Все отзывы про Группа Компаний Троян

Плюсы:
Устраивался на должность охранника-водителя в группу ГБР.Руководитель всё честно рассказал о обязанностях,поощрениях и взысканиях.Сама беседа оставила приятное впечатление.

Минусы:
Драконовская система штрафов,видел платёжную ведомость ребят ,почти у каждого штраф.Штрафы абсурдные,как я понял проверяющий может докопаться до чего угодно.Ну что же,эта порочная практика поставлена на поток не только в этом ЧОПе,если ты не штрафуешь подчинённых,значит ты плохо руководишь.При приёме на работу требовали документы,которые уже больше года как не требуются при приёме на работу сотрудников.Профессионализм кадровиков в этой организации на низком уровне.

Плюсы:
и хорошо,что расстался

Минусы:
То,что у руля - одни сапоги,бывает и неплохо,но сапог сапогу - рознь,т.к. есть хромовые,а есть и дешевые - кирза.так эти - из последних.возможно: 1.барин -не самодур ли,коих еще поискать,плюс с критично - неуравновешенной психикой 2.управляющий(ч м н)-горло есть,много ума не надо 3.надзиратель(ГОПа) на офицера совсем не тянет,по натуре - прапор-каптер с замашками фельдфебеля.Не прочь вонзить в мечтах какой-нибудь смазливой,таких немного,хотя их почему то тайно ненавидит и т.д. 4.сторож(м д в) из грязи - в князи 4.казначей(ша)- ГЛ,противно вспоминать,на обвесах еще не попалась? 5.персонал ГИЕ,правильно продолжить гиеНА- мягко стелит,жестко спать 4.челядь-ну она то ни в чем не виновата,лишь в том,что там трудится в поте лица.Отзывов мало,а просмотров много.это говорит о том,что отдел персонала частенько просматривает этот сайт,больше и заняться то не чем,если только еще и облапошивать пришедших к ним с последней надеждой,а больше то никто и не пойдет.НОРМАЛЬНЫЕ туда не ходят.еще оставлю комментарий к отзыву автора под ником Христианин от 30.10.09,он ниже хороший комент,особенно,что вонзить по самые... и про старую гвардию поддерживаю.стиль похож на одного НОГОшника-любителя неплохих костюмов и относ.стильной обуви,который работал,правда позже,но похож.вероятно потом,все же устроился.но ОЧКО,видимо,у самого поигрывает,коль не обмолвился ни одной фамилией,чтоб предметно,можноб,чтобы - аккуратно.хоть главный гк троян с ментами и не дружит,но его подчиненные,вероятно,регулярно отстегивают нередким проверкам,что же так - то?это не есть хорошо,держал бы принцим отношения к ментам и с ними схожих достойно.ан - нет.ну да ладно,еще не вечер.

Плюсы:
Компания постоянно находится в движении, развивается.

Коллектив сплоченный, большинство сотрудников работает более 3 лет.

Уход связан с желанием развиваться в консалтинге, благо за время работы в ГК ТРОЯН была возможность комплексно понять принципы организации управления структурным подразделением.

Минусы:
Да есть свои сложности как и везде, иногда приходилось встречать жесткую критику со стороны руководства. Иногда задачи ставятся сверх-масштабные. Но решения всегда принимаются объективно.

Длительный период компания находилась в стадии реструктуризации, но на момент моего ухода структура выстроена, и оттачиваются детали.

В отношении себя никогда не слышала нецензурной брани, как указано ниже.

Плюсы:
пытаюсь вспомнить,увы их нет.


Минусы:
Руководство "сапоги" причём очень наглые и агресивные )обругать женщину матом да это в порядке вещей.

по существу постоянные проверки причём такое хамло как чиркин,гайдомако могут оскорбить работника вобще не за что, тоесть доебатьсЯ даже до того что ты держишь руки не по швам или могут оштрафовать за то что на рабочем столе лежит пачка сигарет.



они считают себя богами)



зарплата выплачивается на месяц позже чем положено чтобы в любой момент у сотрудника её можно было отобрать в виде штрафа,чёрная,мизерная 1200 в сутки отпуск не оплачивается,13 зарплаты нет,рабочия одежда за счёт сотрудника стоймость вычитается из зарплаты.

штрафы штрафы штрафы за всё каждый проверяющий должен сделать месячный план по штрафам.

не соблюдается очень многие положения правил труда в Р.Ф

даже переработка трудовых часов здесь присутствует.

