Все отзывы про Симбат Тойз

Плюсы:
Конечно нет,нет,нет

Минусы:
Бедный отдел мерчандайзинга((((Снова и снова одно и тоже болото(((Зарплату не дождешься,бонусы совсем не платят,зато одни штрафы и штрафы!!!!!Поставил не так одну коробку штраф!!!!!Опоздал на собрание штраф!!!!!!Сплошное недорозумение,а не работа!!!!!Но больше всего в этой нескончаемой мыльной опере,мне нравится главная героиня КРИСТИНА ХОМЯКОВА!!!!!Гражданка совсем завралась,одни обещания льются из е ее уст,но обещанного три года ждут,как ждал я пока не уволился!!!!Что вы терпите люди???Неужели вам это нравится????Сидите без денег,да и те что получаете три копейки!!!НЕ МОЛЧИТЕ, ИДИТЕ, ЖАЛУЙТЕСЬ ВЫШЕ,В НАЛОГОВУЮ,В СУД!!!!НЕ ДАВАЙТЕ ТАК СЕБЯ УНИЖАТЬ,ВЫ НЕ БЕСПЛАТНАЯ РАБОЧАЯ СИЛА!!!!

Плюсы:
Нет

Минусы:
Сплошной кошмар,не платят во время зарплату,Кристина Хомякова нагло врет,обещает,но не выполняет,и становится все хуже!!!БЕГИТЕ ИЗ ЭТОЙ КОМПАНИИ!!!!

Плюсы:
НЕТУУУУ

Минусы:
Не платят во время зарплату,требований миллион,но к сотрудникам отдела мерчандайзинга отномятся как к рабам,обещают,но не платят,одни штрафы

Плюсы:
вряд ли есть

Минусы:
позвонила Настя с москвы отдел персонала , вежливая девушка , предложила пройти собеседование . Встреча была в кафе с рег супервайзером , девушка конечно очень странная ,1. даже не потрудилась открыть мое резюме ,очень торопилась ,видно было много кандидатов и она не рассчитала время 2. задавала глупые вопросы и сама же на них отвечала .я так понял что она очень плохо разбирается в продажах ( на вопросы знает ли она шаги визита или что такое смол ток она молчала и улыбалась ) Пыталась сыграть в игру со мной и завалить меня на все ее возражения ответил а она говорит нее не так надо было ответить так хотя так я ей и ответил .не компетентна она короче ,почему говорю так потому что отработал в продажах 10 лет .В конце собеседования она мне сказала что я боюсь продавать ,хотя я проработал во всех каналах сбыта от поиска клиента до работы с первыми лицами компании . Обещала дать обратную связь ,так и не дождался . Как то так ребята

Плюсы:
Какие могут быть положительные моменты, если с зарплатой проблемы?

Минусы:
Люди, подумайте прежде чем идти в эту компанию. Все кто уволился в феврале не могут получить расчет до сих пор.Сейчас уже март. Компания "серая". При увольнении вас заставят подписать документ, что вы претензий материального характера к компании не имеете. А деньги вам не выдадут. Сначала скажут-звоните. Потом скажут-не звоните. Денег пока нет. Как будут мы вам сами позвоним.

Как вы будете жить все это время-никого не волнует. При этом компания расширяет ассортимент товара. Требования к сотрудникам повышаются. А вот с зарплатой не спешат.

Плюсы:
Хорошего ни чего не могу сказать не разглядела за 7 месяцев работы там...

Минусы:
Уволили в течении дня. Я работала и старалась, делала план и всегда была на уровне хорошего работника, а уволили сама не знаю за что... Когда нужно было руководитель прямо был ласковым а потом во время увольнения как переменился вот Какие люди работают в отделе дизайнеров. Да и коллектив дизайнеров ужастен все только для себя ни кто ни чего не поможет не подскажет очень трудно было влиться в коллектив. Хомякова да согласна что как руководитель ни какой! Только план и план, ни когда не слушает и не посоветует, только все обещает так что обещала и зарплату повысить, но уволили меня в один день. Фирма если держит таких руководителей сами понимаете что за люди там работают... Проработала 7 месяцев.... Вспоминаю как страший сон!

