Компания «Джет Мани» - микрофинансовая организация, созданная в 2011 году. Деятельность компании активно развивается в Москве, Московской области и в регионах России.
ООО МФО «Джет Мани Микрофинанс» предоставляет высокотехнологичные и качественные услуги в области микрофинансирования с использованием современного арсенала банковских технологий кредитования и IT средств.
Отзывы про Джет-Мани (19)
г. Москва
06 августа 2014 21:06
Плюсы:
Оформление по ТК. График в полном соответствии с производственным календарем. "Белая" стабильная зарплата.
Оплата проезда предприятием. Современный офис.Дружный коллектив. Грамотное и профессилнальное руководство.
Минусы:
Пока не сталкивался.
Оформление по ТК. График в полном соответствии с производственным календарем. "Белая" стабильная зарплата.
Оплата проезда предприятием. Современный офис.Дружный коллектив. Грамотное и профессилнальное руководство.
Минусы:
Пока не сталкивался.
г. Москва
04 августа 2014 19:29
Плюсы:
Всем доброго дня!
Работаю в hr-отделе но в другой мфо, поставили задачу промониторить ситуацию на рынке...Мониторю и вот увидела ряд отзывов. В данном случае хочу поддержать коллег. Не перестаю удивляться, как люди, работающие продолжительное время в компании, могут в один миг отвернуться от компании и вылить столько грязи..... ((((( Встречала и на своем опыте в своей компании. Если компания растёт, в любом случае недовольные будут, т.к. приходится расти и бурно развиваться вместе с компанией, и трудиться много естественно приходится . Но успевать за компанией могут не все. Отставшие будут искать (или “привязывать за уши”) причины, почему компания плохая. Есть хорошая пословица – «уходя – уходи», ведь компания, наверняка, и хорошего много сделала – зачем грязью то поливать?
Всем успехов! )
Минусы:
Возможно, есть.
Всем доброго дня!
Работаю в hr-отделе но в другой мфо, поставили задачу промониторить ситуацию на рынке...Мониторю и вот увидела ряд отзывов. В данном случае хочу поддержать коллег. Не перестаю удивляться, как люди, работающие продолжительное время в компании, могут в один миг отвернуться от компании и вылить столько грязи..... ((((( Встречала и на своем опыте в своей компании. Если компания растёт, в любом случае недовольные будут, т.к. приходится расти и бурно развиваться вместе с компанией, и трудиться много естественно приходится . Но успевать за компанией могут не все. Отставшие будут искать (или “привязывать за уши”) причины, почему компания плохая. Есть хорошая пословица – «уходя – уходи», ведь компания, наверняка, и хорошего много сделала – зачем грязью то поливать?
Всем успехов! )
Минусы:
Возможно, есть.
г. Москва
30 июля 2014 17:43
Плюсы:
Добрый день!
А я та самая Анастасия из Отдела персонала компании ООО “Джет Мани Микрофинанс”.
Хочу тоже сказать свое мнение…
Я работаю в Компании с 2011 года. Строить свою карьеру начинала с самой начальной ступени. На данный момент выросла уже на две ступени вверх и продолжаю расти. За все время работы очень “прикипела” к Компании и это непросто для «красного словца», а так как есть. На данный момент ООО “Джет Мани Микрофинанс” находится в стадии активного роста, и конечно же есть некие шероховатости и объемы работ растут, это нормально для Компании которая бурно растет и перестраивается. Надо уметь выдерживать временные трудности! И не бывает больших успехов без преодоления сложностей и при этом настойчивости в достижении нужного результата.
И, конечно, мне в свою очередь обидно за Компанию слышать от Николая такие слова в Наш адрес. Именно в момент начала бурного роста Компании Николай получил повешение в должности, и я это, как сотрудник отдела персонала, знаю как никто другой. Компания заинтересована и открывает двери, предоставляет возможности для развития амбициозным специалистам, которые хотят работать и зарабатывать, а не просто за проведенные часы на работе получать получку.
