Основное направление деятельности компании Oy-Li создание и развитие отделов продаж, обучение и оценка продавцов и руководителей отделов продаж. С момента основания в 2011 году компания реализовала более 4500 проектов по развитию продаж в различных сферах бизнеса.
Ой-Ли входит в тройку лидеров по развитию продаж в сегменте МСБ в России. Лучшим результатом по проектам по развитию отделов продаж является увеличение продаж в 4,12 раза.
В Oy-Li работают более 40 сотрудников. Это лучшие специалисты в сфере развития продаж в России и странах СНГ, занимавшие ключевые должности развития продаж в компаниях ТОП-100 в различных отраслях.
Отзывы про Компания Ой-Ли (61)
Москва
12 января 2022 12:37
Я когда устроился сюда, думал такой темп не потяну, тяжело( Мне хватило 4 месяца, что бы выйти на нормальный уровень выполнение плана. Зато сейчас и работается легче и зарплата радует, ребята в коллективе классные!
Москва
25 декабря 2021 19:30
Освоиться быстро и эффективно на новом месте помогли обучающие программы для сотрудников. Это действительно хороший шаг к тому, чтобы понимать, что от тебя требуется и правильно выполнять свои задачи. Это не та работа, где высиживаешь время, здесь действительно нужно пахать! Такой труд ценится и хорошо оплачивается.
Москва
14 декабря 2021 14:16
Для меня работа комфортная в моральном плане. Вообще беда продаж в том, что зачастую приходится продавать ненужный клиенту товар – я сама имела такой опыт и это было сложно, неэффективно. Здесь все в корне иначе. У нас востребованный продукт, в котором заинтересован бизнес. Я не трачу время на холодные звонки, а имею дело с целевыми клиентами.
Москва
02 декабря 2021 23:01
Ритм высокий и сложность в том, что каждый месяц нужно давать результат с нуля. У нас все клиенты новые и ты просто не выедешь на постоянных клиентах) Первое время точно будет сложно, но потом втягиваешься. Не скрою – финансовая сторона вопроса тоже имеет для меня значение, ведь здесь я зарабатываю действительно хорошие деньги.
Москва
19 ноября 2021 09:33
У нас постоянно много работы, появляются какие-то новые задачи, проекты, обязательно нужно укладываться в сроки выполнения. Нужно быть готовым к высокому ритму и выкладываться на полную. Размер зарплаты зависит от вашей выработки, ну и конечно, есть ставка.
Москва
11 ноября 2021 11:08
У нас молодые ребята, многие просто повернуты на постоянном обучении) мне комфортно в такой команде. Когда работаешь в кругу профессионалов, то и сам тянешься к их уровню. Сейчас зарабатываю существенно больше, чем на старте.. и это при том, что у нас каждый месяц нужно делать план продаж только на новых клиентах.
Москва
25 октября 2021 23:15
Если хорошо работаешь, то и хорошо получаешь. А хорошо работать заключается в том, что нужно выполнить план по продажам. Так что у нас вариант на «расслабоне» не прокатит, только полная отдача. Зато по итогам месяца получается довольно приличная зарплата: оклад + бонусы. Но мы не только работаем, а еще и обучаемся- нужно быть в теме. За наши курсы люди приличные деньги платят, а мы бесплатно учимся. Коллектив в компании неплохой, явных конфликтов не замечал.
Москва
11 октября 2021 12:08
Эта работа для меня стала лучшей школой. За два месяца я больше узнал о продажах, чем за полгода на прошлом месте. Рад,что работаю в сильной команде, есть чему и у кого учится. Зарплата высокая и выплачивается своевременно. Но и нагрузка тут не слабая, работать нужно много, выполнение плана каждый месяц обязательно. Никто никого тут не держит, свой профессионализм нужно доказывать на деле.
Москва
05 сентября 2021 23:28
Меня устраивает такой подход, что от личной эффективности и зависит мой заработок. Все показатели на виду, все на дэшборде – отсюда железная мотивация) если войдешь в ритм, то будешь получать действительно хорошие деньги.
Москва
18 августа 2021 13:11
Я первый месяц была в растерянности и не до конца понимала, что и как мне делать. Огромное спасибо руководству, которое уделяет время обучению –это тренинги, семинары, вебинары. Благодаря такому интенсивному обучению быстро входишь в ритм, понимаешь, что от тебя требуется и как себя настроить на правильный лад. В итоге в отделе продаж у меня достойный уровень зарплаты.
Москва
14 августа 2021 16:50
Лично мне помогает, что у нас все показатели оцифрованы, везде нормативы, все процессы автоматизированы. В таких условиях работать комфортно. Но кому-то наоборот хочется больше свободы и творчества и таким ребятам сложно… некоторые уходят.
Москва
09 августа 2021 16:07
Финансово можно выйти на действительно высокий уровень. Зарабатываю существенно выше рынка. Но такая система, наверное, не для каждого. У нас в продажах приличная текучка, потому что некоторые просто не готовы к такой нагрузке.
Похожие компании
