Все отзывы про Стройгазконсалтинг

Плюсы:
нет

Минусы:
Отсутствие общения - оно происходит только в письменном виде в скайпе - в офисе стоит гробовая тишина, частенько перебиваемая орами неадекватных клиентов.

Начальство (во главе с "настоящим мужчиной") никогда не заступится за работника - нужно смиренно сидеть и терпеть всех клиентов, даже если они переходят рамки дозволенного. В случае чего потом оправдывайся, почему от тебя ушел клиент.

Тотальный контроль над сотрудниками, вплоть до прочтения переписок в скайпе. В особенности жаль тех, кто сидит в непосредственной близости от директора: контроль каждого слова, каждого действия.

Очень напряженная и нездоровая атмосфера в офисе.

Обман самих же клиентов.

Никаких перспектив карьерного роста.

Серая зарплата.

Просто неадекватное начальство, у которого частенько крутятся в голове самые бредовые идеи и выводы, какие только можно выдумать. Не удивлюсь, если в скором времени действительно введется битье розгами и приковывание к батарее ;)

Плюсы:
нет

Минусы:
А еще в нашей компании ежедневно бьют сотрудников розгами (это должно повышать боевой дух коллектива) и пристегивают особо провинившихся наручниками к батарее на все выходные и праздники. Так сотрудник Иванов В.В. провел весь прошлый и позапрошлой новый год в офисе без еды и воды. И еще начальник пьет кровь младенцев. В общем, у нас не заскучаешь!

Плюсы:
нет

Минусы:
1) Шпионаж по скайпу и постоянный контроль (вплоть до учёта времени нахождения в туалете) 2) Постоянные штрафы 3) Хамское отношение к клиентами обман последних 4) При увольнении 100% скандал, несправедливая критика и никаких денег за отработанное время 5) Серая зарплата. 6) Никаких перспектив Подумайте хорошо, прежде чем устраиваться в это заведеньице.

Плюсы:
мы все живем хорошо. ПОЧТИ

Минусы:
Хочу рассказать об участке регионального управления ДРБ ООО «СГК» в Приморском, Хабаровском краях и Сахалинской области. Руководит этим участком с лета 2013 года «замечательный» человек заместитель начальника РУ ДРБ Кокоев Эльдар Дмитриевич, который имеет двойное гражданство Южной Осетии и Российское. Ранее, в Южной Осетии Кокоев Э.Д. занимал высокопоставленные посты в республике, был заместителем генерального прокурора потом и судьей Конституционного суда Республики Южная Осетия. Должности очень высокие, но с республики Южная Осетия он сбежал. Загадка остается тайной. Если верить прессе в отношении него были возбуждены уголовное дело за халатность и административное дело за клевету, когда он еще был заместителем генерального прокурора. Его объявляли в розыск как преступника скрывшийся от суда и следствия. Ладно, но речь не о его прошлом, а его настоящем. За эти год с лишнем, он показал себя во всей красе. Подчиненных ему специалистов он за людей не считает и поэтому относится к ним как к «быдлу». Работников РУ ДРБ и других подразделений СГК на участке он не только не знает, но и не хочет с ними общаться, считает их ниже себя по рангу. Участки он не посещает и как выживают работники РУ ДРБ без воды, душа, и чем питаются на участках, его не интересует. Некоторым даже предлагал «жрать» бегающих по участку собак. На обращение к нему работников ДРБ он никак не реагирует, наоборот запрещаем им обращаться к нему для решения производственных и бытовых вопросов. Но зато может лишить зарплаты любого работника, только за то, что тот ему не понравился, или на почве личных неприязненных отношений. Лишая незаконно зарплаты он даже не считает нужным кому-либо что-то объяснять, лишает потому, что он просто так хочет. Кокоев Э.Д. так же очень не любит когда работники ДРБ отказываются выполнять его незаконные, устные распоряжения (письменных нет). Примеры приводить не буду, их очень много. Из-за этого он даже может требовать о добровольном написании заявления на увольнение. Если работник отказывается, то его полностью лишает заработной платы. И так до тех пор, пока работник сам будет вынужден написать заявление об увольнении, семью тоже надо чем-то кормить. За время его правления, из примерно 40 уволенных работников с участка, только двое или трое уволились непосредственно по собственному желанию. Он наверно считает, что законодательство, законы Южной Осетии, по которому он живет, выше Российского. В последнее время Кокоева Э.Д. интересует только личная нажива. На участке уже продолжительное время происходит странная реализация невостребованного при прошлой стройке имущества. Реализация происходит за наличные. Непосредственно помогает ему в реализации работник ОСР РУ ДРБ Мальковский Е.Н. И странная между ними сложилась ситуация. Так как расчет идет наличными, и цену устанавливает тот, кто продает, (фиксированной цены нет), то каждый из них старается присвоить себе больший процент с продаж. Об их реализации не знают лишь кошки, проживающие на участке, наверно потому, что человеческую речь они не знают и не умеют читать. А суммы при реализации с шестью нулями. Вот так и продолжают жить работники РУ при царствовании заместителя начальника РУ ДРБ. Надеюсь, что кто-либо из руководителей прочитав это письмо сделает для себя какие-то выводы. Жить так больше нету сил. В настоящее время уже несколько работников ДРБ обратились в Краевые суды и прокуратуру на незаконные действия Кокоева Э.Д. как руководителя, где сплошь и рядом идут нарушения трудового законодательства РФ с его стороны. Письмо я это написал потому, что мне терять нечего, я уволен с ООО «СГК». Но почти все работающие специалисты участка и уже уволенные согласны со мной, но работающие боятся открыто говорить об этом, опасаясь репрессий со стороны Кокоева Э.Д.

