Донстрой (все отзывы)
«ДОНСТРОЙ» - один из пионеров рынка недвижимости Москвы, ведущий свою историю с 1994 года. За это время мы построили целый город. Его площадь – более 3 000 000 кв.м. Его население – 40 000 человек. В этом городе ни один дом не похож на другой. Каждый из них – яркая индивидуальность, воплощенная в реальность командой профессионалов.
«Алые Паруса», «Воробьевы Горы», «Триумф-Палас», «Дом на Мосфильмовской». Легендарные кварталы и рекордные высоты, элегантная неоклассика и смелый хай-тек, олицетворение роскоши, технологий и стиля жизни XXI века.
Это – символы современной Москвы.
Сегодня «ДОНСТРОЙ» уверенно сохраняет позицию лидера на столичном рынке жилья. Портфель проектов компании включает уже 8,4 млн кв.м площадей. Наши новые проекты – это квинтэссенция опыта реализации предыдущих. Еще более эффектные, технологичные, амбициозные, неповторимые… Представляющие качественную недвижимость Москвы во всем ее разнообразии.
А
Аноним
г. Москва
24 сентября 2013 20:29
Плюсы:
офис
Минусы:
Ужасное место! Змеюшник полный интриг! Наврузбекова пригрела любимчиков, у которых "Имунитет" они стучат, доносят, наговаривают и манипулируют ситуацией (Конкина, Круглова и др) У них самые высокие зп (бонусы по 500 тыс) они готовы глотку перегрызть коллегам за то что бы получить и вырвать клиента у коллеги. Вот например приходят новенькие в отдел оформления на оклад 40000 руб. Им рассказывают, что чере 3 месяца ты будешь получать бонусы за оформление права собственности как у менеджеров- старичков. На тебе сваливают всю тяжелую работу и ты до 23.00 сидишь и разгребаешь в надежде на счастье! Каждую неделю проводятся собрания на которых просто тратится личное время сотрудника, но не прийти на него нельзя...ты же в команде))) И вот наконец наступает момент начисления тех бонусов которые тебе разрешили "старшие" товарищи заработать (ты не имеешь право брать клиентов которые закреплены за старыми менеджерами - Круглова, Конкина и др, а новые появляются только с новыми объектами в моем случае была передача Лося, оформление которого притормозили и мы свои бонусы стали получать через 5 мес), но не тут то было ДОНСТРОЙ объявляет о сокращении и ты одним днем вылетаешь на улицу!! Наврузбекова приглашает в кабинет и свои ангельским голосом говорит - извини не мое решение, но ты уволен(((( Нет безусловно есть и в коллективе неиспорченные жизнью люди,но Ира их не слышит... ей важно мнение СВИТЫ)))) было конечно обидно отработать практически бесплатно и постоянно сталкиваться с некорректным поведением коллег.
офис
Минусы:
Ужасное место! Змеюшник полный интриг! Наврузбекова пригрела любимчиков, у которых "Имунитет" они стучат, доносят, наговаривают и манипулируют ситуацией (Конкина, Круглова и др) У них самые высокие зп (бонусы по 500 тыс) они готовы глотку перегрызть коллегам за то что бы получить и вырвать клиента у коллеги. Вот например приходят новенькие в отдел оформления на оклад 40000 руб. Им рассказывают, что чере 3 месяца ты будешь получать бонусы за оформление права собственности как у менеджеров- старичков. На тебе сваливают всю тяжелую работу и ты до 23.00 сидишь и разгребаешь в надежде на счастье! Каждую неделю проводятся собрания на которых просто тратится личное время сотрудника, но не прийти на него нельзя...ты же в команде))) И вот наконец наступает момент начисления тех бонусов которые тебе разрешили "старшие" товарищи заработать (ты не имеешь право брать клиентов которые закреплены за старыми менеджерами - Круглова, Конкина и др, а новые появляются только с новыми объектами в моем случае была передача Лося, оформление которого притормозили и мы свои бонусы стали получать через 5 мес), но не тут то было ДОНСТРОЙ объявляет о сокращении и ты одним днем вылетаешь на улицу!! Наврузбекова приглашает в кабинет и свои ангельским голосом говорит - извини не мое решение, но ты уволен(((( Нет безусловно есть и в коллективе неиспорченные жизнью люди,но Ира их не слышит... ей важно мнение СВИТЫ)))) было конечно обидно отработать практически бесплатно и постоянно сталкиваться с некорректным поведением коллег.
