Диджитал экспресс (все отзывы)
В компании не выплачиваются зарплаты, сотрудники не оформляются по ТК. Вначале все очень милые и Юрий Каминский(директор по кадрам), и Татьяна (неясно кем там работает но по слухам жена директора или сестра?) Директора неделю вам не показывают - он вообще невмяняемый! Чтобы типа не напугать новичков. Потом по отработанной схеме - ничего не заработали все бездельники денег нет оформления нет не хотите работать работайте в другом месте, ну и покрепче выражения. Вот тут "таланты" директора выпирают во всей красе. После окорблений и необоснованных обвинений вам на дверь указывают и все. Те кто там долго работают терпят и ждут свои зарпаты наивно веря в обещания.
А
Анастасия
г. Москва
23 декабря 2011 16:32
Плюсы:
Коллектив отличный. обстановка демократичная, есть дух взаимовыручки. Все, кто там работают долго, стрессо устойчивы, обладают глубокими познаниями и опытом по работе с трудностями. Удобная база, в которой считаются и заводятся заказы - экономит много времени. легко можно было взять отгул. отпроситься на учебу или по семейным обстоятельствам.
Минусы:
из минусов. ну это наверное политика руководства в целом. Да, не берусь лезть в чужую кухню. Да, понимаю, сложности на рынке, прибыли мало, конкуренты давят. Но если ты человек слова и обещался платить столько-то денег и в определенные сроки (что кстати в договоре указано), то плати. В конце концов, мы не за спасибо идем работать. а так получается, что в ноябре я перевыполнила план по продажам, а ЗП еще за сентябрь не получила. И что мне остается? конечно линять. Через суд можно отбить только официалку, ЗП везде серые. И главное, структуру компании при мне поменяли настолько ,что теперь вопрос по выплате ЗП просто адресовать некому, нет человека в штате, ответственного за это. делайте выводы
Коллектив отличный. обстановка демократичная, есть дух взаимовыручки. Все, кто там работают долго, стрессо устойчивы, обладают глубокими познаниями и опытом по работе с трудностями. Удобная база, в которой считаются и заводятся заказы - экономит много времени. легко можно было взять отгул. отпроситься на учебу или по семейным обстоятельствам.
Минусы:
из минусов. ну это наверное политика руководства в целом. Да, не берусь лезть в чужую кухню. Да, понимаю, сложности на рынке, прибыли мало, конкуренты давят. Но если ты человек слова и обещался платить столько-то денег и в определенные сроки (что кстати в договоре указано), то плати. В конце концов, мы не за спасибо идем работать. а так получается, что в ноябре я перевыполнила план по продажам, а ЗП еще за сентябрь не получила. И что мне остается? конечно линять. Через суд можно отбить только официалку, ЗП везде серые. И главное, структуру компании при мне поменяли настолько ,что теперь вопрос по выплате ЗП просто адресовать некому, нет человека в штате, ответственного за это. делайте выводы
Написать свой ответ
Похожие компании
