Очень хочется описать реальную ситуацию, и без указаний на личности ответить оппоненту.
Работаю в компании с январь 2014 года на позиции HR Manager - зовут меня Алексеева Екатерина, открыта для конструктивного диалога (+7 812 622 16 72).
Итак, начнем по-порядку:
1. Рабочая обстановка в отделе тестирования очень далека от описываемой. Ребята,работающие сейчас на позициях младших тестировщиков - прошли обучение в Школе Digital Design, успешно завершили стажировку и приняты в штат компании.
Все довольны. "Гуглить" никого не заставляли.
2.Руководит группой тестирования очаровательная девушка, настроение у нее обычно хорошее :)
3. А вот на теме CEO хочу остановиться отдельно:
вероятно,- это наша недоработка, но к сожалению, в окружении CEO нет НИОДНОЙ девушки в управлении:(все Team lead-ы отделов мужчины), про "облизывание" я лучше промолчу...
4. Стычки между отделами с января 2014 года заметить так и не смогла, сколько не проявляла повышенный интерес к жизни IT специалистов.
5. Зато могу привести не один пример корпоративных посиделок с пирогами и настольными играми.
Не буду писать высокопарных слов про компанию и команду, просто хочется восстановить справедливость и рассказать реальное положение вещей в компании.
Если остались вопросы, пишите: job@raidix.com