Продажа CD/DVD
Отзывы про Настроение (45)
г. Москва
26 апреля 2011 11:27
Плюсы:
можно особо не напрягаться, смотреть кино почти весь день ( если попадется удачный магазин)
Минусы:
Полное наплевательское отношение со стороны руководства ( за исключением 1-2 менеджеров). Фомин вообще отдельный разговор...
каждый месяц новые заморочки " то ставить по алфавиту, то по продажам, то чуть ли не по цвету"...
на мнение персонала всем пофиг, заикнетесь о прибавке или о низкой зп - штраф ... ( просто приедут с проверкой, а к чему придраться найдут)
карьерный рост - по наследству...
можно особо не напрягаться, смотреть кино почти весь день ( если попадется удачный магазин)
Минусы:
Полное наплевательское отношение со стороны руководства ( за исключением 1-2 менеджеров). Фомин вообще отдельный разговор...
каждый месяц новые заморочки " то ставить по алфавиту, то по продажам, то чуть ли не по цвету"...
на мнение персонала всем пофиг, заикнетесь о прибавке или о низкой зп - штраф ... ( просто приедут с проверкой, а к чему придраться найдут)
карьерный рост - по наследству...
г. Москва
08 февраля 2011 10:48
Плюсы:
Нету
Минусы:
Фомин пошёл ты....
Нету
Минусы:
Фомин пошёл ты....
г. Москва
08 февраля 2011 10:41
Плюсы:
Положительного ничего нет
Минусы:
Полный %удалено% одни ублюдки внутри организации бежать бегом нахуй
Положительного ничего нет
Минусы:
Полный %удалено% одни ублюдки внутри организации бежать бегом нахуй
г. Москва, ТЦ Реал Марьино
26 ноября 2010 19:16
Плюсы:
Не заметила
Минусы:
Мизерная зарплата, + вычеты за инвентаризацию, за полтора месяца выдали только 10000 руб (при этом за месяц отработала 25 рабочих смен в среднем по 11 часов). Вместо продаж приходилось собирать диски в коробки на возврат, если не успевали - штраф. В офисе у них одно хамло сидит. Особенно порадовал в этом плане мужчина из службы безопасности. У нас был ЧП на точке, прямо из за ресепшена унесли консоль Плейстейшн 3 за 18000, так они неделю не могли приехать снять записи с камер (мы все думали, что кто-то свой ворует). И он мне втирал, что мы плохо работаем (зато сам-идеальный). Вообщем, если не хотите быть рабом за нищенскую зарплату и выслушивать оскорбления их офисных крыс - поищите себе другого работодателя.
Не заметила
Минусы:
Мизерная зарплата, + вычеты за инвентаризацию, за полтора месяца выдали только 10000 руб (при этом за месяц отработала 25 рабочих смен в среднем по 11 часов). Вместо продаж приходилось собирать диски в коробки на возврат, если не успевали - штраф. В офисе у них одно хамло сидит. Особенно порадовал в этом плане мужчина из службы безопасности. У нас был ЧП на точке, прямо из за ресепшена унесли консоль Плейстейшн 3 за 18000, так они неделю не могли приехать снять записи с камер (мы все думали, что кто-то свой ворует). И он мне втирал, что мы плохо работаем (зато сам-идеальный). Вообщем, если не хотите быть рабом за нищенскую зарплату и выслушивать оскорбления их офисных крыс - поищите себе другого работодателя.
29 декабря 2009 00:00
Кидают поставщиков, банкротят свою фирму, а товар не отдают, как и деньги. Теперь они стали фирмой Медиа, якобы не имеющей никакого отношения к Настроению. Понятно, что в Медиа работают те же люди
г. Москва
24 июня 2009 22:12
Плюсы:
молодой коллектив
Минусы:
з.п. официальная 8000р, таким образом при увольнении вам отдадут только это, так как за время работы копятся вычетв по результатам инвентаризации, проходящей раз в два месяца. Вычеты могут достигать 100 000 рублей.
