TERVOLINA - сеть магазинов европейской обуви и аксессуаров, основанный в 1992г. 7 февраля 2008 года независимый экспертный Совет международной Программы «Superbrand» («Супербренд») включил компанию "ТЕРВОЛИНА" в список «Супербрендов» российского потребительского рынка.
Ассортимент салонов TERVOLINA сочетает в себе прихоти креативного вкуса российских celebrity и не менее притязательного вкуса представителей среднего класса - постоянных поклонников бренда. В TERVOLINA Вы найдете не только обувь, но и аксессуары: оригинальную линию шарфов и палантинов, перчаток и сумок, словом, Вы найдете свой уникальный стиль и легко будете следовать ему, оставаясь на пике современных трендов.
Отзывы про Терволина (100)
г. Москва
20 февраля 2015 23:19
Плюсы:
Выделить бы хотелось Департамент обучения и развития. Сейчас работаю в другой компании которая тоже уделяет большое внимание обучению сотрудников, но уступает Терволине. Респект, ребята.
Минусы:
Ушла из Терволины и ни о чем не жалею. Девочки, если для вас самое главное карьерный рост, то вам не сюда. Он конечно имеет место быть, но есть много других компаний где вырасти можно намного быстрее.
Выделить бы хотелось Департамент обучения и развития. Сейчас работаю в другой компании которая тоже уделяет большое внимание обучению сотрудников, но уступает Терволине. Респект, ребята.
Минусы:
Ушла из Терволины и ни о чем не жалею. Девочки, если для вас самое главное карьерный рост, то вам не сюда. Он конечно имеет место быть, но есть много других компаний где вырасти можно намного быстрее.
г. Москва, Москва Зеленоград
11 февраля 2015 10:54
Плюсы:
Если только тренинги.
Минусы:
Отвратительная компания. В офисе обещали золотые горы,на самом деле копейки, требования высокие, документация - как в советские времена. Ни какого уважения дай, подай, иди... не мешай. Премию не получишь т.к план завышен. Территориал Инна Надаровна вообще хамка из хамок не воспитанная, наглая татарка, о себе высокого мнения с сотрудниками общаться не умеет,уважения ни к кому нет. Только слышишь- уволю, и тд и тп.По приезду в салоны только хамство, а не помощь. Не советую идти в эту компанию.Не теряйте своё время.
Если только тренинги.
Минусы:
Отвратительная компания. В офисе обещали золотые горы,на самом деле копейки, требования высокие, документация - как в советские времена. Ни какого уважения дай, подай, иди... не мешай. Премию не получишь т.к план завышен. Территориал Инна Надаровна вообще хамка из хамок не воспитанная, наглая татарка, о себе высокого мнения с сотрудниками общаться не умеет,уважения ни к кому нет. Только слышишь- уволю, и тд и тп.По приезду в салоны только хамство, а не помощь. Не советую идти в эту компанию.Не теряйте своё время.
г. Москва
24 января 2015 07:35
Плюсы:
Работа рядом с домом.
Минусы:
Такой отвратительной работы в моей жизни еще не было (а опыт у меня приличный). Начну с того, что сама по себе работа в "Терволине" - не для тех, кто желает личностного или интеллектуального роста. Все настолько запроцедурено и зашаблонено, что вам останется только стоять и навроде попки-дурака далдонить одно и то же: "Добрый день, у нас скидки, добрый день, у нас акции". По шаблону же нужно подойти к клиенту, сплясать, спеть и рассказать стишок. Даже стоять в отсутствие клиента нужно определенным образом и не дай боги ногу на сантиметр в сторону отставишь. Второй мерзкий момент, о котором здесь уже писали неоднократно - переоценки, на которые необходимо оставаться после рабочего дня или приходить задолго до его начала. Эти часы не оплачиваются, а дату переоценки могут обрушить как снег на голову, в приказном тоне потребовав "вывести дополнительный персонал". Личной жизни ни у кого нет, ага-ага. Персоналу за радость вместо теплой постельки провести часть ночи на карачках в магазине, меняя ценники. Последняя ложка дегтя в эту бочку без меда - задержка выплаты динамики за декабрь, за которую перед нами никто даже не извинился. Как будто так и надо, блин. Задержали - ну и ладно, а вам деньги, что ли, нужны? Ваше дело пахать на благо компании и помалкивать в тряпочку, а мы будем только приказывать и требовать.
