Все отзывы про флорист.ру

Плюсы:
Офис-склад близко от дома. Есть корпоративная культура.

Минусы:
Прошел собеседование в среду, отдал документы на проверку в СБ, руководитель по логистике сказал позвонить в понедельник. Позвонил в понедельник он сказал ответе пока нет перезвони завтра. Позвонил на следующий день не берет трубку или говорит перезвонит и не перезванивает. В течении этой недели я естественно отказывался от других предложений. На 7-й день позвонил в отдел кадров и спросил что за х... творится! Девушка позвонила на следующий день и сказала, что выбор был сделан в пользу другого кандидата! В общем если вам не перезвонили в течении трех дней, то лучше ищите другую работу или звоните в отдел кадров пусть выясняют почему так долго. Зачем отдавать данные в СБ если человек не подходит???

Плюсы:
Коллектив замечательный- как одна большая семья! Все приветливые, отзывчивые, а самое главное ответственные! Работают оперативно, на результат!

Минусы:
Отрицательных сторон я не заметила)

Плюсы:
Первое впечатление сложилось очень положительное. Начиная с обсуждения должности и условий работы по телефону - достаточно корректное и вежливое общение персонала. Первая встреча прошла на мой взгляд в очень приятной атмосфере. Вопросы были грамотно сформулированы и по делу. Внешняя обстановка офиса и его цветовая гамма очень располагающая, при входе сразу видишь готовые прекрасные букеты которые ждут своей доставки, курьеры ( приятные молодые люди) забирают увозят их. Все утопает в цветах, видно сразу как работают быстро и слажено флористы. Подведу итог : кто СЕРЬЕЗНО настроен на работу в данной компании, кто очень ЛЮБИТ данное направление - флористику - рекомендую!.....лично мне была предложена отличная должность, но в силу обстоятельств не смогла ее принять на тот момент.

Минусы:
не увидела ни одного

Плюсы:
Я не знаю, кто написал предыдущий отр. отзыв, анонимно, но мне стало очень обидно за компанию. Я работаю в компании с декабря 2014 г. И поверьте мне: это пока мое самое лучшее место работы.

1)Черная зп с лихвой компенсируется количеством. Конечно, если работаешь, а не просто скидываешь работу на других. Но ведь именно это и хорошо, иначе компания превратится в... ЖЭУ. Сделка стимулирует работать лучше и качественно.

2) В компании всегда прислушиваются к новым идеям, есть мотивационные программы. Например, по итогам года (апрель 2014-апрель 2015) мне подарят квест. Есть конкурс идей, в котором могут участвовать все без исключения сотрудники компании. Проводятся тренинги (как профессиональные, так и личностного развития), мастер-классы, букет цветов на д.рожденья, пицца, корпоративы... И наверняка я что-нибудь упустила

3)Да, большинство сотрудников ОЗ должны работать ночью. Но Вера очень лояльно относится к графику, всегда можно поменяться. а некоторым даже нравится работать в ночь, так как днем освобождается время. В месяц обычно максимум 5 ночных смен. Меня менее чем за год перевели на дневную работу. Менеджеры умудряются даже съездить за границу не в отпуск. В какой компании это еще позволено?

4)Я бы не сказала, что работа тяжелая. Поверьте, я работала гораздо тяжелее. Реально тяжело только 6-9 марта. Но в эти дни у всех флористиеских служб ж.

5)Отмена ДМС и питание. в России начался крисзис. И я считаю, что раз компания относится к нам очень лояльно, то и мы должны отнестись лояльно к компании. Да, курс доллара растет, доходы населения падают, т.д., компания вынуждена экономить. Но тем не менее компания поддерживает достойный уровень зп своих сотрудников. Не вношу отмену ДМС и питание в минус, так как счтаю это скорее приятным бонусом, а не обязательным условием для трудоустройства.

5) Оборудованные кабинеты, кухня

6) конечно, коллектив!