Если повезет, при увольнении сотруднику выдают часть з.п. и отпускают, если не повезет, з.п. не выдадут вобще, а трудовую не отдадут до тех пор пока сотрудник не напишет расписку об обязательном возмещении долга за инвентаризацию.
установленные камеры на розничных точках следят не за покупателями а за продавцами, таким образом, количество краж не уменьшается, зато множится число бывших работников, ушедших по статье 201 УК РФ, за злоупотребление полномочиями.
поощряется стукачество и двуличие.
молодой коллектив
Минусы:
з.п. официальная 8000р, таким образом при увольнении вам отдадут только это, так как за время работы копятся вычетв по результатам инвентаризации, проходящей раз в два месяца. Вычеты могут достигать 100 000 рублей.
Если повезет, при увольнении сотруднику выдают часть з.п. и отпускают, если не повезет, з.п. не выдадут вобще, а трудовую не отдадут до тех пор пока сотрудник не напишет расписку об обязательном возмещении долга за инвентаризацию.
установленные камеры на розничных точках следят не за покупателями а за продавцами, таким образом, количество краж не уменьшается, зато множится число бывших работников, ушедших по статье 201 УК РФ, за злоупотребление полномочиями.
поощряется стукачество и двуличие.
г. Москва
24 мая 2009 18:29
Плюсы:
вполне сносный коллектив, много молодежи.
Минусы:
Серая з/плата, белая до 17.000 рублей, остальное в черную, выдают в кассе, на руки сотрудникам выписку по з/плате полной выдавать не разрешено. Полное отсутствие какого-либо социального пакета. Уволить могут в один день, без объяснения причин. Большая текучка, особенно среди сотрудников магазинов. Продавцам не отплачивают переработки и работу в праздничные дни. Поощряется стукачество и выслуживание перед начальством. Не советую идти работать в эту фирму, подное нарушения трудового кодекса.
вполне сносный коллектив, много молодежи.
Минусы:
Серая з/плата, белая до 17.000 рублей, остальное в черную, выдают в кассе, на руки сотрудникам выписку по з/плате полной выдавать не разрешено. Полное отсутствие какого-либо социального пакета. Уволить могут в один день, без объяснения причин. Большая текучка, особенно среди сотрудников магазинов. Продавцам не отплачивают переработки и работу в праздничные дни. Поощряется стукачество и выслуживание перед начальством. Не советую идти работать в эту фирму, подное нарушения трудового кодекса.
11 марта 2009 00:00
Сеть магазинов Настроение, скупившая Десятку, но кое-где вывески не поменяли, и поэтому люди думают что разные магазины на первый взгляд, хотя внутри всё одинаково. В общем, текучка кадров постоянная. на должность продавцов кассиров, старших продавцов берут народ, в принципе, не требуя образования, опыта...казалось бы отличный шанс для студентов начать карьеру..заработать опыта для трудовой...НО график работы устанавливается администратором иногда прислушиваясь к вашим просьбам, отработать необходимо как минимум 216 часов в месяц, не важно 31 день в месяце или 28. обычно работаешь по 12-13 часов в день, несколько дней подряд. сидеть нельзя...да и в принципе нет на чём можно было бы... зарплату обещают нормальную, но инвентаризация, которая там проходит часто, списывает с вас до фиг...
Показать полностью
12 сентября 2008 13:18
Плюсы:
Вовремя платят.
Минусы:
Не платят того что обещали, огромные вычеты из зарплаты за украденную продукцию, причём за всю украденную продукцию. Не работаю охранные системы или работаю через раз. Посылают работать на бездоходные точки. Огромная текучка кадров.
Вовремя платят.
Минусы:
Не платят того что обещали, огромные вычеты из зарплаты за украденную продукцию, причём за всю украденную продукцию. Не работаю охранные системы или работаю через раз. Посылают работать на бездоходные точки. Огромная текучка кадров.
Похожие компании