Ответы
Из бывших менеджеров отдела оформления, 28-09-2013
Читаю,наверно ситуация в отделе оформления не изменится никогда,пока там Наврузбекова сидит-а ее то уж точно только ногами вперед вынесут.Зарплату ей урезали-видимо добирает тем,что бонусы у менеджеров зажимает.Работала намного раньше.Реально в отделе пашут 3-4 раба,сидя до 23 а то и дольше часов-им еще и подкидываются бесконечно обязанности,которые вобщем то должен весь отдел выполнять.Но у "свиты" иммунитет.Свита обязана только доносить,наговаривать,подкидывать документы,делить выгодных клиентов и большие бонусы,устраивать террор "рабам".Отдел работает плохо,план выполняется за счет сидения этих рабов на работе по 20 часов в сутки.Если сравнивать как организована работа такого же отдела в других фирмах,где есть удобные базы данных,где менеджеры работают в парах(один принимает документы и клиентов-другой ездит в регпалату,потом меняются,что обеспечивает примерно равные возможности выполнения плана и получения вознаграждения)Здесь документы отвозят в регпалату 1 или 2 человека,которые разрываются из-за нагрузки и часто бывают крайними и битыми "свитой".А вышестоящему руководству вообще насрать что происходит внутри отдела,каким образом показатели формируются,почему у Конкиной и Кругловой все в порядке с выполнением,а у других нет,которые следуют на выход при сокращении.А Постовалова идет на поводу у Наврузбековой,наверно прекрасно понимая,что Наврузбекова в состоянии ее "подсидеть,"так же как она "подсидела" Сальникову и других коллег по работе.
P.S., 29-09-2013
Менеджеры могут вызывать клиента переподписывать документы N количество раз из-за ошибок в актах и доп.соглашениях,а когда уже стремно вызвать 10 раз кого-нибудь,спокойно могут пририсовать подпись инвестора сами и сдать в регпалату документы.Это когда в других компаниях пакет документов дается на подпись клиента после нескольких проверок со стороны компании и один раз.Круглова из стареньких!!)))))Из стареньких там еще была такая Шмелькова,которая все время докладывала своему еблану Лавринову-на тот момент руководителю юридического департамента, кто как чихнул и почесался,обычно тех,кто приходился не по вкусу Шмельковой ждало увольнение.Все кто был уволен,давно работают на равноценных должностях и рады жизни даже в условиях кризиса,в то же время попытка уволиться и найти работу Олей Конкиной увенчалась неуспехом.Девочка не могла найти работу 8 месяцев в силу своей "одаренности" и неспособности понравиться работодателю даже на этапе первичного собеседования.Ей ничего не оставалось делать, как вернуться в отдел оформления под крыло подруги,ведь только здесь она востребована.Очень рада что больше здесь не работаю,но жалко что рабочие места в "ведущей" строительной компании достаются отморозкам,а не нормальным людям.Считаю своим долгом предупреждать новичков о работе в этом отделе.И совет.... не работайте там до 23 часов ночи-все равно не заплатят то,что обещано и все равно уволят рано или поздно.
Георгий, 21-12-2013
Зато какие сиськи у Наврузбековой!
аноним, 23-12-2013
Ну она часто вопросы через койку решает,в том числе производственные))))за что ее уволили из строительной компании брата ее теперешнего рогоносца мужа)))
максимм, 29-12-2014
работал шфером 2003-2009 купил сеть мугазинов дома контора дон строй воровская начальстводолбоебы
Написать свой ответ
Похожие компании