7) и это не все, но нет времени писать

Минусы:
существенных минусов нет (честно!), я с удовольствием работаю в этой компании

Плюсы:
Отличный коллектив, лояльность к персоналу со стороны руководства. Ничего громкого и обидного в адресс руководства на тот период сказать не могу. Ибо очень благодарна Директору за данный шанс стать руководителем. Несмотря на мои ошибки, никто меня не пинал, не гнобил и на дверь не указывал. Пришла "тираном" ушла "мамочкой". Спасибо огромное Татьяне за поддержку и наставления. В том числе тренеру Юлии. При мне ни разу и никого не обманули на деньги, не оскорбили. Всестороннюю поддержку оказывала и Гуля- человек, с которого начинался Флорист.ру. Именно ее улыбка и жобродушие каждый дееь встречали всех с порога. Я вспоминаю эту компанию как успешный трамплин в своей жизни. Спасибо огромное всем, с кем мне посчастливилось работать.

Минусы:
Не бывает исключительно идеальных компаний, и тем не менее, я считаю, что моё решение уйти было продиктовано исключительно моими личными амбициями и, изменёнными этой же компанией, взглядами на жизнь, которые не совпадали с последующей политикой.

Плюсы:
Коллектив

Минусы:
Самый большой минус это черная зп. Официально сотрудник может получать копейки (10 тыс), остальное на руки. это остальное тоже небольшое! По слухам, Вера (руководитель клиентского отдела) из конвертиков подворовывает, а ребятам платит меньше.

Первые полгода ДМС сотруднику не оформляют, а сейчас вообще отменяют всем. Да и ДМС в правильном понимании это сложно назвать: одна больница и идти можно только туда (очень дешевая страховка). Что, провалили сезон или кризис ударил?

Компания никогда не была про-людей: нужно выжать их по-максимуму и попрощаться ( уходят сами преимущественно из-за высоких нагрузок и маленьких денег), а потом набрать молодых стажеров, которые будут с горящими глазами работать за копейки. Люба (главный бухгалтер), ты поэтому уходишь?

Декрета нет! Максимум полгода, а потом будь добр выходи на работу, а если не выйдешь, будешь потом рассматриваться на общих условиях.

В клиентском отделе работают преимущественно девушки с заниженной самооценкой: за 18 тысяч рублей и днем и ночью, доходя до следующего разряда, продолжают молчать, хотя не должны работать в ночь. А руководство делает вид, что все нормально.

Компания ужасна, никому не рекомендую идти туда, если вам дороги нервы.

Плюсы:
В компании я работала временным сотрудником на мартовские праздники. Очень понравилась менеджер по персоналу Вера. Очень доброжелательный человек.Она при составлении графика работы временных сотрудников учитывала пожелания самих сотрудников. Еще хотела поблагодарить нашего куратора Полину, которая помогала в работе все 5 дней моей подработки. Очень доброжелательный коллектив. Честная выплата зарплаты. В конце дня 8 марта всех сотрудниц и временных, и постоянных поздравили с праздником и подарили по букету цветов. Было очень приятно. К сожалению, не получилось устроиться на постоянную работу, так как на ту вакансию, на которую я хотела устроиться нужно было знание английского языка. Но с удовольствием приду на подработку еще раз.

Минусы:
Не увидела

Плюсы:
Адекватный коллектив, который старается держаться вместе, помогать новичкам и временным сотрудникам. Это большой плюс.

Минусы:
Офис на Красносельской просто ужасный. Находится на территории Московского обойного завода. Само помещение не соответствует нормам адекватного офиса: освещение очень тусклое, достаточно сыро, местами грязно. Сотрудники в перерыве на обед едят что-то странное, типа котлет быстрого приготовления, колбасной нарезки, пьют энергетики. На обед просто нереально куда-то сходить, потому что рядом с офисом нет нормальных мест для питания. Еду лучше приносить с собой. Вроде как они планируют переехать с Красносельской. Очень надеюсь, что это счастье постигнет сотрудников данной компании!

Плюсы:
Дружелюбный коллектив.Больше положительного ничего нет.

Минусы:
Ужасное помещение где я проработала,всё для НЕ ЛЮДЕЙ.

Туалеты на улице,шумно,грязно.

Далеко до метро.

Мало заплатили.

Больше никогда не прийду на такую подработку.

Плюсы:
Был на собеседовании на начальник отдела логистики. Очень понравилось у них на московском производстве. Даже прождав 10 минут у входа, понял, что там работает команда, всё очень дружно.