Вывод: компания относится к сотрудникам как к скоту. Хотите работать без продыху, убить себе ноги (будете стоять по 12 часов, даже опереться ни на что нельзя), заработать варикоз и проблемы с позвоночником - вперед. Чтобы действительно любить эту работу, надо обладать поистине холуйской натурой и растоптать в себе последние ошметки человеческого достоинства. Людям с развитым чувством самоуважения, имеющим собственное мнение и желающим развития там делать нечего. У меня все.
Работа рядом с домом.
Минусы:
Такой отвратительной работы в моей жизни еще не было (а опыт у меня приличный). Начну с того, что сама по себе работа в "Терволине" - не для тех, кто желает личностного или интеллектуального роста. Все настолько запроцедурено и зашаблонено, что вам останется только стоять и навроде попки-дурака далдонить одно и то же: "Добрый день, у нас скидки, добрый день, у нас акции". По шаблону же нужно подойти к клиенту, сплясать, спеть и рассказать стишок. Даже стоять в отсутствие клиента нужно определенным образом и не дай боги ногу на сантиметр в сторону отставишь. Второй мерзкий момент, о котором здесь уже писали неоднократно - переоценки, на которые необходимо оставаться после рабочего дня или приходить задолго до его начала. Эти часы не оплачиваются, а дату переоценки могут обрушить как снег на голову, в приказном тоне потребовав "вывести дополнительный персонал". Личной жизни ни у кого нет, ага-ага. Персоналу за радость вместо теплой постельки провести часть ночи на карачках в магазине, меняя ценники. Последняя ложка дегтя в эту бочку без меда - задержка выплаты динамики за декабрь, за которую перед нами никто даже не извинился. Как будто так и надо, блин. Задержали - ну и ладно, а вам деньги, что ли, нужны? Ваше дело пахать на благо компании и помалкивать в тряпочку, а мы будем только приказывать и требовать.
Вывод: компания относится к сотрудникам как к скоту. Хотите работать без продыху, убить себе ноги (будете стоять по 12 часов, даже опереться ни на что нельзя), заработать варикоз и проблемы с позвоночником - вперед. Чтобы действительно любить эту работу, надо обладать поистине холуйской натурой и растоптать в себе последние ошметки человеческого достоинства. Людям с развитым чувством самоуважения, имеющим собственное мнение и желающим развития там делать нечего. У меня все.
г. Москва, ООО Терволина
30 декабря 2014 11:44
Плюсы:
В ЭТОТ РАЗ ДАЛИ ПОДАРКИ ДЕТИШКАМ НА НОВЫЙ ГОД И СКАЗАЛИ, ЧТО НЕ ВЫЧТУТ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ....))) А ТАК НА ПОЛОЖИТЕЛЬНОЕ В ЭТОЙ КОМПАНИИ НА ВСЕ..... ПОЛОЖЕНО!!!!
Минусы:
СМЕШНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА.... ПРИ ОЧЕНЬ ВЫСОКИХ ТРЕБОВАНИЯХ!ЗАВЫШЕННЫЕ ПЛАНЫ,ЧТО Б НЕ ПЛАТИТЬ ПРЕМИИ ПО ДИНАМИКЕ!ЗАРПЛАТЫ СРЕЗАЛИ ПОЧТИ НА ПОЛОВИНУ!К ЛЮДЯМ РАБОТАЮЩИМ ОТНОСЯТСЯ КАК К РАБАМ.ЧАСЫ ЗА ПЕРЕОЦЕНКУ НЕ ОПЛАЧИВАЮТ,ПЕРЕОЦЕНКА В НОЧЬ.АКАДЕМИЧЕСКИЕ ЧАСЫ НЕ ОПЛАЧИВАЮТ(ЕСЛИ ТЫ УЧИШЬСЯ)ХОТЯ ПЕРВОЕ ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ ОПЛАЧИВАЕТСЯ ВЕЗДЕ ПО ЗАКОНУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ.
В ЭТОТ РАЗ ДАЛИ ПОДАРКИ ДЕТИШКАМ НА НОВЫЙ ГОД И СКАЗАЛИ, ЧТО НЕ ВЫЧТУТ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ....))) А ТАК НА ПОЛОЖИТЕЛЬНОЕ В ЭТОЙ КОМПАНИИ НА ВСЕ..... ПОЛОЖЕНО!!!!
