Отзывы про ЗАО "Сатурн-Новосибирск" (54)
02 июня 2015 00:00
Собеседовался на должность специалиста кредитного отдела... Это нечто! Мало того, что "из...бли" своей проверкой и вопросами на полиграфе (в органы проще устроиться, чем к ним!!! Мнут из себя ...ен знает что!!! Тоже мне супер-компания федерального уровня!!!), так ещё и руководство не способно даже ответить за свои слова! Была чёткая договорённость с одним из ихних начальничков о том, что он мне обязательно сообщит о том, принят я на работу, или нет. 1,5 месяца ждал ответа, устав ждать, позвонил - нет, не принят... Если б сам не "дёрнулся" - так бы и не сообщили... Если уже при трудоустройстве не считают за людей, так они "далеко собрались"! Даже рад, что не пришлось на этих уб..... поработать!
02 июня 2015 00:00
Собеседовался на должность специалиста кредитного отдела... Это нечто! Мало того, что "из...бли" своей проверкой и вопросами на полиграфе (в органы проще устроиться, чем к ним!!! Мнут из себя ...ен знает что!!! Тоже мне супер-компания федерального уровня!!!), так ещё и руководство не способно даже ответить за свои слова! Была чёткая договорённость с одним из ихних начальничков о том, что он мне обязательно сообщит о том, принят я на работу, или нет. 1,5 месяца ждал ответа, устав ждать, позвонил - нет, не принят... Если б сам не "дёрнулся" - так бы и не сообщили... Если уже при трудоустройстве не считают за людей, так они "далеко собрались"! Даже рад, что не пришлось на этих уб..... поработать!
23 мая 2015 00:00
Директора уроды конченые срут на все и вся людей которые на них работают
23 мая 2015 00:00
Директора уроды конченые срут на все и вся людей которые на них работают
21 мая 2015 00:00
Странная компания хотела мне продать поломанную продукцию при передаче товара мы не удостоверились в исправности зная что вещь новая при обнаружении дефекта сатурн маркет отказался сообщив что товар якобы был цел и исправен свалив всю вину на покупателя
21 мая 2015 00:00
Странная компания хотела мне продать поломанную продукцию при передаче товара мы не удостоверились в исправности зная что вещь новая при обнаружении дефекта сатурн маркет отказался сообщив что товар якобы был цел и исправен свалив всю вину на покупателя
29 апреля 2015 00:00
Кадровая система нулевая откуда таких идиотов набрали в г.Екатеринбурге.
29 апреля 2015 00:00
Кадровая система нулевая откуда таких идиотов набрали в г.Екатеринбурге.
г. Новосибирск
26 апреля 2015 17:09
Плюсы:
нет их.
Минусы:
Сатурн - это безобразный работодатель, с отвратительным отношением к своим работникам! Я там работал этим летом продавцом-консультантом, что тут можно рассказать? Очень многое:
1. Трудоустройство до НЕОПРЕДЕЛЕННОЙ поры - неофициальное, типа испытательный срок... А после тебе говорят, что тебя не видят в должности продавца-консультанта... Тут не нужно быть очень смекалистым, все просто - берут так новичков на месяц-два, они работают, потом их выгоняют, а налогов за них никаких не платят! (кто-то так и по несколько лет работет оф. неустроенным). Этим способом компания работает весь летний сезон, когда нужен большой штат сотрудников, а к зиме эти "экономические излишки" удаляют, и пацаны в магазине работают за себя и того парня, т.к. работа довольно тяжелая, а реальный штат зимой становиться 3 человека в отделе из положенных 4. Часов рабочих, кстати тоже совсем немало у продавцов - работают по 10 часов 5 дней через 2, ни в одном магазине стройматериалов такого режима нет.
2. Реальная минимальная зарплата из заявленных 20000 составляет 17500, остальное - премии. А официальная вообще 9000.
3. В магазине существует большая система штрафов (потерял бэйджик, например), о которых тебя руководство никак не информирует, а ты просто по факту получаешь меньшую зарплату за косяки.
4. Тебя в принципе никто не обучает при устройстве в магазин, ни о чем не инструктирует, а техника безопасности вообще отдельная тема...
5. Руководители начиная от простых администраторов и заканчивая директором магазина (с более высокими чинами не встречался) просто получают свою зарплату. Администратор более половины часов играет в покер, вместо того, чтобы налаживать работу, а директор, приходя на совещание устраивает разнос сотрудникам, говоря, что премий никому не видать - план магазин не выполнил и т.д., а при этом в магазине практически не появляется и мало что понимает в организации торговли. У продавцов всего один час на обед после 14:00, этот час нужно использовать СРАЗУ. А так как работа тяжелая, настроения работать нет после увеселительных бесед по поводу премий, продавцы бегают пить чай втихушку раз по 10 в день, курят часто, вместо того чтобы нормально работать после нормального отдыха. И этого никто не замечает?! ДА! Все думают о СВОЕЙ зарплате, а не о том, как грамотно спланировать время труда и отдыха в магазине, в результате чего бы продажи реально повысились.
