Оказание бесплатных консалтинговых услуг субъектам МСП
Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
Отзывы про ГБУ Малый бизнес Москвы (29)
д
дильшод абдрасулов
г. Москва, улеца такой болшой и митро рядам 29 января 2014 15:50
Плюсы:
я работаль кампания гбу хароший

очинь любиль начяльник миня взяль работа начялькам

я работал мигафон и капаль канава на стройка в масква

очинь хароший фирма очинь добрый люди и денге мине платиль многа я мама кармиль и свой любимый ишак

начальника писька драчиль и премия мине платиль

жилаю всем успехи и хароший работа в масква

нас тут любют рузке дураки а ми всех патихоньке атправим сибир снег убирать

Минусы:
нету атрицательних
С
Ссс Ллл
г. Москва 29 января 2014 09:39
Плюсы:
ГБУ покидают руководители один за одним, почему, почему так быстро не известно, после себя оставляют руководить своих помощников, ведь больше некому . А помощники не простые, например, Ирина Брыкова была уволена из Тендерного комитета, интересно почему, попробуем расследовать. Чувствуем не все там было для неё просто....

Минусы:
Ждем стабильности
С
Ссс Ллл
г. Москва 23 января 2014 09:31
Плюсы:
сплоченный коллектив, желание работать

Минусы:
Всем доброго дня. Судя по всему, ГБУ ожидает очередной виток нововведений. Молчанов покидает свой пост, отсюда вопрос: кто станет приемником? Только не говорите, что Тихонов! В это случае всем старослужащим и москвичам можно увольняться (не для кого не является секретом его особая любовь к гастарбайтерам и своим людям). В этом случае они долго не протянут: работать, однако, некому будет. Вариант прихода Буртника Ивана выглядит более правдоподобным (они с Молчановым давно все на двоих делят). Если учесть его «принцип невмешательства ни во что», то ГБУ остается на откупе у Тихонова и компании. Так что куда ни кинь, всюду клин. Остается только надеяться на мудрость Департамента и вливание свежей или незараженной крови.
А
Аноним
г. Москва 22 января 2014 21:08
Плюсы:
Коллеги, объясните мне, пожалуйста, когда мир ГБУ перевернулся? Ведь была здоровая организация, с отличным коллективом, а теперь - это шоу про уродов и людей. Где берут таких начальников, их что в специальных цистернах выращивают, где чувства совести, порядочности и умения работать исключают на генетическом уровне? Шоу Буртник-Тихонов-Горбунов потеряло одного члена, но его место занял достойный наследник - Сизов-Головачева. Радуйтесь! Шоу продолжается! А шоу «высокопрофессиональных начальников филиалов» Арянова-Асророва-Агамова и (мужская партия) Саляхов-Григорьев не сходит с арены. Что не день, то новая программа. Может их «деятельность» на utube выкладывать? Хоть народ развлечем, все польза для бизнеса!

Минусы:
Происходят правильные ампутации
А
Аноним
г. Москва 24 декабря 2013 14:40
Плюсы:
еще не все развалилось

Минусы:
Наша организация действительно сильно изменилась! Но не в лучшую сторону,....Руководители не достигли успеха в бизнесе и решили обогатиться за счет государства создав кормушку для приближенных, а так же для того, чтобы не напрягаясь заниматься своими другими вопросами (Все что отмечено в отзывах - реальность, Тихонов СС только и смог повесить плакаты со своей… лицом в каждом уголке филиалов и обязать вскакивать консультантов каждый раз как входит человек....а самое главное - во всех проколах руководителей виноваты рядовые сотрудники, например как в ситуации с финансовыми субсидиями.
А
Аноним
г. Москва 23 декабря 2013 20:14
Плюсы:
коллектив, рабочее место

Минусы:
постоянные проверки контролем качества- это еще полбеды, а то, что нас отправили проверять претендентов на получение субсидии и при этом один и тот же субъект был проверен по нескольку раз несколькими проверяющими-вот это точно беда!руководство ничего не знает о состоянии дел в организации или не хочет знать!вместо то, чтобы нормально функционировало подразделение, консультанты почти в полном составе были отправлены на проверки!
С
Ссс ллл
г. Москва 23 декабря 2013 10:55
Плюсы:
зп, офисы нормальные, с предпринимателями интересно общаться, помогать.