например водителя г.б.р могут без выходных заставить отработать 4-5 суток откажешься уволят,или оштрафуют на зарплату.

вы можете попасть на объект где нет вобще не каких условий,спать на полу,обед без микроволновки и чайника и всё по тому что господин чиркин забыл их привести это в порядке вещей.



вобщем могу ещё много примеров привести)

но лудше не здесь, лудше напишука я это всё в коммиссию по труду там наверное траяном больше заинтересуются.а да чють не забыл чтобы не платить налоги старый чоп закрыли и открыли новый "Аргус".

Плюсы:
Отсутствуют

Минусы:
Люди одумайтесь если решили устроиться в ГК " Троян" больничные дни , и отпуск не оплачиваются, зарплата мизерная, а требования высокие, вообщем полная ЗАДНИЦА

Плюсы:
Пишут много отрицательного. Мне работа в компании дала такую закалку, такой опыт в работе, что при всех отицательных сторонах ( которые бывают в любой компании), я вспоминаю "ГК "Троян" только добрым словом. И ОГРОМНОЕ СПАСИБО руководству за тренинги на которые нас отправляли, только сейчас понимаешь, насколько это полезно и как все это пригодилось в жизни. Удачи вам!!!

Минусы:
Было очень тяжело морально общаться с руководством

Плюсы:
если хотите получить в трудовой книжке запись менеджера, добро пожаловать..

Минусы:
ТРОЯН? вдумайтесь! -1

Плюсы:
Все долги которые вам должна компания она Вам ПРОЩАЕТ!!!!!!!!!!!

Минусы:
Работают одни сапоги в виде Чиркина которые орут на всех, лучше в толчке кричать занято!!!!!!! :))

Или в макдаке свободная касса!!!!!!!!!!! :))

Плюсы:
Не указаны

Минусы:
был на собеседование,хорошо не устроился!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Плюсы:
Не указаны

Минусы:
Кира Алексеевна, вы никогда не задумывались, почему в магазине ООО "Эллада" Щорса 62 такая большая текучка персонала??? Управляющая Ольга Владимировна И товаровед Елена Геннадьевна всех со свету сживают, все у них воры,в магазине постоянно огромные недостачи, а эти недостачи покрываются, когда Ольга Владимировна увольняет работников, она их заставляет писать расписку, что они согласны, чтоб у них при увольнении высчитали минимум, как 2000, иначе расчет получим по окладу ...... А., вы уверены в надежности этой управляющей, что она не наживается на магазине? Я 8 месяцев проработала в вашей компании, и слава Богу я ушла из этой гнили, вспоминать противно, какие там все люди, как с ними можно работать, не понимаю... А, над управляющей задумайтесь, а то она совсем у вас расшикарилась, прям толстеет на глазах. Все магазины, как магазины, а Щорса 62 КОШМАР! ЛЮДИ УХОДИТЕ ОТ ТУДА!!!!!!!!!

Плюсы:
Я работала в компании Троян без малого 2 года, ушла, т.к. решила сменить профиль работы. Вот нашла этот сайт почитала информацию и решила поучавствовать. За время работы в компании люди всегда были отзывчивыми, руководство строгое, было иногда обидно когда ругали за ошибки, но без ужасрв о которых здесь пишут. Зп всю выплачивали и выплатили полностью.мне кажется, что те кто здесь оставляют комментарии обижены что не подходят для Трояна, у меня вот остался опыт, люди, с которыми общаюсь и сейчас. А вывод я такой сделала, так как все кто пишут здесь не указывают ни имен ни должностей.

Минусы:
Не указаны

Плюсы:
смех и грех, но ни чего хорошего

Минусы:
1.- был на собеседовании при поиске работы, на должность среднего управляющего состава ( начальника отдела) весной 2007 года, и с ходу со своим резюме и пройдя тест- драйв встречных и поперечных вопросов по должностной тематике, - прошел собеседование. Работу предложили буквально сразу. Но требование дресс-кода, при инспекции курируемых объектов вызывает негатив - костюм, а как приложение разумеется туфли. Носиться по объектам ногами (а практически все нарезали на севере Мос. области) и были бы какие - нибудь серьезные, а то так сраненькие супермаркеты, дешевенькие магазинчики,- где пол-начальника в кепке. Говорю: а как передвигаться по загороду? в какой форме компенсация? У меня тачила- конфетка, готов её использовать во благо фирмы, только за ГСМ компенсируй будь добр (а в ночное время тем более), ан нет, у них своя ГБР на ночь (ночью инспектируй с ними), а передвижки по области оплатят по факту (билетики копи и на оплату - потом. Только в РФ потом значит ни когда, да и кто так работать будет. Вытекающие и так понятны).;

