Все отзывы про Yell.ru

4.2 76 отзывов

Термин «Желтые Страницы» впервые был использован в США в 1883. Как гласит история, в типографии, печатающей телефонный справочник, закончилась белая бумага, и вместо нее была использована желтая. Потребителям это понравилось, и справочник стал известен под названием Желтые Страницы.

История Yell.ru начинается в 90-х. Первые российские Желтые Страницы были напечатаны в Москве уже в 1994 году тиражом 50 000 экземпляров. Но в 90-х ни государство, ни частные компании ничего не предпринимали для сбора информации об организациях. Многие фирмы были не отнюдь не заинтересованы в публикации собственных данных, срок жизни других был слишком мал, и то и другое мешало Желтым Страницам быть актуальным справочником. В 1997 году проект был продан Deutsche Telecom. Через год, после реструктуризации, Желтые Страницы были проданы шведскому деловому справочнику Eniro и проект был запущен снова. Таким образом год кризиса в России стал годом рождения компании, известной как Yell.

Компания под названием Eniro Rus-M, начала активный сбор и обновление информации о российских компаниях. Eniro Rus-M выпускала несколько различных редакций Желтых Страниц, включая «Желтые Страницы Москва», «Контакт СПБ», «Контакт Урал», «Контакт Поволжье» и «Навигатор». В 2005 году общий тираж составил 1 миллион экземпляров по России.

Приблизительно в этот период компания запустила первую версию сайта и начала обмениваться базой данных с Яндексом. Сегодня, на ряду с высоким позиционированием страниц Yell в результатах поиска, Яндекс использует их отзывы для составления собственных рейтингов. Eniro Rus-M была отмечена премией «Рунет 2005» за существенный вклад в развитие Российского интернета.

Новая глава в истории компании открывается в 2006 году, когда Eniro продает Желтые Страницы только что сформированному Kontakt East Holding. Президент Eniro Rus-M Александр Смолин прокомментировал это так:

«На позицию инвестора претендовало много компаний. Мы хотели продолжить работу именно со шведским капиталом, так как это надежный и долгосрочный способ работы.»

В основе бизнес-идеи были инвестиции в интенсивный рост интернет-компаний в сочетании с проверенной российской бизнес-моделью. В ноябре 2006 акции Kontakt East получили котировку на бирже First North в Стокгольме. К началу торгов акции компании выросли на 31,2%. В это же время главным акционером стал шведская инвестиционная компания Kinnevik, оцениваемая в 10 млрд. долларов. Больше всего инвесторов заинтересовала онлайн стратегия Yell. "Это привлекает инвесторов намного больше, чем теряющий рыночную долю 'бумажный' каталог и справочная литература",— говорил директор по инвестициям "Проф-Медиа" Сергей Тихонов.*

Развитие продолжилось с приобретением летом 2007-го YPI Yellow Pages Ltd, издающего справочники в Санкт-Петербурге и Перми. В 2008 году компания, со штатом в 800 человек и покрытием в Москве, Санкт-Петербурге и 9 других регионах, стала крупнейшем игроком на рынке справочников.

В октябре 2007-го как дополнение к справочнику был запущен сервис Avito.ru. Сформированный в рамках Желтых Страниц, Avito вырос до ведущего портала объявлений в России и третьего в мире.

Новая эра Желтых Страниц начинается в 2011 году, когда было принято решение о прекращении выпуска печатного издания и решено сфокусироваться на веб-сайте Yell.ru. Наименование Yell происходит от английского слова “yellow", желтый, но как свидетельство о рождении новой «онлайн эры» компании, было решено изменить цвет бренда на красный.

Вся база данных целиком представлена на Yell.ru в простой и доступной форме. Основной контент, представляющий из себя отзывы, фотографии и видео, призван дать максимальное количество информации о компании. На 2013 год Yell.ru — это крупнейший справочник с более чем 300 000 отзывов по всей России. С лета 2011 до лета 2013 года аудитория Yell.ru выросла с 200 тыс. до 2 млн. пользователей, что означает увеличение в 10 раз! Новая цель — достичь 10 млн. пользователей за 2014 год.

Отзывы про Yell.ru (76)

Галина

Ответить

Москва 09 ноября 2020 11:59

Я уже работала раньше аккаунтом, поэтому увидела вакансию и сразу отозвалась. Легко прошла собеседование, было хорошее обучение с разбором и проигрыванием кейсов. Сама работа тоже пока не разочаровывает, мне нравится общаться с людьми, помогать им, видеть результат своей работы. Жаль, что нельзя работать в офисе, мне не хватает только корпоративного духа.

Ника

Ответить

Москва 05 ноября 2020 19:36

Я планирую вырасти в yell и для этого много работаю. Иногда приходится сложно, очень. Учишься действительно слышать клиента и уходить от типичных шаблонов, постоянно что-то меняешь и анализируешь. Если готовы к борьбе - прежде всего с собой - каждый день – это компания для Вас. Не для вас, если не горишь, не отстаиваешь свое мнение и не учишься доносить информацию до клиента так, чтобы он все понял, даже если он негативно настроенный на тебя неадекват. Если не приносишь прибыль, подбирая устраивающие клиентов способы сотрудничества, неадекватно общаешься с ними или игноришь обязанности.