Что еще сказать.. Приятно работать в молодом, дружном коллективе! Все руководители без исключения профи и просто хорошие люди, да и, при этом, безусловно требовательны, но а как иначе.
И скажу всем – кто не боится работать и любит то чем занимается - приходите работать и строить свою карьеру в НАШУ КОМПАНИЮ
Минусы:
На данный момент таких не вижу.
Добрый день!
А я та самая Анастасия из Отдела персонала компании ООО “Джет Мани Микрофинанс”.
Хочу тоже сказать свое мнение…
Я работаю в Компании с 2011 года. Строить свою карьеру начинала с самой начальной ступени. На данный момент выросла уже на две ступени вверх и продолжаю расти. За все время работы очень “прикипела” к Компании и это непросто для «красного словца», а так как есть. На данный момент ООО “Джет Мани Микрофинанс” находится в стадии активного роста, и конечно же есть некие шероховатости и объемы работ растут, это нормально для Компании которая бурно растет и перестраивается. Надо уметь выдерживать временные трудности! И не бывает больших успехов без преодоления сложностей и при этом настойчивости в достижении нужного результата.
И, конечно, мне в свою очередь обидно за Компанию слышать от Николая такие слова в Наш адрес. Именно в момент начала бурного роста Компании Николай получил повешение в должности, и я это, как сотрудник отдела персонала, знаю как никто другой. Компания заинтересована и открывает двери, предоставляет возможности для развития амбициозным специалистам, которые хотят работать и зарабатывать, а не просто за проведенные часы на работе получать получку.
Что еще сказать.. Приятно работать в молодом, дружном коллективе! Все руководители без исключения профи и просто хорошие люди, да и, при этом, безусловно требовательны, но а как иначе.
И скажу всем – кто не боится работать и любит то чем занимается - приходите работать и строить свою карьеру в НАШУ КОМПАНИЮ
Минусы:
На данный момент таких не вижу.
г. Москва
26 июля 2014 09:49
Плюсы:
их нет и не надо обманывать соискателей работы...
Минусы:
Отдел персонала, зачем вы обманывайте???? По поводу расширения - да, джет ани расширяется, но з/п сотрудникам сокращают в 2-3 раза. В джет мани вливают деньги учредители, по этому и держиться все на плаву...Скорее все отмывают деньги... По поводу карьерного роста - повышают только тех, кто лижит одно место подгорновой к. Люди, показывающие феноминальные результаты 2 года сидят без повышения ...
По поводу з/п - она копеешная, раньше платили премию, но сприходом подгорновойее платить перестали. Сделали новый графике работы, с нарушением ТК РФ, ст 91.
Техническое оснащение это мониторы, в которые невозможно смотреть и наушники от которых глохнут уши? Самые дешевые на рынке??? А главное - это отношение как к "дерьму"
ГРАФИК с нарушением ТК РФ https://pp.vk.me/c616530/v616530072/18bc7/dYhbTeGPQdI.jpg
ПИСЬМО ПОДГОРНОВОЙ СОТРУДНИКАМ. Обращаю ваше внимание на слово "надзиратель" https://pp.vk.me/c616530/v616530072/18bc0/YI8vv0YQh8Q.jpg
их нет и не надо обманывать соискателей работы...
Минусы:
Отдел персонала, зачем вы обманывайте???? По поводу расширения - да, джет ани расширяется, но з/п сотрудникам сокращают в 2-3 раза. В джет мани вливают деньги учредители, по этому и держиться все на плаву...Скорее все отмывают деньги... По поводу карьерного роста - повышают только тех, кто лижит одно место подгорновой к. Люди, показывающие феноминальные результаты 2 года сидят без повышения ...
По поводу з/п - она копеешная, раньше платили премию, но сприходом подгорновойее платить перестали. Сделали новый графике работы, с нарушением ТК РФ, ст 91.
