Все отзывы про БЛЭКВУД

Плюсы:
Их нет.

Минусы:
Рекрутер (Дина Боярская) опоздала на полчаса. Сказала, что ее где-то задержали. И все бы хорошо, но для такой солидной фирмы (или фирмы, которая себя так позиционирует) это несерьезно. Пришлось ждать ее на ресепшене БЦ. Когда она пришла, и мы вместе прошли в офис, меня отправили в переговорную, она же пошла в свой кабинет. Ну ок, это понятно - вещи положить, раздеться. Опять же, пришлось какое-то время подождать. Наконец, она пришла в переговорную. С чашечкой утреннего кофе, куда ж без него-то, Господи. Нет, я все понимаю, но тебя человек ждет уже фиг знает сколько, а ты там кофе мутишь, помимо прочего. В общем, после всего этого она выслушала меня 10 минут и мы расстались. Накуа я ждала 40 минут в сумме? Судя по всему, кадровик сменился, а методы работы остались. Выбирают по принципу понравился/не понравился внешне, так как она не задала мне ровно ни одного вопроса. Тупо выслушала и отправила. И снова - я понимаю сей принцип, но поверьте, крайне редко у кандидата есть возможность причепуриться перед собеседованием. А если на улице дождь, то хана всему, что ты там с утра накрутила. Так что считаю, что судить по внешности нужно аккуратно, а не так, как это обычно делается здесь и где бы то ни было еще. Ну и конечно же "мы Вам перезвоним", ага.

Плюсы:
Начну с того, что в компании Блэквуд работает профессиональный HR менеджер. Карины больше нет. Настолько внимательно "кадры" относятся к новым сотрудникам! HR постоянно интересуется насколько все нравится и тебя устраивает, это новшество, я считаю. Очень позитивная атмосфера в офисе. Если Вы хотите зарабатывать и развиваться на рынке недвижимости и стать профессионалом - идите в БЛЭКВУД.

Минусы:
Далеко добираться до офиса.

Мало парковочных мест.

Плюсы:
Пришла в компанию Blackwood без опыта работы в сфере недвижимости. На тот момент я уже имела предложение о выходе на работу от главных конкурентов - Penny Lane и Intermark, о чем сразу же и сказала на собеседовании. Атмосфера в офисе мне очень понравилась, поэтому я прошла один за другим все 5 этапов собеседования и приступила к работе. Вначале тоже была удивлена такому длительному отбору, но впоследствии я поняла, что в этом проявляется одна из главных корпоративных ценностей компании - отношения к каждому сотруднику как к личности.

В компании огромное количество интерактива. Начиная от мастер классов и флешмобов, заканчивая мафией с вином по четвергам. Очень прогрессивное начальство, к которому ты можешь прийти и предложить свои идеи и тебя услышат. Также Blackwood предлагает корпоративные льготы, например, особые цены на абонемент в World Class(на 2ом этаже БЦ), по вечерам там собирается пол офиса.

Минусы:
Сложно с парковкой.

Плюсы:
позитивные люди

Минусы:
Blackwood - классическая контора продажников. В отделе консалтинга работают замечательные люди, но отношение руководства к отделу очень скверное. Сайфутдинов постоянно издевается над работающими круглыми сутками аналитиками и консультантами (у который уже кровь носом идет). За переработки не платят. Нагрузки адские, ЗП низкие, бонусы доплачивают с проектов очень маленькие - 1%, соц.пакета никакого, питание за свой счет (а оно не дешевое в МоскваСити), условия работы ужасные в open space вместе с продажниками, которые постоянно сидят на телефонах. Ковалёв придурок еще тот - в сложных ситуациях, на совещаниях, передразнивает сотрудников, унижает, ну и на стол может запрыгнуть. Отдел кадров - сплошные "кадры", в особенности Карина. Если дело дойдет до увольнения, то никаких трудовых прав не будет учтено, а еще могут пригрозить проблемами если будешь возмущаться и жаловаться. Так мне пригрозили, если буду возмущаться, уволить по статье за прогулы, а прогулами они посчитали дни, когда приходилось выезжать на объекты, посещать мероприятия.

Плюсы:
На мой взгляд, главное преимущество работы в Blackwood - это возможность карьерного роста. Компания дает шанс, а это много стоит!


