Все отзывы про Белый ветер цифровой

Плюсы:
Работал в компании 2 раза в 2008 году и в конце 2008 - начале 2009. Пришел работать из компании Неоторг (опыт работы более года)

В 2008 для хорошего продавца БВЦ был просто золотой ямой!

Заступил на работу в 20х числах декабя, продавать дали сразу, так как обучение мне особо не требовалось и возиться в декабре никому со мной не хотелось.

За какие-то 10 дней работы я получил зп больше 20000, дальше - больше, с января по июнь все зарплаты были от 75000 до 110000 рублей - и это правда! Условия в то время были великолепные, большие % с товара, 50%!!!! от настроек, за перевыполнение плана на 20% давали коэффициент 1.3 (30% к зп), а еще топ3 продавцов в магазине получали премию от директора 500, 300 и 200$ соответственно - в общем просто малина.

Коллектив был хороший, продавцы все молодые дружелюбные ребята, от директора был негласный приказ админам хороших продавцов лишней работой не нагружать (я витрины не тер и товар особо не выстовлял).

Штрафы были совсем не значительные ( на моей памяти не больше 1000р в месяц)

График в то время был 2/2

Работал во 2й раз в том же магазине (11,2008-02,2009)

Условия уже сильно изменились, проценты порезали, поменялся директор, план сделали не индивидуальный, а на магазин - в общем работать стало труднее.

Но тем не менее, опять же, мои зарплаты были достойные (45к в обычные месяцы и больше 100к в декабрь).

Пару слов касательно тренингов и обучения - на мой взгляд к этим вещям в компании подходят серьезно и продавцы действительно знают, что они продают.






Минусы:
Как известно, работа продавцом на % - это работа не для всех. Из 30 продавцов в магазине только 4-5 получали больше 35000, 15-20 человек 20-35к, остальные меньше 20к. Оклад был от 4к до 11к, остальное % с продаж.

Мой рассказ о хороших сторонах компании чистая правда, но он рассказан с позиции лидера продаж в магазине, к сожалению у многих продавцов могло сложиться совсем другое мнение.

Насколько мне известно сейчас в 2011 году условия работы сильно изменились, проценты урезали в разы! График 5/2.

Оклада вообще нет и то сколько ты можешь заработать очень сильно зависит от магазина и проходимости.

Тем не менее я более чем уверен, что хорошие продавцы могут смело рассчитывать на 40к+, ну а топ1 продажники в декабре как всегда унесут больше 100к и в остальные месяцы не остануться в обиде.

Плюсы:
нет

Минусы:
Работа - полная жопа. Все начинается со стажировки, которая длится целый месяц, по 7 часов в день и 5 дней в неделю, и за которую ты получаешь в итоге 5 тысяч рублей (неплохо для месяца рабства). А что же делают стажеры на стажировке??? Ответ прост - драят полки и витрины, печатают ценники, расставляют товар, подай-принеси, делают всю грязную работу. Следующий этап - ты становишься продавцом. Но тут жесть не заканчивается. Опять же, в твои обязанности входит постоянное вылизывание витрин, выкладка товара, ежедневный его пересчет, постоянные перестановки товара всвязи с акциями (промо места и т.д.). И это при том условии, что у тебя нет фиксированного оклада (нет, по договору он как бы есть, но по сути его нету). И вот, в свободное от всей этой херни время ты должен еще как то успеть что-нибудь продать, чтобы заработать на жизнь. Начальство из кожи вон лезет, лишь бы урезать тебе и без того мизерную зарплату, а именно, вводит следующие штрафы:

Невыполнение плана продаж - коэффициент 0.8 (-20% от зп)

Постоянные тайные проверки - в магазин приходит тайный покупатель и проверяет качество обслуживания в магазине (около 4х проверок в месяц). Чтобы не получить штраф, нужно идеально выполнить около 20ти пунктов, соблюсти все этапы продажи. Средний штраф за одну тайную проверку - 1-3 тысячи рублей.

Штраф за непродажу ДСО (дополнительный сертификат обслуживания, дополнительная гарантия) - это вообще отдельная тема. Кто работал - тот знает. Продавцы обязаны продавать ДСО к основному товару (ноутбуки, фотики, телеки и т д). План на одного человека - 2-4 шт. в месяц. За каждую непроданную штуку - штраф 1000 руб. Понятное дело что эта дребедень никому не нужна. Мало того, тот, кто не продал ни одного ДСО за месяц, не может просить пожелания по своему графику на следующий месяц. Директор тупо тебя ставит на те дни, которые нужны ему. Недавно был вообще из ряда вон выходящий случай. Хотел поменяться с другим продавцом графиками на один день, чтобы он вышел за меня вечером, а я вместо него утром. Написали служебку директору, на что он ответил что не даст мне поменяться, поскольку я не продал ни одного ДСО (адекватный ответ, да?).

Следующий пункт штрафов - недосдача по отделу. Якобы, в магазине происходят кражи, часть от суммы которых должны возмещать продавцы (почему?). Средный штраф за недосдачу за месяц - 300-1000 руб.

