Гермикон (все отзывы)
«Гермикон» - это современная, динамично развивающаяся компания, с 2005 года оказывающая услуги управления недвижимостью, технического обслуживания инженерных систем и коммуникаций зданий; услугу профессиональной уборки – клининга; консультационные услуги.
Мы переняли лучшие традиции мировой индустрии, спроецировав их на российские реалии. Мы не останавливаемся на достигнутом, постоянно развиваемся, ориентируясь на передовые достижения крупнейших игроков европейского и североамериканского рынков, чутко реагируя на изменения коньюктуры.
Кредо компании «Гермикон» - заботиться о Клиентах, решая непрофильные для их бизнеса задачи.
В «Гермиконе» трудится сплоченный коллектив высококвалифицированных специалистов. Менеджмент компании - профессионалы с многолетним опытом. "Технари" - сотрудники с высшим специальным образованием и опытом эксплуатации объектов недвижимости от 5 лет. Персонал на местах - работники, прошедшие строгий отбор, обученные в тренинговом центре компании, попрактиковавшиеся на объектах.
Компания «Гермикон» как деловой партнер была по достоинству оценена многими российскими и зарубежными Клиентами.
Положительные стороны в Гермиконе? Муа -ха - ха..
Минусы:
1. Постоянная ротация - людей либо увольняют по желанию заказчика, либо они сами бегут.
2. Зп не то что не платили, но выплаты не менее 3-х раз в месяц, зп разумеется серая - основная часть тыс. 12, остальное так называемое - премиальное, которого можно лишиться в любой момент.
3. Уволенным под любым предлогом стараются не заплатить то, что им причитается. Вот и сейчас, уволенные скопом, техники ждут зп за сентябрь, ха-ха..
4. На собеседовании, разумеется одно, по факту - другое. Доп работ нет, что заказчик пожелает - то ты и делаешь и попробуй не сделать.
5. При выплате зп, чуть-чуть, но обязательно скрысятничают, поэтому каждая зп сопровождается жалобами на невыплаты 1-2 тыс. рублей..
6. Поскольку привыкли кошмарить таджиков из клининга - так же пытаются себя вести и с остальными сотрудниками, сплошное хамство, нагибалово и нае..лово..Кстати, чурок уже стали набирать и в технические специалисты.
7. О профессионализме руководителей и о качестве услуг можно почитать на сайте предприятия, который не обновлялся с 10-го года. К слову, пока Банк не выкинул Гермикон, последние 3 месяца 20 отделений обслуживал 1(!) мобильный техник, а один стационар дежурил по 2-ое суток подряд и за год сменилось 3 управляющих. Вот такая кадровая политика :)
В общем - все как и везде..