Минусы:
Но к сожалению, в здании БЦ мало мест, где можно нормально пообедать. Надеюсь, это скоро изменится.

Плюсы:
Самое главное в компании - это люди! Молодой, дружный коллектив, молодые адекватные руководители. Нет жесткой системы контроля, дресс-кода, основной критерий оценки - результат. Много возможностей для развития в компании - как с точки зрения заработка, так и профессионального роста.


Минусы:
Сложно добираться от дома в офис - трачу на дорогу почти 2 часа.

Плюсы:
Нет

Минусы:
Очень молодежный коллектив. Здание красивое, но внутри офиса темно, не тот уровень, на который они претендуют. Прием на работу только по принципу - понравился или не понравился. Менеджер по персоналу Карина сразу не проявляет интереса, так как она быстро определяет , кто ей лично нравится, а кто нет. Профессиональные качества не имеют значения.

Плюсы:
Роскошный бизнес-центр, современный офис на 18 этаже. Сотрудники приветливые, первое впечатление - коллектив исключительно молодежный. Менеджер по персоналу Карина любезна, доброжелательна. Предлагалась хорошая зарплата.

Минусы:
Так и не поняла, зачем претенденту на рядовую административную должность устраивают такие многоэтапные испытания-собеседования. Я прошла их три (с менеджером по персоналу + 2 задания на компьютере, с директором по персоналу с пристрастием, с руководителем отдела с еще большим пристрастием с малоприятными элементами стресс-интервью). Задали мне все вопросы, которые по сведениям из сети нынче задают считающие себя продвинутыми профессионалами не в меру креативные эйчары :)) Должно было быть еще минимум одно (с руководством вышестоящей ступени), но мне надоело тратить на эту компанию время и были другие предложения. Знаю, что одновременно со мной рассматривали еще кандидата.

Плюсы:
Очень понравился офис (особенно, по сравнению с другими компаниями, где была на собеседовании). высоко, конечно, но красиво! Первое впечатление положительное: и сотрудники, и менеджер по персоналу очень приветливые. Собеседование проводила Карина, все прошло позитивно, приятная девушка,вчера позвонила назначила повторное собеседование с руководителем.

Минусы:
Возможно узнаю, когда устроюсь) Пока не поработаешь, не узнаешь

Плюсы:
НЕТ

Минусы:
Тоже хочу высказаться о менеджере по персоналу, видимо это фирменноый стиль этой сомнительной консалтинговой конторы.

Со мной общалась некая Оксана Карасени, тоже в стиле жесткого допроса (видимо они копируют работу гестапо по редкостному хамсту), разве что физическую силу не применяют. Вобщем, уважаемые коллеги, если не хотите, чтобы об вас вытерли ноги, не ходите в эту тухлую контору даже на собеседование. Работать я думаю там еще хуже.

Кстати, меня тоже заставили прождать минут 40.

Плюсы:
НЕТ

Минусы:
Недостатков много. Собеседование проводила менеджер по персоналу риэлторской компании "BLACKWOOD" Карина Закирова. Я пришла к назначенному времени. Секретарь проводила меня в маленькую и душную переговорную без окон. Я прождала 40 минут. Пришла Карина Закирова, села и смотрела в сторону, затем задала три вопроса: Вопрос №1 - опишите идеального начальника (я сказала, что готова адаптироваться к любому начальнику); Вопрос № 2 - почему хотите поменять работу? (я сказала, что уже уволилась, так как задерживают зарплату); Вопрос №3 - Сколько зарабатывали (я назвала цифру чуть ниже, чем у них в объявлении)? Затем, она сказала, что есть еще кандидаты, резко встала и ушла - и, на следующий день прислала мне отказ. Я - не страшная внешне, общительная, хороший работник с опытом. В чем причина? Затем, в тот же день и на протяжении трех последующих недель она давала ежедневно объявления, что СРОЧНО требуется сотрудник на эту вакансию. В объявлении даже было сказано, что готовы рассмотреть кандидата без опыта. Я считаю работу Карины Закировой ниже уровня профессионализма. Какая потеря времени и полное неуважение к соискателю! Она не делает первичный отбор, как положено, а делает окончательный отбор - вместо того, чтобы рекомендовать человек на следующий этап и предоставить руководителю решить, кто подходит.