Минусы:
СМЕШНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА.... ПРИ ОЧЕНЬ ВЫСОКИХ ТРЕБОВАНИЯХ!ЗАВЫШЕННЫЕ ПЛАНЫ,ЧТО Б НЕ ПЛАТИТЬ ПРЕМИИ ПО ДИНАМИКЕ!ЗАРПЛАТЫ СРЕЗАЛИ ПОЧТИ НА ПОЛОВИНУ!К ЛЮДЯМ РАБОТАЮЩИМ ОТНОСЯТСЯ КАК К РАБАМ.ЧАСЫ ЗА ПЕРЕОЦЕНКУ НЕ ОПЛАЧИВАЮТ,ПЕРЕОЦЕНКА В НОЧЬ.АКАДЕМИЧЕСКИЕ ЧАСЫ НЕ ОПЛАЧИВАЮТ(ЕСЛИ ТЫ УЧИШЬСЯ)ХОТЯ ПЕРВОЕ ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ ОПЛАЧИВАЕТСЯ ВЕЗДЕ ПО ЗАКОНУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ.
г. Москва, город Москва
06 декабря 2014 13:25
Плюсы:
Их уже нет.
Минусы:
Черная заработная плата.Сокращение заработной платы и премий на 30%.
Остаемся на переоценку на 3-4 часа за которые компания не оплачивает.Планы завышены заоблачные,что бы не платить(динамику).А при этом требования ого го !!!! Подарки детишкам на новый год и то вычитают из зарплаты.А для работников не подарков ни премий в праздники!Тем кто хочет устроится подумайте куда идете!
Их уже нет.
Минусы:
Черная заработная плата.Сокращение заработной платы и премий на 30%.
Остаемся на переоценку на 3-4 часа за которые компания не оплачивает.Планы завышены заоблачные,что бы не платить(динамику).А при этом требования ого го !!!! Подарки детишкам на новый год и то вычитают из зарплаты.А для работников не подарков ни премий в праздники!Тем кто хочет устроится подумайте куда идете!
г. Москва
26 ноября 2014 12:32
Плюсы:
Интересные тренинги,загруженность на рабочем месте.
Подскажите ФИО Гендиректора!
Минусы:
Инвентаризация в ночь проходит.
Интересные тренинги,загруженность на рабочем месте.
Подскажите ФИО Гендиректора!
Минусы:
Инвентаризация в ночь проходит.
г. Москва, Москва
17 ноября 2014 19:24
Плюсы:
Хочу устроиться кассиром в Москву. Подскажите, пожалуйста, какая получается в среднем зп и есть ли ещё обязанности у кассира помимо стандартных : пробить товар, здрасьте, досвиданья, спасибо за покупку?
Есть ли личные продажи или оклад ? нужно ли предлагать сопутствующий товар ?
заранее, большое спасибо за ответы !!!
Минусы:
нет
Хочу устроиться кассиром в Москву. Подскажите, пожалуйста, какая получается в среднем зп и есть ли ещё обязанности у кассира помимо стандартных : пробить товар, здрасьте, досвиданья, спасибо за покупку?
Есть ли личные продажи или оклад ? нужно ли предлагать сопутствующий товар ?
заранее, большое спасибо за ответы !!!
Минусы:
нет
г. Москва
17 ноября 2014 12:43
Плюсы:
Стабильная компания. Зарплата всегда вовремя. Правда скромная, по крайней мере у продавцов и кассиров. Интересные тренинги. Неплохой коллектив. Как стартовая площадка - идеальный вариант.
И да, никто из руководства не просит и уж тем более не заставляет писать положительные отзывы.
Это тот случай когда лучше стоит просто попробовать. Удачи.
Минусы:
Ничего глобального
Стабильная компания. Зарплата всегда вовремя. Правда скромная, по крайней мере у продавцов и кассиров. Интересные тренинги. Неплохой коллектив. Как стартовая площадка - идеальный вариант.
И да, никто из руководства не просит и уж тем более не заставляет писать положительные отзывы.
Это тот случай когда лучше стоит просто попробовать. Удачи.
Минусы:
Ничего глобального
г. Москва, Полежаевская
12 ноября 2014 12:24
Плюсы:
Удобное расположение офиса. Вежливый интервьюер.
Минусы:
Компания позволяет себе тратить время кандидатов, приглашая их на собеседование просто так поболтать.
На первом собеседовании были только общие вопросы, никакой конкретики и тестовых заданий. Мне сказали что нужно будет приехать на 2рое собеседование с непосредственным руководителем(менеджер по закупкам)
Далее компания 2 недели вводила меня в заблуждение:
в конце каждой из 2х недель hr-менеджер Александра уверяла меня, что мне не звонили по ув.причинам( н-р менеджер по закупкам "неожиданно" взяла отпуск), что я произвела хорошее впечатление и собеседование будет в понедельник-вторник.