Поразило, что молодое руководство - две девушки, но действительно разбираются в том, о чем говорят. Чувствует, что профессионалы в своем деле и работают на результат. Хотелось бы работать в такой команде.

Минусы:
Очень надеялся, что перезвонят по результату, но так и не позвонили, хотя обещали.

Плюсы:
Люди в коллективе позитивные, особенно те, кто с большим стажем.

Минусы:
Пришла работать на должность администратора службы доставки, судя по описанию и разговору на собеседовании с девушкой, занимающейся персоналом, у меня была четкая картинка обязанностей, которая не оправдалась абсолютно. Собеседование проходило очень долго, надо поговорить с одним, другим, третьим, в том числе с упомянутой ранее Юлией Шевцовой, у которой на лбу написана "я такая крутая". Все задавали вопрос, почему меня заинтересовала вакансия и НИКТО из них не услышал, что я хочу работать с клиентами и живыми людьми, а не только с компьютером и бумажками. Вышла первый день и оказалось, что надо работать с компьютером и бумажками, а для работы с клиентами есть отдельный колл-центр в Казани. Логичнее было назвать должность администратор 1С: жмешь на кнопки в программе в режиме конвейера и тупеешь. Загрузка нереально большая! Смена администратора 12 часов, из которых минуты 3 подряд ничего не падает в заказы и можно перевести дух. Чтобы вы понимали, на обед сходить очень сложно, просто некогда. Мне стало жалко своего здоровья, зрения и нервов. Ненормальную загруженность заметила не только я. Администратор, работающая там 2,5 года, сама жаловалась, что объем увеличился в 2 раза, а нового человека не хотят брать, на обед она тоже не всегда может уйти, работает иногда по 4 и больше смен подряд, да и отпуск здесь только для красивого словца обещается. Видно, политика такая: пока вперед ногами не вынесут, пусть работает, а потом другого найдем. Решающим агрументов в пользу поиска другой работы стало то, что в первую мою полную смену руководство решило провести тренинг "ни о чем", в результате смена началась в 8 утра, с работы удалось уйти в пол 10 вечера. Не понимаю, почему не сделать полноценный офис в Москве, все звонки идут в Казань, а оттуда уже на производство, при этом казанский колл-центр подтупливает и задает неадекватные вопросы. Отдельно, конечно, надо отметить руководителя в лице Юлии Шевцовой, девушка явно не понимает, что руководяшая должность заключается не в том, чтобы вышагивать по офису, делать заявления по громкой связи и проводить пустословные регулярные беседы и собрания, смешно было на это смотреть, честное слово!

Плюсы:
Было интересно узнать, что пишут сотрудники о компании в которой я работаю и осталась очень удивлена. Несмотря на то, что я работаю и живу в Казани (основные офисы находятся в Казани и в Москве), не думала что руководители у нас так координально отличаются. Работаю в компании уже 2 года, устроилась сразу после окончания университета. Признаюсь, что устраивалась временно, так как хотела работать по специальности - переводчиком, работать с иностранцами. Но так получилось, что ничего подходящего не было, а в компанию Флорист.ру требовались менеджеры со знанием английского языка. Решила попробывать и вот по сей день компания меня "не отпускает". Никакого насилия:) просто я сама не хочу уходить, плюсов настолько много, что мысли о смене работы нет. В компании все направлено на сплочение коллектива: вылазки на природу, активный спорт, различные тренинги личностного роста и профессионального развития, корпоративы, угощения и все за счет компании! Есть перспектива роста, например, было очень приятно когда мне предложили преподавать английский язык сотрудникам (за дополнительную зарплату конечно). В рамках компании творческие ребята выпускают газеты, вообщем если Вы действительно хотите, то к вам всегда прислушаются и постараются реализовать Ваши идеи. По поводу руководителей могу сказать, что лучше и представить сложно. В компании действует система мотивации, которая лично по-моему мнению очень эффективна в бизнесе, никто просто так не сидит ничего не делая, а если сидит - то соответственно и получает мало. Текучка есть конечно, но как правило уходят те у кого низкая эффективность или не устраивает график.

Минусы:
не замечено