Аноним

Ответить

Кимры 02 ноября 2020 19:25

Хороший сервис и работодатель. Есть возможность развиваться, расти. Оплата выше рынка, но стоит понимать, что это не столько оклад, сколько бонусы - за твои результаты, за сохранение клиентов. Найти общий язык довольно просто, поскольку работа с ними строится в основном по схеме оплаты за запись которая многим привычна

Юлия К.

Ответить

Челябинск 20 октября 2020 21:46

Давно присматривалась к вакансии здесь, но не сразу почему-то обратилась, зато появился опыт и знание того, как мне не хочется) Все оказалось очень просто и интересно, после собеседования обучение и отработка кейсов, потом можно приступать к работе. Работы очень много и это самое главное) Все зависит от тебя самого, от твоего упорства и желания) Мне было бы, конечно, комфортнее работать из офиса, иметь возможность контактировать непосредственно с коллегами, надеюсь, когда-нибудь это станет возможным)

Ольга

Ответить

Москва 28 сентября 2020 18:24

Удаленная работа для меня это как плюс так и минус. Плюс в том, что можно не бояться новой волны коронавируса и спокойно работать из дома, минус в отсутствии общения с коллективом. Когда искала работу, в приоритете было общение насколько это возможно, поэтому вакансия персонального менеджера мне показалась приемлемой. Не очень удобно, что работа с 10-11 утра, хотелось бы более свободного графика, я привыкла начинать день раньше. Но все остальное пока нравится.

Света

Ответить

Москва 25 сентября 2020 10:00

Я искала удаленную работу в интернете, на мое резюме откликнулись с портала йелл и предложили попробовать себя в качестве менеджера по телефонным продажам. Работаю всего месяц, но пока все нравится, зарплату выплатили в срок, обучают, на все вопросы можно оперативно получить ответ. Не могу пока понять, есть ли здесь какие-то возможности для карьерного роста и немного слабовата лично для меня мотивация от руководителя.

Яна

Ответить

30 июня 2016 11:24

Полностью присоединяюсь к отзывам остальных рерайтеров. Сначала выкатили одни условия. После того, как большая часть описаний была готова, условия изменили. В итоге часть описаний пришлось переделывать, потому что новые условия были куда более строгими. Если бы такие условия работодатели озвучили сразу, то за 20 рублей им пришлось все писать самостоятельно. Потому что это не рерайт, а написание абсолютно нового текста и это уже другие расценки. А так получили кучу текстов почти бесплатно. Тем же, кто эти тексты писал, пришлось их доделать, чтобы получить хотя бы свои копейки. Отвратительная ситуация. Как работодатель заявил: недобросовестные рерайтеры копипастили описания компаний. Вопрос: почему от этого должны страдать добросовестные? Почему нам наши деньги не выплатили вовремя? Почему нервы трепали? Почему условия меняли? Почему попросили доделать некоторые из непринятых текстов и не оплатили их потом? Одним словом: ЛОХОТРОН.

Техник

Ответить

27 июня 2016 00:00

Обманщики и кидалы ! Работа для тех, кто не ценит и не уважает себя, т.к. зарплату не дождётесь . Кадровичка заинтересована в текучке , т.к. получает ЗП за каждого принятого , да ещё и занимается подделкой документов. За год коллектив сменился ,почти полностью, раза три.

Влад

Ответить

14 июня 2016 00:00

Соглашусь с предыдущими отзывами : Нужно обходить эту компанию по дальше.Больше 10 лет обманывают и кидают народ на зарплату.Оказывается пол города прошло через эту контору. С таким отношением к людям и репутацией видимо бизнесу скоро кранты. А может это и к лучшему.

Дмитрий

Ответить

12 апреля 2016 00:00

Серая зарплата .Задержки по зарплате.Постоянная смена условий оплаты.Заработать нормально не получится.При увольнении можно вообще ничего не получить.Проходите мимо этой компании.

Дарья

Ответить

23 декабря 2015 00:00

Постоянные задержки заработной платы (либо выдают по частям), при увольнении окончательный расчет производится так-же с задержкой, при чем выданная сумма не соответствует той которая должна быть по факту выработки сотрудника.
По отношению к клиентам, поступают не добропорядочно, срывают сроки изготовления которые и без того велики, постоянно приходилось слышать от клиентов негативные отзывы так как изделие поставлялось им с браком.

Дмитрий

Ответить

г. Саратов 15 октября 2015 16:15

Плюсы:
неплохая цена за одно описание. Условия работы понятны и доступны.

Минусы:
Зарплата 1 раз в месяц. Постоянно новые условия написания описаний. Могут спокойно отклонить без видимых причин одобренное описание. Оплатить могут меньше чем ты рассчитываешь. У меня многие описания висят уже второй месяц опубликованные, и никто мне за них не оплатил. Сейчас деятельность фирма приостановила, и на прямые вопросы о продолжении работ не отвечает и игнорирует это тему вообще. Причем и начальство и служба поддержки ничего внятного, да и вообще не говорят.