И в назначенные даты не перезванивала мне. И так 2 недели(!)
В конце 2х недель мне наконец удалось услышать, что менеджер по закупкам "самостоятельно нашла кандидата и ждет его выхода на работу"...
(Напомню что мои проф.качества и способности компания оценить и проверить не смогла. Так как на 1 собеседовании были только общие вопросы.)
Вобщем судите сами дорогие господа: хотите ли Вы работать в компании, у которой такая проблема с внутренними связями в офисе, когда сотрудник легко может "неожиданно" свалить в отпуск, а hr отдел будет в это время ему искать ассистента, который сотруднику не нужен - он уже присмотрел кого-то своего на эту вакансию)
П.С: для защитников компании - я прекрасно понимаю что времена у hr отдела могут быть сложные: и отпуски и завалы на работе... Но тогда всегда нужно позвонить соискателю и отменить обещанную встречу. А позволять себе не звонить в назначенные даты - это неуважение и хамство.
Удобное расположение офиса. Вежливый интервьюер.
Минусы:
Компания позволяет себе тратить время кандидатов, приглашая их на собеседование просто так поболтать.
На первом собеседовании были только общие вопросы, никакой конкретики и тестовых заданий. Мне сказали что нужно будет приехать на 2рое собеседование с непосредственным руководителем(менеджер по закупкам)
Далее компания 2 недели вводила меня в заблуждение:
в конце каждой из 2х недель hr-менеджер Александра уверяла меня, что мне не звонили по ув.причинам( н-р менеджер по закупкам "неожиданно" взяла отпуск), что я произвела хорошее впечатление и собеседование будет в понедельник-вторник.
И в назначенные даты не перезванивала мне. И так 2 недели(!)
В конце 2х недель мне наконец удалось услышать, что менеджер по закупкам "самостоятельно нашла кандидата и ждет его выхода на работу"...
(Напомню что мои проф.качества и способности компания оценить и проверить не смогла. Так как на 1 собеседовании были только общие вопросы.)
Вобщем судите сами дорогие господа: хотите ли Вы работать в компании, у которой такая проблема с внутренними связями в офисе, когда сотрудник легко может "неожиданно" свалить в отпуск, а hr отдел будет в это время ему искать ассистента, который сотруднику не нужен - он уже присмотрел кого-то своего на эту вакансию)
П.С: для защитников компании - я прекрасно понимаю что времена у hr отдела могут быть сложные: и отпуски и завалы на работе... Но тогда всегда нужно позвонить соискателю и отменить обещанную встречу. А позволять себе не звонить в назначенные даты - это неуважение и хамство.
г. Москва, Никольская
11 октября 2014 19:54
Плюсы:
Атмосфера салона финаминальная, управляющая-без комментариев,команда - достойная!
Минусы:
Я не прошла собеседование.
Атмосфера салона финаминальная, управляющая-без комментариев,команда - достойная!
Минусы:
Я не прошла собеседование.
г. Москва
09 октября 2014 12:39
Плюсы:
Офис в шаговой доступности от метро
Приятный собеседник
Минусы:
Конечно же отрицательные впечатления, это то что я не прошла конкурс на Вакансию))))очень хотелось работать в компании , но увы отказ
Офис в шаговой доступности от метро
Приятный собеседник
Минусы:
Конечно же отрицательные впечатления, это то что я не прошла конкурс на Вакансию))))очень хотелось работать в компании , но увы отказ
г. Москва
15 сентября 2014 16:01
Плюсы:
Положительных сторон практически нет
Минусы:
Никому бы не посоветовала идти в эту компанию работаь. Если вы себя уважаете то обходите терволину стороной. С з/п так себе, за такой каторжный труд можно было бы платить и по достойней. Сотрудникв работающих в салонах вообще за людей не считают. И уволить могут просто так без объяснения причин. А все положитнльные отзывы о компании пишут сотрудники офиса и просят об этом же продавцов.
Положительных сторон практически нет
Минусы:
Никому бы не посоветовала идти в эту компанию работаь. Если вы себя уважаете то обходите терволину стороной. С з/п так себе, за такой каторжный труд можно было бы платить и по достойней. Сотрудникв работающих в салонах вообще за людей не считают. И уволить могут просто так без объяснения причин. А все положитнльные отзывы о компании пишут сотрудники офиса и просят об этом же продавцов.
Похожие компании