6. Менеджеры продаж получают свои премии просто перехватывая клиентов у продавцов или вовсе сгружая на них свои обязанности, а сами праздно ждут на кассе клиентов. План СВОЙ они выполняют, а магазин, естественно, нет!
7. Вообщем никому нет дела ни до обыкновенных продавцов, ни до реального развития данной организации, все умы направлены только на получение сиюминутных денег без дальнейших перспектив, и идя к этой цели - никто не стесняется идти по головам простых сотрудников. Каждый мнит себя начальником, только за этим словом он видит только свои права и совершенно НЕ ЗНАЕТ о своих обязанностях, но это не нужно ни ему, ни руководству свыше.
нет их.
Минусы:
Сатурн - это безобразный работодатель, с отвратительным отношением к своим работникам! Я там работал этим летом продавцом-консультантом, что тут можно рассказать? Очень многое:
1. Трудоустройство до НЕОПРЕДЕЛЕННОЙ поры - неофициальное, типа испытательный срок... А после тебе говорят, что тебя не видят в должности продавца-консультанта... Тут не нужно быть очень смекалистым, все просто - берут так новичков на месяц-два, они работают, потом их выгоняют, а налогов за них никаких не платят! (кто-то так и по несколько лет работет оф. неустроенным). Этим способом компания работает весь летний сезон, когда нужен большой штат сотрудников, а к зиме эти "экономические излишки" удаляют, и пацаны в магазине работают за себя и того парня, т.к. работа довольно тяжелая, а реальный штат зимой становиться 3 человека в отделе из положенных 4. Часов рабочих, кстати тоже совсем немало у продавцов - работают по 10 часов 5 дней через 2, ни в одном магазине стройматериалов такого режима нет.
2. Реальная минимальная зарплата из заявленных 20000 составляет 17500, остальное - премии. А официальная вообще 9000.
3. В магазине существует большая система штрафов (потерял бэйджик, например), о которых тебя руководство никак не информирует, а ты просто по факту получаешь меньшую зарплату за косяки.
4. Тебя в принципе никто не обучает при устройстве в магазин, ни о чем не инструктирует, а техника безопасности вообще отдельная тема...
5. Руководители начиная от простых администраторов и заканчивая директором магазина (с более высокими чинами не встречался) просто получают свою зарплату. Администратор более половины часов играет в покер, вместо того, чтобы налаживать работу, а директор, приходя на совещание устраивает разнос сотрудникам, говоря, что премий никому не видать - план магазин не выполнил и т.д., а при этом в магазине практически не появляется и мало что понимает в организации торговли. У продавцов всего один час на обед после 14:00, этот час нужно использовать СРАЗУ. А так как работа тяжелая, настроения работать нет после увеселительных бесед по поводу премий, продавцы бегают пить чай втихушку раз по 10 в день, курят часто, вместо того чтобы нормально работать после нормального отдыха. И этого никто не замечает?! ДА! Все думают о СВОЕЙ зарплате, а не о том, как грамотно спланировать время труда и отдыха в магазине, в результате чего бы продажи реально повысились.
6. Менеджеры продаж получают свои премии просто перехватывая клиентов у продавцов или вовсе сгружая на них свои обязанности, а сами праздно ждут на кассе клиентов. План СВОЙ они выполняют, а магазин, естественно, нет!
7. Вообщем никому нет дела ни до обыкновенных продавцов, ни до реального развития данной организации, все умы направлены только на получение сиюминутных денег без дальнейших перспектив, и идя к этой цели - никто не стесняется идти по головам простых сотрудников. Каждый мнит себя начальником, только за этим словом он видит только свои права и совершенно НЕ ЗНАЕТ о своих обязанностях, но это не нужно ни ему, ни руководству свыше.
27 марта 2015 00:00
Такой безобразной работы сотрудников вашего филиала в Екатеринбурге я давно не видел!!! Я теперь при любом удобном случае буду делать вашей фирме АНТИРЕКЛАМУ!!! С вами нельзя иметь дело не при каких обстоятельствах!!!
27 марта 2015 00:00
Такой безобразной работы сотрудников вашего филиала в Екатеринбурге я давно не видел!!! Я теперь при любом удобном случае буду делать вашей фирме АНТИРЕКЛАМУ!!! С вами нельзя иметь дело не при каких обстоятельствах!!!
г. Новосибирск
30 сентября 2014 10:14
Плюсы:
Зп в срок,понимающее руководство,рабочий день 9.00-18.00,соблюдение всех норм тр.дог.,прекрасные перспективы
Минусы:
напряженный коллегтив(люди умные,но змеюги те еще..),кому как повезет заслужить авторитет
Зп в срок,понимающее руководство,рабочий день 9.00-18.00,соблюдение всех норм тр.дог.,прекрасные перспективы
Минусы:
напряженный коллегтив(люди умные,но змеюги те еще..),кому как повезет заслужить авторитет
Похожие компании
