Renewal (все отзывы)

3.4 1754 отзыва

Renewal («Производственная фармацевтическая компания Обновление») с 1997 года занимается разработкой и производством современных, качественных, доступных лекарственных препаратов.

Производственно-исследовательский комплекс расположен в г. Новосибирске и в экологически-чистой промышленной зоне Новосибирской области (Сузун). Все производственные площадки предприятия организованы согласно современным стандартам GMP (Правилам производства и контроля качества лекарственных средств) а контроль менеджмента качества осуществляется по стандартам ISO 9001:2015.

м
медицинский представитель медицинский представитель
г. Новосибирск, Новосибирск 05 февраля 2013 08:20
Плюсы:
положительных сторон не вижу. стратегия продвижения - никакая. руководство в лице территориального менеджера Соколовой И. - полное отсутствие профессионализма и понимания всей работы МП. Одним словом, блондинка очередная.

Минусы:
Премий не выплачивали ни разу, полиса ДМС не выдали, хоть и обещали. Экономия на всём и на всех. Компания, одним словом, - отстой полный! Не советую никому даже тратить время на подобные эксперименты (имею в виду собеседование и работу в том числе)
Ответы
бывший сотрудник, 05-02-2013
Согласна целиком и полностью! компания - полное дерьмо! не советую никому работать там.
работающий, 26-04-2013
Бедные медпреды, работать не хотять, а зарплату хотять большую, В рабочее время занимаютя своими делами.Я думаю если человек профессионал никая "блондинка" ему не помешает. Про ДМС вранье- у всех медпредов эта страховка существует.
работающий МП, 03-05-2013
Все правда-блондинка есть, ДМС нет, голый мизерный оклад и никаких компенсаций за потраченные свои деньги. Хамство одно.
Василий, 14-05-2013
Человек пишет на каждом сайте одно и тоже, под копирку... Оклады не так чтобы большие, средние по рынку. Тунеядцев и лентяев выгоняют. Бонусы давали. ДМС -есть.
Егор, 02-10-2013
Подтверждением отзыва служит то, что на предприятии большая текучка кадров. Постоянно идёт набор персонала, который немного поработав и видя, что действительность не соответствует обещанному увольняется через непродолжительное время. Руководству стоит над этим задуматься, а не думать, что все тунеядцы и лентяи.
Марина, 11-10-2013
Даже после 4-х месяцев работы полис ДМС не выдали, маркетинговая стратегия продвижения препаратов просто никакая.
Вера, 21-10-2013
Людей,пришедших работать в эту компанию , полных энтузиазма и желания поднять продажи, не узнать после 2-3 х месяцев работы - полная демотивация и отсутствие стремления . Почему? Все просто-неумелое,неграмотное руководство.Планы маркетингового продвижения в недолгосрочной перспективе. Рекламной поддержки нет. По авто постоянные заморочки- выставлен неправильный заниженный расход топлива,сотрудник вынужден дозаправлять его на собственные средства. ДМС не выдают после 3-х месяцев даже успешной работы. Не советую идти сюда работать- не научитесь ничему! Негатива же получите по полной.
Марина, 13-12-2013
Энтузиазм видимо проходит потому что работать надо, а никак в зап. компаниях. Все познается в сравнении, пришла работать и работаю, а еще премию получила, какую не получала ни в одной компании. По поводу рекламы, как можно такое говорить, ее столько, что девать и раздавать на три города хватит, зря такое пишите! У нас текучки в регионе нет, мы как пришли так и работаем, зачем такое писать? Я думаю, что если не получается работать тут, нужно сразу уходить, а не искать виноватых.
Написать свой ответ
Похожие компании