Техническое оснащение это мониторы, в которые невозможно смотреть и наушники от которых глохнут уши? Самые дешевые на рынке??? А главное - это отношение как к "дерьму"
ГРАФИК с нарушением ТК РФ https://pp.vk.me/c616530/v616530072/18bc7/dYhbTeGPQdI.jpg
ПИСЬМО ПОДГОРНОВОЙ СОТРУДНИКАМ. Обращаю ваше внимание на слово "надзиратель" https://pp.vk.me/c616530/v616530072/18bc0/YI8vv0YQh8Q.jpg
г. Москва
23 июля 2014 17:21
Плюсы:
Добрый день, Аноним!
Благодарим за отзыв о работе в компании ООО "Джет Мани Микрофинанс". Отделу персонала важно знать мнение сотрудников (как работающих, так и бывших) о различных аспектах работы в компании.
В Компании, действительно, происходят некоторые изменения в связи с этапом активного развития. И, как при любом времени перемен, бывают сложности, которые Компания именно своим коллективом вместе преодолевает. Компания растет и уже за последние полгода увеличилась вдвое, что говорит только о стремительном росте Компании.
Однако, хотелось бы отметить, что именно во время стремительного роста у сотрудников появляется возможность такого же стремительного профессионального и карьерного роста. И этому есть уже немало доказательств (в какой еще компании можно за полгода действительно вырасти до руководителя группы, как минимум? ). Но любой рост возможен только при упорном труде каждого из сотрудников и для этого приходиться тратить немало усилий.
Выплата заработной платы в Компании всегда была и есть стабильна и без обмана.
Также в Компании происходит масштабное техническое переоснащение, и таким образом каждому сотруднику стараемся постепенно улучшать условия труда.
С уважением,
Отдел персонала компании ООО "Джет Мани Микрофинанс"
Минусы:
нет
Добрый день, Аноним!
Благодарим за отзыв о работе в компании ООО "Джет Мани Микрофинанс". Отделу персонала важно знать мнение сотрудников (как работающих, так и бывших) о различных аспектах работы в компании.
В Компании, действительно, происходят некоторые изменения в связи с этапом активного развития. И, как при любом времени перемен, бывают сложности, которые Компания именно своим коллективом вместе преодолевает. Компания растет и уже за последние полгода увеличилась вдвое, что говорит только о стремительном росте Компании.
Однако, хотелось бы отметить, что именно во время стремительного роста у сотрудников появляется возможность такого же стремительного профессионального и карьерного роста. И этому есть уже немало доказательств (в какой еще компании можно за полгода действительно вырасти до руководителя группы, как минимум? ). Но любой рост возможен только при упорном труде каждого из сотрудников и для этого приходиться тратить немало усилий.
Выплата заработной платы в Компании всегда была и есть стабильна и без обмана.
Также в Компании происходит масштабное техническое переоснащение, и таким образом каждому сотруднику стараемся постепенно улучшать условия труда.
С уважением,
Отдел персонала компании ООО "Джет Мани Микрофинанс"
Минусы:
нет
г. Москва
12 июля 2014 22:52
Плюсы:
Положительные стороны...Хм... Да нет таких уже...
Минусы:
Люди! Я проработал в этой компании 1.5 года! За все это время были разные моменты, хорошие и плохие но...Все изменилось с приходом Подгорновой К. Это руководитель риск-менеджеров и взыска. На старых сотрудников смотрит как на "говно", кроме ора от нее слова не услышишь. Первые распряжения - урезания зарплат и премий! Люди стали получать в 2-3 раза меньше! А работать заставляют по 14 часов! КТО СОБИРАЕТСЯ ТАМ РАБОТАТЬ - БРОСЬТЕ ЭТУ ЗАТЕЮ! Более хамского отношения к сотрудникам представить сложно! Руководство в лице Подгорновой вообще ни в чем не разбирается, а только орет на людей. Умеет она только , я повторюсь, орать и виртуозно разводить сотрудников с премией. То есть за последние 3 месяца лично мне платили премию В 3 РАЗА МЕНЬШЕ чем я заработал. Клиенты! Должники! Не платите ничего! Вас разводят! Проценты и штрафы, которые вы платите НЕЗАКОННЫ! Читайте ГК РФ!!! По сути вы вообще можете ничего им не платить! Ничего не будет! Поверьте на слово! Кроме звонков. Коллектора больше не покупают их долги. Да и еще прикол! У сотрудников отняли калькуляторы и ручки! Контора экономит))) Так вот, я уволился и премию за месяц мне не дали. Должники! Вам больше не будут прощать долги если вы выплатили 4 основных долга! Можете сказать за это " спасибо " ей https://vk.com/id18811471
Положительные стороны...Хм... Да нет таких уже...