2.- КИДАЛОВО ОДНОЗНАЧНО. Если посмотреть по разным сайтам, где работодатели дают обьявы на вакансии, то получится везде предлагаемые оклады(по чоп троян г. Москва) разнятся в 5 косых и скачки от 35 до 40 штук/месяц. Теперь задумайтесь: почему люди не идут на такие бабки и самое главное почему сраный троян не способен вырастить свои кадры, что нет достойных из тех кто уже не первый год жопу рвет на таких как этот ЧОП? Ищут дебилов из вне?

3.- Каждый из нас стремиться к лучшему и занимая определенную весовую (ценовую по ЗП) категорию- стремиться подняться на ступень выше. Я прекрасно понимаю, что на рынке труда Москвы моя должность стоит 30-35 штук максимум, хотя на собеседовании в одной канторе давали 100 штук, где судя по заявленным требованиям, я объяснил туповатым ребятам, что должность должна обзываться не начальник отдела, а исполнительный директор!!!!! ЭТО УЖЕ БЫЛО ВИДНО, ЧТО КИДАЛОВО.

- объясняю к чему вышесказанная полемика: с весны 2007 по настоящее время прошло 2,5 года и каждый раз просматривая сайты!!!!!(не один) вакансий с целью найти дороже(больше чем имею) постоянно вижу этот просранный троян. Теперь мораль - ТРИ ГОДА ОНИ НИ КАК НЕ НАЙДУТ ОДНОГО ДОСТОЙНОГО ЧЕЛОВЕКА НА ТАКИЕ БАБКИ. Мораль проста и я склонен верить тем людям, которые прошли этот чипок -ЭТО КИДАЛОВО, ПОИМЕЮТ ЧЕЛОВЕКА И ВЫКИНУТ БЕЗ ДЕНЕГ. А СУДЯ ПО ТОМУ, ЧТО ЛЮДИ ГОВОРЯТ, ЧТО ВЫКИДЫВАЮТ ОПЛАТИВ ЗА ТРУД ТОЛЬКО БЕЛУЮ ЗАРПЛАТУ, НУ ТУТ НУЖНО УЖЕ НАЛОГОВОЙ И ИНСПЕКЦИИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ОТПРАВИТЬ В ТРОЯН СВОЕГО ЗАСЫЛЬНОГО КАЗАЧКА, ХОТЯ И ОНИ И КРЫША, ЧТО УЧРЕДИТЕЛЕЙ В ЗАДОК ИМЕЕТ ВСЁ ПРЕКРАСНО И ТАК ЗНАЮТ.

4.- за последние годы общаясь с коллегами (и не только по своему чопу), с партнерами, при контактах с другими чопами, с ментами при делах и бывшими ментовскими и т.д. и др. - лейб ТРОЯН стал НОМИНАЛЬНЫМ, теперь им в пору не только детей пугать, но и всех кто в поисках работы. У нас кто приходит на вакансию (в руководящее звено) обязательно будет вопрос, - а был ли ты в трояне? И всегда тем кто уходит на вольные хлеба, одно напутствие: - ИДИ КУДА УГОДНО, ТОЛЬКО НЕ В ТРОЯН(г. Москва), типа хуже его только навозный отстой, ну еще ряд других карманных конторок, типа ашановских, реаловских и прочего гавна. ГДЕ В УЧРЕДИТЕЛЯХ РУЛЯТ МЕНТЫ - БЛЯ ГАВНО, ГДЕ В КОЛЛЕГАХ ПО СТОЛУ МЕНТОВСКИЕ - ОДНОЗНАЧНО БУДЕТ МЫШИНАЯ (ПОДПОЛЬНАЯ)ВОЗНЯ, КТО КОГО ИЗ СУЧАР СОЖРЕТ, ГЛАВНОЕ У ВСЕХ ОЧКО СЛАБО.

5.- в пору о трояне задуматься компетентным органам и не брать откаты, а вонзить им по самые помидоры, конечно они просто могут наименование (лейб ) поменять, раздробиться и т.д. и т.п., но не только ДЕШЕВКИ-МЕНТЫ рулят, НАС тоже не зря многому еще старая гвардия учила.