В этом месяце у них появилась новая тема - продажа так называемых ХИТОВ. Хит - товар, который нужно побыстрее сплавить из магазина, который выгодно продавать и для продавца и для компании. При этом, на ценнике у этого товара стоит не надпись ГОВНО НИКОМУ НЕ НУЖНОЕ, а стоит надпись ХИТ ПРОДАЖ. Цель продавца - любыми способами переориентировать покупателя на этот товар. Выполнил план по хитам - премия, не выполнил - штраф.

А теперь посчитайте, сколько получит продавец с учетом всех этих штрафов, если средняя грязная зарплата по магазину 30-35 тысяч рублей? Не забудьте вычесть подоходный налог 13%.

Работа в этой компании мне чем-то напоминает армию. Начальство постоянно гоняет всех продавцов, старые продавцы гоняют новых продавцов и стажеров, новые продавцы гоняют стажеров. Начальство в офисе наё...вает начальство в магазине, начальство в магазине нае...вает продавцов, продавцы нае...вают клиентов. Про то, как зарабатываются деньги в этом магазине, это вообще отдельная история, которая будет в 3 раза длиннее чем та, которую я написал сейчас. Подумайте несколько раз, прежде чем устраиваться в БЕЛЫЙ ВЕТЕР ЦИФРОВОЙ, а еще больше подумайте прежде чем покупать что-нибудь там.

Плюсы:
хм... ну пожалуй тренинги не плохие

Минусы:
Про коллектив и начальство тут все уже сказано и добавить нечего. Бесит вот что! Почти каждый месяц в магазине случаются недостачи или откровенные кражи. Мало того, что все это списывается за счет зарплат продавцов (при чем тут продавцы?), и это при том, что есть камеры слежения, турникеты, охрана наконец. И ещё, когда случается кража, будьте готовы к тому, что подозрение падет и на вас, а коли так, то пожалуйте в СБ на полиграф и допрос с пристрастием. Кроме того, я вообще не понимаю как может случиться недостача на 150-200 т.р. если и продавцы и кладовщики товар чуть ли не каждый день пересчитывают? И все вроде бы на месте, а подходит конец месяца, и получите, распишитесь, в прямом смысле, расписываешься за то, что с твоей зарплаты списывается Н-ная сумма не пойми за что. А штрафы за ДСО (кто работал тот знает)?! Это вообще БРЕД!!!! ДСО - надувательство чистой воды, а контора которая их продает через БВЦ - настоящая финансовая пирамида. Вот только интересно, когда её таковой признают официально, (именно когда, а не если) кто вернет штрафы за не проданные сертификаты?? В общем Белый ветер для меня оказался полным разочарованием, не советую никому туда устраиваться. Но если не верите, как говорится WELCOME!!!!

Плюсы:
хм... ну пожалуй тренинги не плохие

Минусы:
Про коллектив и начальство тут все уже сказано и добавить нечего. Бесит вот что! Почти каждый месяц в магазине случаются недостачи или откровенные кражи. Мало того, что все это списывается за счет зарплат продавцов (при чем тут продавцы?), и это при том, что есть камеры слежения, турникеты, охрана наконец. И ещё, когда случается кража, будьте готовы к тому, что подозрение падет и на вас, а коли так, то пожалуйте в СБ на полиграф и допрос с пристрастием. Кроме того, я вообще не понимаю как может случиться недостача на 150-200 т.р. если и продавцы и кладовщики товар чуть ли не каждый день пересчитывают? И все вроде бы на месте, а подходит конец месяца, и получите, распишитесь, в прямом смысле, расписываешься за то, что с твоей зарплаты списывается Н-ная сумма не пойми за что. А штрафы за ДСО (кто работал тот знает)?! Это вообще БРЕД!!!! ДСО - надувательство чистой воды, а контора которая их продает через БВЦ - настоящая финансовая пирамида. Вот только интересно, когда её таковой признаю официально, (именно когда, а не если) кто вернет штрафы за не проданные сертификаты?? В общем Белый ветер для меня оказался полным разочарованием, не советую никому туда устраиваться. Но если не верите, как говорится WELCOME!!!!

Плюсы:
Нет и никогда не было и никогда не будет

Минусы:
Белый Ветер Цифровой - Крепостное право, а сотрудники - крепостные, вот и дубасит барин штрафами, и всячески чмырит своих холопов.А холоп должен все это терпеть. Ведь холоп это не человек- это вешь, поэтому взял попользовался и выкинул сотрудника.

Ноу хау Белого Ветра, в магазине силами директора создается пропажа тысяч на 100-200, далее собирают все сотрудников и говорят мол, из за вас таких уродов украдено столько то товара.

Далее требуют подписать долговую расписку на ннн ую сумму, само собой денег никто не дает, шантажируя что в трудовую книгу внесут запись мол уволен(а) за хищение и.т.д. На такой шантаж ведутся в основном дети, вот и получается пришел некий

Вася поработал на белый ветер и еще остался должен этому ветру немалую сумму денег. Вот вам хваленые заработки от 50-150к, которые внушают на собеседовании мол не работа, а сказка. Работы на галерах нервно курят в сторонке по сравнению с работой в Белом ветре.