Плюсы:
Было неплохое отношение при директоре Харитошкине к мерчендайзерам.Мы неплохо зарабатывали. По крайней мере то, что обещали-мы получали.

Минусы:
Теперь мы не можем получить зарплату за январь в полной мере. Выплатили какие-то гроши. и сроки зарплаты все время переносятся. Новая директор Хомякова все время врет и выдвигает столько требований, что обычному человеку выполнить их невозможно. За все штрафы-штрафы. Зарплату снизили с января. И она перестала быть привлекательной на фоне общего рынка труда. Хомякова носится с какими-то новыми безумными идеями, что говорит о ее некомпетентности в работе с отделом мерчандайзинга. ЛУЧШЕ БЫ ЗАРПЛАТУ ПЛАТИЛА ВОВРЕМЯ. Обещает что-то, не выполняет обещания, сваливает свою вину на других, делает вид что не обещала. Хватит писать книги по работе мерчендайзеров. Это не та работа, которая требует такого подхода. А над разработкой игрушек пусть думают другие люди. Если в компании дела плохи, то так и скажите- мы все уволимся. Когда же деньги дадут? Почему вам наплевать что вашим сотрудникам жрать нечего, нечем оплачивать жилье и кредиты? Обратите на это ваше королевское внимание госпожа Хомякова.

Плюсы:
Их нет, ни одного!!!



Нет, наверное, зарплата выше рынка... но получите ли Вы ее полностью, вот в чем вопрос. Штрафы-штрафы-штрафы, скоро введут за то, что дышите воздухом этой помойки. И не забудьте, что вышвырнут вас одним днем, точнее вечером после отработанного дня, без предупреждения, да зарплату заплатят и всё... ни копейки больше и им будет по хер на вас и вашу жизненную ситуацию. А как же выплаты при сокращении? Если бы компания всем платила бы, уже бы разорилась, текучка как нигде



Ах, да... как же прудик с лебедями, о котором там поют кадры... да, он естт, но будете ли вы его видеть, вот в чем вопрос. обед-то всего полчаса. Так что, придется наслаждаться обшарпанными стенами.




Минусы:
Скорее всего предыдущий отзыв оставлен отделом кадров, даже догадываюсь кем, Татьяной по подбору персонала. На собеседовании она вам будет втирать, как здесь здорово, но когда вы поймете, что попались на эту удрчку, а точнее, когда вас будут увольнять, онаперестанет с вами даже здороваться и сделает вид как будто вас не знает. Это вообще тенденция в компании. Люди, которые там подзадержались, считают себя царями и богами, вершителями судеб: конечно, я же работаю в компании симбат тойз, где даже думать не надо, всё построенно на поток, только и успевай делать, как марионетка. И когда кого-то увольняют, эти мнимые цари даже перестают смотреть в сторону этого человека. Но работнички этой конторы, очнитесь, вы работаете здесь не вечно, когда-нибудь вас тоже вышвырнут, когда высосут все силы из вас. И вы так же будете искать новую работу, приходить в новый коллектив и сами можете вполне оказаться в такой ситуации, вас также могут вышвырнуть одним днем

А кадрам не советую верить, поверьте, у них также есть система штрафов, которые они получат, если не наберут вовремя персонал. Они же очень боятся за работу, потерять "зарплату выше рынка". Так что, слушайте себя и свои ощущения, когда пойдете туда на собеседование, а лучше, посмотрите на людей, которые там работают и сразу все сомнения отпадут сами.