Плюсы:
НЕТ!!!!!

Минусы:
Работал техником в Стройгаранте. Это просто УЖАС!!! Директора Авдеева Ю.Н. нужно на хрен гнать, пока он окончательно не развалил организацию (не понимает он в строительстве ничего. Только замы и спасают). Прорабы, мастера строить не умеют, да и вообще не часто на стройке и появляются, в основном играют. Снабжение не знает, где какой материал находится. ПТО "зажралось" вместе с начальником. Работают одни хамы. Незнаю куда смотрит Московское руководство, ведь Стройгарант одни убытки приносит. Короче, не ходите туда работать, это самая мерзкая организация.

Плюсы:
отсутствуют

Минусы:
в СГК работал сережа пукалов - редкостный жулик, который как запахло жареным решил свалить, но заблаговременно устроил в компанию брата своей жены, юру которого выгнали из транснефти за воровство.Он умом не блещет а вот посидеть на откатанной схеме горазд. Вот и остался Юрочка сидеть на контроле заведенных шуриным фирм, поражает только бездействие дэбовцев по отношению к этой персоне. А юрик молодец скомуниздил денег немало на домиках для Уренгоя, купил три машины и дом, сейчас еще свою фирму за счет зияда откроет и тогда точно заживет.

Плюсы:
доброжелательный коллектив + Начальство

Минусы:
с апреля не платят, забастовка рабочих!! Руководителей под нож!! СГК-ТПС 2 Дерьмо!!

Плюсы:
Гавно

Минусы:
Зарплату за май не дали еще, тогда о каком улучшении можно говорить!!!!Все уже давно всё поняли и увольняются пачками. Работаю 45/45,если раскидать зарплату на три месяца,то получается 25000 в месяц. Так зачем же называют тогда КРАЙНИЙ СЕВЕР!!!!!!??? За эти деньги можно и на земле найти работу и быть дома. Работаю шесть лет, а на глазах сплошной упадок компании и воровство начальства твоей же зарплаты! Узнать бы какой доход у колонного Чистоделова А. Н.,да конечно и по машинам можно определить как живут Боги. А спросишь за свою зарплату,так ответ один, ТЕБЕ ЭТОГО МАЛО!!!!! И остальные также живут и относятся к работникам. Вот собираюсьтоже увольняться и многие другие ребята тоже. В тюмени больше платят и ближе к дому. Бегите мужики отсюда,пока у власти Авчинников и вся его родственная лестница,лучше не будет. Работы тоже нет,тем более на Бованенково.

