Промышленное направление STEP приступило к строительству депо для выполнения капремонта скоростных электропоездов «Сапсан» и «Ласточка» в Петербурге. Заказчиком выступает немецкий концерн «Сименс» – производитель и обслуживающая компания скоростных поездов. 

Компания STEP проанализировала строительную активность на региональных рынках торговой недвижимости. Сегодня к городам с самым высоким инвестиционным потенциалом в сфере торговой недвижимости в STEP относят Томск, Хабаровск, Набережные Челны, Тольятти, Владивосток и др. 

Техническим директором STEP назначен Виталий Никифоров. Основной задачей нового топ-менеджера станет повышение эффективности работ на крупных высокотехнологичных проектах, которые часто находятся на значительном удалении от Петербурга и Москвы. 

Оставить отзыв
Напишите свой комментарий о работе в данной компании
Оценка
Отзывы про Генподрядная компания СТЭП (33)
А
Аноним
г. Санкт-Петербург 12 сентября 2015 12:28
Плюсы:
их вообще нет !

Минусы:
устраивался в теперь уже ук стэп, г. САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, пр-т ПИСКАРЕВСКИЙ, 2, корп. 3 литер А , до этого работал в той же сфере строительство котельных , ранее в отзывах уже кто то говорил что каждый в этой компании пытается переложить с себя ответственность на другого, не говорю уже о своих должностных обязанностях .... организации работ никакой , все кто работал в сфере строительства понимают что поставка материалов бывает несвоевременнной , но здесь вы можете три недели ждать материалы ,а потом вам еще и предъявят за то что вы медленно работаете и проели все деньги с объекта,начальники отделов ТМ И КИПа и логистов постоянно перекладываю свои косяки друг на друга пытаясь прикрыть свои задницы, но да бог с ним ! Обещанного как говориться 3 года ждут ну так это про стэп! если вы хотите каких то перспектив то будьте готовы работать за копейки ближайшие три четыре года а то и больше !) да и при увольнении придется выбивать свои честно заработанные! и все это безобразие объясняется одной коронной фразой сотрудников -"Это СТЭП" привыкай! не рекомендую для людей которые ценят свое время и деньги!
а
аноним
г. Москва 28 августа 2015 14:55
Плюсы:
Работал в компании очень давно. На тот момент был самым молодым сотрудником в компании. Это был первый опыт работы в крупной компании. В целом ни чего плохого сказать не могу. Я попал в хорошую бригаду. Начальство было строгое но справедливое. Буквально за год получил колоссальный опыт. Видно было что главное руководство думало о сотрудниках. Всегда проводили какие то мероприятия типа тимбилдинга, а как молодому и энергичному мне казалось это очень классным. Так же был шикарный новогодний корпоратив в Питере. . Ушёл не сам, попал под сокращение при первом кризисе, рассчитали всё как положено проблем не было. Скажу так, поскольку был молодым 21 год, энергии было не початый край, готов был вкалывать и больше. Но естественно остальным кому за 30 - 35 лет уже сложнее но и опыта у них было на порядок больше моего.

Минусы:
Единственным минусом конечно было что приходилось вкалывать как волк на объекте, работать приходилось в том числе и по выходным, хотя все работали за оклад. И за весь год о том что бы взять отпуск не было и речи. Так же обещали бонус по завершению объекта, но увы как и ожидалось ни чего не сбылось. По сколку я этого и ожидал даже и не надеялся.
С
Сергей Валентинович
г. Санкт-Петербург 01 декабря 2014 13:27
Плюсы:
НЕТ.

Минусы:
Может не повезло исключительно мне,но в сентябре 2014 мне предложили подряд по стр-ву теплосети на объекте Новартис-нева.

Изначально мне озвучили цену в 4150р/метр траншеи(Расчёт наличными).Общая длина трассы 512м.Так-же зам.главного инженера(Рожин Е.В.)мне озвучил сумму отката:400 000руб.....Смирился-нужна работа.Да,пока мы ждали аванс,нам было доведено до сведения,что в связи с ,,Последними событиями в фирме"-все расчёты будут производиться ТОЛЬКО по безналу.Следовательно Рожину ,,ПРИШЛОСЬ"заключить ещё один договор на СВОЮ фирму и деньги пойдут через него..

Всё началось с получения аванса:на руки мне было выдано 300 000руб.А расписку с меня потребовали на 575 000руб.Аргументировали это тем,что дескать срочно нужны деньги для того,чтобы вложить в какой-то недостроеный объект,требующий денег свыше бюджетных,дескать -СОЧТЁМСЯ...Согласованного проекта не предоставили.Геологических изысканий никто не проводил,грунтовых вод-море.На просьбу поспособствовать ,,Водопонижением"-решение принималось (3!!!!!!!!!)недели.

Расходники (Перчатки,бензин,газ)приходилось покупать за свои деньги...И на всё ОДИН ответ:,,Мы вам дали работу,а дальше зарабатывайте сами!!"