Минусы:
Много всего сказано в других отзывах, но хочется добавить и от себя. Беспредел «молчановской элиты» превосходит все границы: кто не из Мегафона и не друг, тот плохо работает!» И неважно, что друзья ничего не умеют и не знают (они всегда чужими показателями прикрыться могут), а опытным сотрудникам предлагают уволиться. Интересно, когда они одни останутся, кто работать будет? Хотя вряд ли они на такие глубокие мысли способны, деньги и власть куда занимательнее. Молчанова даже вызов в прокуратуру не образумил. О чем Департамент думает или им это выгодно?

А как вам нравится сочетание Буртник и липовые субсидии, вот позор-то... Он с Петько Марией тысячу лет знаком, может быть у нас и липовые студенты на президентской программе еще прокуратура обнаружит...
А
Аноним
г. Москва 21 декабря 2013 11:50
Плюсы:
пока работаем, зарплата поступает, премии есть, но хватит на месячный проездной в метро

Минусы:
То что происходит в конторе иначе как абсурд не назовешь, предприниматели никому не нужны и помогать им реально никто не собирается. сотрудников не обучают, начальники отделов ни разу не были в округах и не знают как на самом деле мы работаем с предпринимателями, только и шлют задачи, указания, требования(((. Замучали проверками сотрудники отдела качества, им бы руководителей проверять и оценивать
А
Аноним
г. Москва 20 декабря 2013 20:00
Плюсы:
Уволили идиота Горбунова, зп по расписанию:)

Минусы:
Всем добрый день!

Новый косяк от Буртника:

Как можно выдать 20 млн. руб. субсидий левым организациям?

Посмейтесь... И после этого он не только не в отставке, но еще и ИО (Молчанов сильно устал). Только мне так кажется, или это фильм ужасов, когда организацию захватили идиоты. Думаю, надо ввести ежедневную рубрику "Косяк дня!"
Н
Николай Верман
г. Москва 20 декабря 2013 18:49
Плюсы:
зарплата вовремя, отпуск предоставляется, коллектив консультантов хороший

Минусы:
Видимо совсем народ довели, раз люди так активно откликнулись. Ситуация в ГБУ очень сложная: давление сверху, найм гастарбайтеров (на руководящие должности!), хамство со стороны новых «ценных сотрудников, с огромным опытом (без профильного образования и реального опыта работы»), раздувание управленческого штата. Очень мне нравятся строки из телефонного справочника: Отдел по взаимодействию с предпринимательским сообществом, а там … одни заместители – Головачева (Сизов по истине крут) и помощники замов (Тихонова и Буртника, а Позднякова что-то обошли). Оклады у них соответственные. Им не стыдно незачто деньги получать? И так везде, во всех подразделениях. Вот итог управленческого гения Молчанова. Грустно это.
Н
Наталия
г. Москва 19 декабря 2013 07:31
Плюсы:
Рядовой персонал - хорошая команда!

Минусы:
Эту тему можно развивать бесконечно. Вопрос: куда смотрит Молчанов? Руководил подразделениями Буртник - ничего не делалось (по-моему он вообще не в теме, что это такое), видимо у него есть дела поважнее. Поставили Тихонова - изображает бурную деятельность, а эффекта ...0. Ну не хотят они этим заниматься, это же очевидно. Они не стесняясь говорят, что здесь временно, что это лишь пока лучшего не найдут. Так зачем держать таких "руководителей"? Может найти того, кого это правда волновать будет?
А
Аноним
г. Москва 10 декабря 2013 20:12
Плюсы:
Ребята,коллектив,белая зарплата,которая вовремя выдается.Офисы нормальные,работа сама по себе классная

Минусы:
Если бы генеральный директор вовремя обращал внимание на проблемы,то не было бы такого скандала,который спровоцировал дурак Горбунов. На тех,кто работает замами Молчанова нужно обратить внимание и быстро принимать решения,чтобы они его не позорили и не подставляли.Вот сейчас спросил бы территориальные подразделения Молчанов о Тихонове,да ещё бы возможность людям не бояться высказаться,то многое узнали бы.Но кратко так Тихонова надо гнать!Дмитрий Сергеевич увольте Тихонова,все и без него и его мегафоновских начальников выполняли и будут выполнять госзадание,его ставленники не помогают,не координируют работу,а сидят сложив ручки и ждут результаты.И ещё Дмитрий Сергеевич все мы слышали и от Горбунова и от Тихонова слова не будете делать,так как мы хотим, увольняться.Даже не пытаются услышать предложений.И по каким то всем непонятным причинам стать директором подразделения при наличии вакансий ни у кого из сотрудников не удалось,хотя и отзывы были,рекомендации и ходатайства...Зато Тихонов приводит своих.
Похожие компании