Плюсы:
из положительных сторон можно сказать только одно зп платили вовремя до последнего времени теперь сплошные задержки и урезания за апрель получил 25 тыс отработав полный месяц отпускные так и не пришли

Минусы:
отрицательные стороны их много большая текучка плохие условия как труда так и бытовые про столовую говорить нечего кто там работал те знают что это такое одно время пытались улучшить но скоро все скатилось в то же самое начальство во многом самодуры причем чем выше тем хуже попадаются и нормальные но это редкость работа переделывается по многу раз крановые узлы только при мне перекапывали 4 раза на косью тоже самое сейчас на северном участке что за воркутой и вобще за все эти годы что я работал в сгк а начал я работать еще в вологде и за эти годы побывал почти на всех участках то создается ощушение что контора создавалась с целью отмыва денег по крайней мере Беляева с смт уволила бы сразу всех за такое воровство работать там тяжело но и одновременно много бездельников родствеников начальства кто то может пить и ходить не стесняясь а кому то и просто с запахом попадать нельзя начальство по большей части старается уклонится от выполнения своих обязаностей или отдает их в руки тех кто этим заниматся не должен яркий пример Дементьева Татьяна Борисовна работая диспечером на Ресурсе вполне заменяла собои и механиков и начальника колоны чем с успехом и пользовалась не просто так конечно многие носили ей так называемые подарки )) но это только один из примеров такие были на каждом участке да и сейчас есть отношение к рабочим плохое чуть что не так увольняйся вполне могут повешать на счет запчасти и прочее проезд могут оплатить могут нет мне оплатили два раза за все годы работы так ведь еще сдать нужно этот билет это целая эпопея конторским постояно некогда а если ты на трассе можно забыть про это постояно будешь не успевать там ведь еще и очередь )) люди работают всякие это тоже нужно учитывать жить в болке на восемь человек это еще то удовольствие хорошо если еще на участке баня есть хорошая и большая то можно и помытся а то и с этим проблема скажем так минусов кроме выше сказаного много раньше хоть платили 50 и больше можно было и по терпеть но теперь и этого нет если выкинуть проезд то получается еще меньше так не думаю что стоит туда устраиватся в даное время

Плюсы:
???

Минусы:
"Титаник" у штурвала которого учредители/акционеры поставили родственников/знакомых - байдарочников. И свято верят, что эти Дилетанты на айсберг не налетят. Уходя из конторы по почте скинул коллективу риторический вопрос: "Вы готовы лечиться у врача, такого же специалиста, как вы сами". Знакомый (он и сам после ушел из этого болота) сказал мне, что ушел я по-английски, но дверью хлопнул так, что ещё 3 дня штукатурка сыпалась. Руководство обсуждало на производственных совещания, кого я имел ввиду.

Плюсы:
нет

Минусы:
Просто они с высока людей не видят , слишком сильно поднялись по нашим головам, они то не в чём не нуждаються им просто на нас по х..у, что у нас семьи , дети , им главное что у них дети и семьи, заплати бы хоть то что заслужили , мы то многое не просим , просто отдайте людям то что они заслужили и всё , и живите дальше как жили, не х.. у , людей кидать , горы им обещать , мы не за горами приехали а за работой а с работой значит и за зарплатой , достойной , проезжая пол земли за достойной зарплатой а привозим домой не чего , всю меж вахту сидим дома в долгах, в кредитах, не копья в кармане, будьте людьми , платите вовремя , то что заслуженно заработали.

Плюсы:
НЕЕЕЕТУУУУУУУУУУУ

Минусы:
Эт дурдом , им бы пожить как мы живём. платить не платить а требуют по полной, просто они там все не люди их бы на неше место , пусть почувствуют как это приезжать в долгах, и жить в нешете.