В результате построив участок я не могу получить свои деньги в полном объёме,т.к. цитирую зам.главного инженера Рожина Е.В.

-ТЕБЯ ПРОСТО КИНУЛИ!!!!!!
Г
Григорий
25 августа 2014 00:00
Получая зарплату от главного инженера советую звонить в бухгалтерию,разница существенная.Ворует.
Г
Григорий
25 августа 2014 00:00
Получая зарплату от главного инженера советую звонить в бухгалтерию,разница существенная.Ворует.
Р
Ромуальд
г. Москва 24 января 2014 10:30
Плюсы:
Если для Вас важны понятия ответственность, честь, деловая этика, профессионализм и т.д. - рекомендую - приложите все силы для трудоустройства в эту компанию.

Минусы:
Есть труднопонимаемые моменты, с которыми разберётесь в процессе работы, но если Вы человек порядочный - не пожалеете.
А
Аноним
г. Санкт-Петербург 24 ноября 2012 17:16
Плюсы:
даже не могу найти положительные стороны

Минусы:
Буду краток:

- при устройстве все так красиво расписывают, а в итоге начинаешь работать и понимаешь, что это не так. главный лозунг фирмы "скинь свою работу на ниже тебя сидячего пусть он работает до ночи и по выходным".

- получилось так, что доработал проект тебе сказали "спасибо, до свидания" и весь их хваленый "бонус" ушел куда то налево, ну а если ты вдруг понял это и вовремя соскочил, то могут подпортить резюме. К примеру позвонит в СТЭП компания в которую ты хочешь устроится узнать про тебя, а руководитель скажет "такого худшего работника я еще не видел" и все твои усилия, работы допоздна, в выходные, все напрасно, да и на новую работу не устроился.

- честно скажу если вы готовы к этому то пожалуйста, но будьте осторожны.
И
Игорь Родионов
27 июня 2012 00:00
Я проработал в компании "СТЭП" почти 10 лет!Сейчас занимаю должность генерального директора одной из строительных компаний Санкт-Петербурга!Могу заявить с полной ответственностью,что "СТЭП" является образцом порядочности отношения к сотрудникам и подрядчикам!Это своего рода икона и книга знаний!Учредители Йоффе и Кунис умнейшие, интеллегентные и очень порядочные люди!СТЭП является кузницей кадров из которой выходят самостоятельные единицы прогрессируя и развиваясь вверх,создавая свои компании!А плохие отзывы пишут люди от зависти к успеху других!С удовольствием отвечу на любые вопросы о "СТЭП"!igorodiono@yandex.ru
И
Игорь Родионов
27 июня 2012 00:00
Я проработал в компании "СТЭП" почти 10 лет!Сейчас занимаю должность генерального директора одной из строительных компаний Санкт-Петербурга!Могу заявить с полной ответственностью,что "СТЭП" является образцом порядочности отношения к сотрудникам и подрядчикам!Это своего рода икона и книга знаний!Учредители Йоффе и Кунис умнейшие, интеллегентные и очень порядочные люди!СТЭП является кузницей кадров из которой выходят самостоятельные единицы прогрессируя и развиваясь вверх,создавая свои компании!А плохие отзывы пишут люди от зависти к успеху других!С удовольствием отвечу на любые вопросы о "СТЭП"!igorodiono@yandex.ru
А
Алексей
17 апреля 2012 00:00
Фирма является управленческой,а не строительной.Заключает договора явно при содействии административного ресурса (в личных разговорах называли крышей г-на Дворковича) и на все виды работ набирает субподрядные организации.Сразу обговариваются откаты.Без них контракт заключен не будет.Все свои проблемы автоматически перекладывают на субподрядчиков.В руководстве стройплощадки одна молодежь без реального опыта строительства,но с большими амбициями.В спорных ситуациях освобождаются от "слишком умных работников" субподрядчика.Качество работ на низком уровне.Обман в фирме приветствуется.
А
Алексей
17 апреля 2012 00:00
Фирма является управленческой,а не строительной.Заключает договора явно при содействии административного ресурса (в личных разговорах называли крышей г-на Дворковича) и на все виды работ набирает субподрядные организации.Сразу обговариваются откаты.Без них контракт заключен не будет.Все свои проблемы автоматически перекладывают на субподрядчиков.В руководстве стройплощадки одна молодежь без реального опыта строительства,но с большими амбициями.В спорных ситуациях освобождаются от "слишком умных работников" субподрядчика.Качество работ на низком уровне.Обман в фирме приветствуется.
Л
Лукин Сергей
15 марта 2012 00:00
Да, компания реально разваливается на глазах, работал на объекте Технопарк Пулково, недавно встретился с ребятами которых поттянули в Москву, они поделились что команда во главе с Витей с Технополиса похерили крутой проект, так что прежде чем строить с ними семь раз отмерте один раз отрежте, и откаты берут не малые с учетом не большой дельты для зароботка в контракте. Всем привет, Андрей это не про тебя, ты реально пахал.
Похожие компании