Плюсы:
Добрый день, уважаемые соискатели! Дабы развеять сразу же все ваши сомнения и не давать лишних поводов для дискуссии: компания действительно серая!!! Но на первичном собеседовании об этом говорят. Оформляет компания действительно на 0,5 ставки. Но компания платит заработную плату в срок, день в день, иногда раньше. Если Вам было обещано 50 000 рублей и Вы подписали предложение о работе, где была прописана такая сумма-Вы получите ровно 50 000 рублей, ни больше, ни меньше!!! Что касается отпуска: 28 календарных дней, оплачиваются они из расчета Вашей полной заработной платы, а не только белой ее части! То есть оплачиваются как полноценные рабочие дни! Больничный оплачивается по той же схеме, но только 3 дня с каждого больничного листа (остальное-за свой счет или в счет отпуска). Относительно коллектива... нельзя говорить за 1,5 тысячи человек одновременно. Отделов много, в каждом из них царит свой микроклимат)) Вы должны это понимать. Что касается штрафов: для не плановых отделов (бухгалтерия, координаторы, операторы и т.д.) - штрафуют только за опоздание без предупреждения руководителя!!!! У них нет ни дополнительной мотивации, ни штрафов. Только оклад. Относительно офиса: не самый лучший интерьер, зато экстерьер-живописный (пруд, утки, близость Соснового бора).


Минусы:
только серая з/п , и то меня это не очень волнует.

Плюсы:
Обещали хорошею ЗП

Минусы:
Смутило ,что нужно будет проходить полиграф) впервые встречаю компанию где это необходимо , я считаю что это необходимо для Гос. Работников)) а тут обычные продажи , не к чему, да и компания ищет менеджеров уже так долго каждые три месяца выкладывают вакансию!!! Мне кажется на них нужно отправить комитет по защите прав работников!!! А не им вершить судьбами! Если бы пришлось мне проходить полиграф то уж точно не в этой компами ради должности продажника!!

Плюсы:
Девочка кадровик довольно милая!!!!!!!

Минусы:
Не буду писать про офис и прочие. Напишу про вершителя судеб, который сидит у них под лестницей.При устройстве на работу вы проходите несколько собеседований (это с кадровиком, с начальником и с непосредственным руководителем). И вот когда вы думаете что вас уже взяли на работу остается последний этап это полиграф. Вас приводят под лестницу к вершителю судеб. У него в норе пахнет потом и луком. Он начинает задавать вам нелепые вопросы про наркотики и друзей из ФСБ. Затем рассказывает пару историй из личного опыта, для того что бы вы открылись и доверились ему. Затем проводит тестирование на полиграфе и говорит вам до свидание. Затем он решает будете ли вы работать в данной компании или нет. В общем если у вас куча времени и нервом вам сюда!!!!!

Плюсы:
«Симбат» успешно работает на оптовом рынке игрушек с 1995 года. За годы усердной и плодотворной работы нам удалось добиться существенных достижений: сегодня «Симбат» занимает лидирующие позиции на рынке игрушки и предлагает своим клиентам более 15 000 наименований товаров для детей и новорожденных, а также товары для спорта и активного отдыха. Наша миссия заключается в удовлетворении потребностей детей и их родителей в доступных и качественных товарах, необходимых для гармоничного развития современного ребенка. Мы помогаем родителям решать проблемы, связанные с досугом, образованием, воспитанием, интеллектуальным и физическим развитием ребенка.



Масштабы закупок, оптимизация логистики и современный менеджмент позволяют нам удерживать весомые позиции на рынке и постоянно наращивать масштабы деятельности. Принципы нашей работы строятся на предоставлении клиентам максимально выгодных условий сотрудничества и качественного обслуживания. География наших закупок достаточно широка – сегодня "Симбат" предлагает клиентам обширный ассортимент товаров, произведенных в России, Польше, Китае, Тайване и Гонконге. Активная маркетинговая и инновационная политика фирмы позволяет довести до российского потребителя все новинки, появляющиеся на мировом рынке игрушек и товаров для детей.


Минусы:
Серьезный конкурент на рынке игрушек.