в компанию *Футибол*. После собеседования был тренинг и детектор лжи. подумала, что компания достаточно серьезно относится к выбору сотрудников. Приступила к работе 9 октября. над нашим отделом был свой директор, которую уволили спустя 2 недели работы. причин никто не обьяснил. Позже мы узнали, что увольнения стали регулярными (мы работали в самой школе, помимо этого существовал офис). Чтобы себя как-то подстраховать-мы стали просить, чтобы с нами подписали трудовой договор. бухгалтер (не очень положительная женщина) и зам. диреткор школы вешали нам лапшу на уши и говорили-*не переживайте, сдавайте документы и мы все подпишем*. Проходит неделя и у нас разом увольняют смену менеджеров (5 человек) и говорят, что если они придут в школу, чтобы мы нажимали экстренную кнопку. это было очень нелепо, но обьяснять нам ничего не стали. Позже у этих ребят мы узнали, что им просто не доплатили все зарплату и можно сказать кинули их. Трудовой догов в итоге мы выпросили, но подписали его только мы. через месяц работы меня повысили до старшего администатора. Директор похвалил нас и сказал, что мы молодцы и, что испытательный срок заканчивается для нас раньше (не 19 января, а 1 января). Придя в последнюю рабочую смену перед новым годом меня и еще двух девочек отвела в кабинет к себе директор и сказала-*Спасибо за работу, но мы больше в вас не нуждаемся!*Я спросила-*в чем причина?*мне ответили-*девочки, вы же видели, где работаете и, что тут происходит*. А я на тот момент знала, что нахожусь в положении, но нужно было подтвердить это справкой. Я сообщила об этом директору, на, что мне поступил ответ-*ну, это еще не точно же. да и вы не официально устроены*.16 числа нам сказали приехать за зп (зарплату мы в очередной раз выпрашивали, потому, что как говорило начальство-*денег нет*. Приехав в офис я посмотрела свою трудовую книжку, там конечно же ничего не было. я настояла на том, чтобы мне внесли запись. на меня стали давить, что или по собственному или зарплаты не увидишь. я написала по собственному. Но на этом мы не остановились и написали письмо в труд. инспекцию. Ждем ответа. Зарплату мы всю подписывали по черной, то есть можно сделать вывод, что не в пенсионном, не в налоговой о нас никаких данных нет. День назад уволили и директора, которая распрощалась с нами+4 тренера и все так же-одним днем без обьяснения причин. В общем за три месяца работы было уволено около 40 человек. Управляют этой компанией хохлы-я в очередной раз убедилась, что это лживые и наглые люди.
г. Москва, Большая очковская 27
17 ноября 2014 21:39
Плюсы:
По началу кажешься положительное руководство нормальная зарплата
Минусы:
Приходишь по трудовому договору не оформлят, кормят завтраки завтра послезавтра. Когда говоришь где мой договор сотрудника увольняют в один день. Люди работают максимум три месяца на испытательный срок зарплату снижают. Могут в один день сказать что ты много сделал. Но ты нам больше не нужен. Поэтому трудовой договор не заключают отчислений не платят в фонды. Зарплату в серую платят.
По началу кажешься положительное руководство нормальная зарплата
Минусы:
Приходишь по трудовому договору не оформлят, кормят завтраки завтра послезавтра. Когда говоришь где мой договор сотрудника увольняют в один день. Люди работают максимум три месяца на испытательный срок зарплату снижают. Могут в один день сказать что ты много сделал. Но ты нам больше не нужен. Поэтому трудовой договор не заключают отчислений не платят в фонды. Зарплату в серую платят.
Похожие компании