Минусы:
Люди! Я проработал в этой компании 1.5 года! За все это время были разные моменты, хорошие и плохие но...Все изменилось с приходом Подгорновой К. Это руководитель риск-менеджеров и взыска. На старых сотрудников смотрит как на "говно", кроме ора от нее слова не услышишь. Первые распряжения - урезания зарплат и премий! Люди стали получать в 2-3 раза меньше! А работать заставляют по 14 часов! КТО СОБИРАЕТСЯ ТАМ РАБОТАТЬ - БРОСЬТЕ ЭТУ ЗАТЕЮ! Более хамского отношения к сотрудникам представить сложно! Руководство в лице Подгорновой вообще ни в чем не разбирается, а только орет на людей. Умеет она только , я повторюсь, орать и виртуозно разводить сотрудников с премией. То есть за последние 3 месяца лично мне платили премию В 3 РАЗА МЕНЬШЕ чем я заработал. Клиенты! Должники! Не платите ничего! Вас разводят! Проценты и штрафы, которые вы платите НЕЗАКОННЫ! Читайте ГК РФ!!! По сути вы вообще можете ничего им не платить! Ничего не будет! Поверьте на слово! Кроме звонков. Коллектора больше не покупают их долги. Да и еще прикол! У сотрудников отняли калькуляторы и ручки! Контора экономит))) Так вот, я уволился и премию за месяц мне не дали. Должники! Вам больше не будут прощать долги если вы выплатили 4 основных долга! Можете сказать за это " спасибо " ей https://vk.com/id18811471
г. Рязань, home office
31 марта 2014 18:01
Плюсы:
из положительного могу отметить только эйчера Ольгу, очень приятна в общении. но врет в уши как может)
Минусы:
компания без четкой корпоративной политики, проработал месяц испытательного срока и охренел от компании, мало того, что за неполный месяц менялись люди которые мной пытались руководить, так и четких требований к результатам работы не смогли сформулировать. испытательный срок на договоре подряда, однако ОПЛАТЫ ЗА ЭТУ РАБОТУ НЕ дают, просто обман и развод, вот подождите, у нас бухгалтерия заработалась, бла бла бла.... месяц искал для этой компании помещения для открытия офисов, получал ответы: - ну типа это не совсем то, что нам подходит, а здесь траффик лучше, но при этом контакты арендодателей вышли обязательно. вообщем если в вашем городе нет данной компании и вы соискатель НЕ ВЗДУМАЙТЕ выслать туда резюме.
из положительного могу отметить только эйчера Ольгу, очень приятна в общении. но врет в уши как может)
Минусы:
компания без четкой корпоративной политики, проработал месяц испытательного срока и охренел от компании, мало того, что за неполный месяц менялись люди которые мной пытались руководить, так и четких требований к результатам работы не смогли сформулировать. испытательный срок на договоре подряда, однако ОПЛАТЫ ЗА ЭТУ РАБОТУ НЕ дают, просто обман и развод, вот подождите, у нас бухгалтерия заработалась, бла бла бла.... месяц искал для этой компании помещения для открытия офисов, получал ответы: - ну типа это не совсем то, что нам подходит, а здесь траффик лучше, но при этом контакты арендодателей вышли обязательно. вообщем если в вашем городе нет данной компании и вы соискатель НЕ ВЗДУМАЙТЕ выслать туда резюме.
Похожие компании
